未経験者OKの薬剤師求人・転職情報　検索結果 （58ページ目）

神奈川県、静岡県を中心に複数店舗展開している門前薬局です。 週休二日制で定休日は木・日曜日、年間休日も120日以上と仕事とプライベートにしっかり区別をつけて、勤務することが可能です。 「産前産後休暇」「育児休暇」「育児短時間勤務制度」があるので、これから出産や育児などのライフイベントがあっても安心して働けます。 家庭との両立をしながら務める薬剤師の方が多く、家庭の事情による急な休みにも対応が可能です。 先輩スタッフによるOJT形式で学ぶことができ、合同医療研修会は年に1回行っているので、安心して勤務開始ができます。 病院から処方がある際は、漢方に精通したスタッフによる服薬指導もあります。

東京都八王子市に複数店舗を展開する薬局です。 週休二日制で年間休日も120日ほどと多めなので、プライベートの時間も充実させられます。 様々な雇用形態があり、パートやアルバイトの方は扶養内の勤務も可能です。 最寄駅から徒歩圏内で車通勤も可能なので、便利な立地です。 在宅の取り組みがあり、在宅療養中の患者様の他にも、老人ホームや知的障害者施設からの処方箋を受けて、訪問服薬指導も行っています。 最新の設備を導入し、過誤防止に努めています。

群馬県を中心に複数店舗展開している、地域密着型の薬局です。 自動車通勤が可能なので、毎朝の通勤はもちろんお仕事帰りの買い物等にもとても便利です。 週休二日制で年間休日は120日ほどと多めのため、プライベートの時間も充実させることができます。また、産休や育休制度があるので、出産後も安心して長く働ける環境です。 店内には、業務効率と安全面の整備をはかるため、システム設備を取り入れています。 待遇面では、単身者の家賃補助や借り上げ社宅制度があるほか、年1～2回の社内旅行があります。

群馬県を中心に複数店舗展開している、地域密着型の薬局です。 自動車通勤が可能なので、毎朝の通勤はもちろんお仕事帰りの買い物等にもとても便利です。 週休二日制で年間休日は120日ほどと多めのため、プライベートの時間も充実させることができます。また、産休や育休制度があるので、出産後も安心して長く働ける環境です。 店内には、業務効率と安全面の整備をはかるため、システム設備を取り入れています。 待遇面では、単身者の家賃補助や借り上げ社宅制度があるほか、年1～2回の社内旅行があります。

群馬県を中心に複数店舗展開している、地域密着型の薬局です。 自動車通勤が可能なので、毎朝の通勤はもちろんお仕事帰りの買い物等にもとても便利です。 週休二日制で年間休日は120日ほどと多めのため、プライベートの時間も充実させることができます。また、産休や育休制度があるので、出産後も安心して長く働ける環境です。 店内には、業務効率と安全面の整備をはかるため、システム設備を取り入れています。 待遇面では、単身者の家賃補助や借り上げ社宅制度があるほか、年1～2回の社内旅行があります。

群馬県を中心に複数店舗展開している、地域密着型の薬局です。 自動車通勤が可能なので、毎朝の通勤はもちろんお仕事帰りの買い物等にもとても便利です。 週休二日制で年間休日は120日ほどと多めのため、プライベートの時間も充実させることができます。また、産休や育休制度があるので、出産後も安心して長く働ける環境です。 店内には、業務効率と安全面の整備をはかるため、システム設備を取り入れています。 待遇面では、単身者の家賃補助や借り上げ社宅制度があるほか、年1～2回の社内旅行があります。

中部エリアを中心に、医療モールの門前や総合病院の門前などに、複数の店舗を展開している企業です。 お休みは週休二日制で、連続休暇制度(最大9連休) もありますので、リフレッシュしながら、または、家庭などと両立させながら働く事ができる環境です。加えて、産前産後休暇・育児休暇・育児短時間勤務制度など、女性の方や、子育て中の方も活躍ができる体制が整っています。 なお、定期勉強会や認定薬剤師取得支援、各種研修への参加費負担や補助など、スキルアップの為のバックアップも充実しており、調剤未経験の方も活躍できます。

中部エリアを中心に、医療モールの門前や総合病院の門前などに、複数の店舗を展開している企業です。 お休みは週休二日制で、連続休暇制度(最大9連休) もありますので、リフレッシュしながら、または、家庭などと両立させながら働く事ができる環境です。加えて、産前産後休暇・育児休暇・育児短時間勤務制度など、女性の方や、子育て中の方も活躍ができる体制が整っています。 なお、定期勉強会や認定薬剤師取得支援、各種研修への参加費負担や補助など、スキルアップの為のバックアップも充実しており、調剤未経験の方も活躍できます。

