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兵庫県を中心に、関西近県にて複数店舗展開している企業です。 産前産後休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度があり、出産後も子育てをしながら長く務めることができます。 薬局での患者様応対だけでなく、在宅治療の患者様にも同様の薬物治療を提供するため積極的に在宅訪問サービスをしています。 在宅でのより高度な薬物治療に必要とされる無菌調剤施設も設置されています。 希望者にはｅラーニングをはじめ各分野の研修制度もあり、スキルアップできる環境です。 マイカー通勤も可能なので通勤にも便利です。

京都をメインに複数県展開している薬局です。 様々な雇用形態があり、パートやアルバイトの方は扶養内の勤務や、午前中のみ・平日のみの勤務も可能です。また、子どもの発熱等で急にお休みが必要になった際にも対応可能です。 産前産後休暇や育児休暇はもちろん、育児短時間勤務制度についても3歳未満までは適用が可能なので、出産後も安心して長く働いていける環境が整っています。また、リフレッシュ休暇（入社翌年より毎年1週間連続）制度もあります。

日本全国に約500店舗（2014年9月現在）の調剤薬局を展開しています。店舗展開の基本は、処方元医療機関とのマンツーマンの出店です。診療科目や地域性に合わせた店舗づくりを行っているため、総合病院から地域のクリニックまで、さまざまな規模の医療機関と連携して出店しています。さらに、最新の調剤機器やシステム、スピーチプライバシーに配慮した投薬カウンターの導入による、きめこまやかな医療サービスと正確な服薬指導は、患者さまはもちろん、薬剤師からも働きやすいと好評です。2009年6月に改正薬事法が施行されてからは、コンビニエンスストアとの融合や駅構内への出店など、患者さまが気軽に立ち寄れる新型店舗も開発しています。

関西を中心に80店舗以上を展開している薬局です。 店舗も多いですが、とても風通しがよく、広く現場の声を聞き入れる社風です。 入社１年以内に研修センターの立ち上げを任されたり、新しい店舗の立ち上げにも携わったり、どんどんキャリアアップができる環境となっています。他の薬局との掛け持ちを希望すれば、他科処方にも触れることができます。 中途採用の方も多いですが、定期的に親睦会も実施しているので他店舗との交流も盛んです。

関東を中心に600店舗以上展開している企業です。 調剤研修センターがあり、導入研修・在宅研修・提携している施設での研修と内容も充実していますので、安心して業務に臨めます。また、在宅医療にも取り組んでいますので更にスキルアップが可能です。 給与設定を高めにしていますが、業務テストをクリアすることで更なる年収アップも期待できるため、やりがいを感じながら働ける環境です。完全週休2日制で、毎月の予定が立てやすいのも魅力のひとつです。 さらに、産休・育休、社宅制度、従業員割引制度など、福利厚生も充実しております。

全国に300店舗ほどを展開している、女性が中心の調剤薬局です。 転勤の心配もなく、産休・育休の取得はもちろん、育児時短勤務も取得可能です。 結婚・出産を経ても働ける体制が万全です。 レベルに合わせた独自の研修システムとＯＪＴが充実していて、スキルアップができる環境です。 加えて、メンター制度で常にトレーナーがついて学べる制度があるので、未経験の方も安心して勤務が可能です。 現場薬剤師以外にも、様々なキャリアパスがあり、向上心を持って働くことができます。

滋賀県にある地域に根付いた急性期、療養病院です。 4週8休制で当直もありませんので、生活のリズムを崩さず、リフレッシュしながら業務にあたることができます。 また、育児休暇や育児短時間勤務制度といった子育て支援