中部エリアを中心に、医療モールの門前や総合病院の門前などに、複数の店舗を展開している企業です。 お休みは週休二日制で、連続休暇制度(最大9連休) もありますので、リフレッシュしながら、または、家庭などと両立させながら働く事ができる環境です。加えて、産前産後休暇・育児休暇・育児短時間勤務制度など、女性の方や、子育て中の方も活躍ができる体制が整っています。 なお、定期勉強会や認定薬剤師取得支援、各種研修への参加費負担や補助など、スキルアップの為のバックアップも充実しており、調剤未経験の方も活躍できます。

中部エリアを中心に、医療モールの門前や総合病院の門前などに、複数の店舗を展開している企業です。 お休みは週休二日制で、連続休暇制度(最大9連休) もありますので、リフレッシュしながら、または、家庭などと両立させながら働く事ができる環境です。加えて、産前産後休暇・育児休暇・育児短時間勤務制度など、女性の方や、子育て中の方も活躍ができる体制が整っています。 なお、定期勉強会や認定薬剤師取得支援、各種研修への参加費負担や補助など、スキルアップの為のバックアップも充実しており、調剤未経験の方も活躍できます。

関東エリアを中心に複数店舗を展開している薬局です。 薬剤師に方は、ただ調剤を行うだけではなく、服薬指導やジェネリック医薬品の推進などにも力を入れています。 お休みが多く、年間休日が120日以上あり、週休二日制なので（連続休暇制度もあり）、家事やプライベートなどとの両立ができます。 また、育児休暇や育児短時間勤務制度など、子育て中の方などでも安心してお仕事ができる制度も整っています。 在宅医療も行っているので、通常の調剤業務以外のスキルを身につける事も可能な職場です。

関東エリアを中心に複数店舗を展開している薬局です。 薬剤師に方は、ただ調剤を行うだけではなく、服薬指導やジェネリック医薬品の推進などにも力を入れています。 お休みが多く、年間休日が120日以上あり、週休二日制なので（連続休暇制度もあり）、家事やプライベートなどとの両立ができます。 また、育児休暇や育児短時間勤務制度など、子育て中の方などでも安心してお仕事ができる制度も整っています。 在宅医療も行っているので、通常の調剤業務以外のスキルを身につける事も可能な職場です。

福島県郡山市内に複数店舗を展開している薬局です。 有給の取得率が高いので、プライベートとメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業も取得が可能なので、出産後も育児と仕事を両立させることのできる環境が整っています。なお、介護休業も取得することが出来ます。 経験に不安のある方でも、万全なサポート体制が整っているので無理なく安心して働き始めることができます。また、メーカーを呼んで勉強会を開催しているので、スキルアップも可能です。

福島県郡山市内に複数店舗を展開している薬局です。 有給の取得率が高いので、プライベートとメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業も取得が可能なので、出産後も育児と仕事を両立させることのできる環境が整っています。なお、介護休業も取得することが出来ます。 経験に不安のある方でも、万全なサポート体制が整っているので無理なく安心して働き始めることができます。また、メーカーを呼んで勉強会を開催しているので、スキルアップも可能です。

東海地方に複数店舗展開している薬局です。 社員の年齢層は皆若く、男女比は6：4で、和気あいあいとした仲の良い雰囲気の中で、日々の業務に従事しています。 業績により決算賞与・社員旅行などがあります。 産前産後休暇や育児休暇など、女性が長く安定して働けるような制度もあり、その他には引越し費用原則負担などの福利厚生も充実しています。 独立希望の方には積極的に支援しており、独立に関する知識も得られる職場です。

東海地方に複数店舗展開している薬局です。 社員の年齢層は皆若く、男女比は6：4で、和気あいあいとした仲の良い雰囲気の中で、日々の業務に従事しています。 業績により決算賞与・社員旅行などがあります。 産前産後休暇や育児休暇など、女性が長く安定して働けるような制度もあり、その他には引越し費用原則負担などの福利厚生も充実しています。 独立希望の方には積極的に支援しており、独立に関する知識も得られる職場です。

東海地方に複数店舗展開している薬局です。 社員の年齢層は皆若く、男女比は6：4で、和気あいあいとした仲の良い雰囲気の中で、日々の業務に従事しています。 業績により決算賞与・社員旅行などがあります。 産前産後休暇や育児休暇など、女性が長く安定して働けるような制度もあり、その他には引越し費用原則負担などの福利厚生も充実しています。 独立希望の方には積極的に支援しており、独立に関する知識も得られる職場です。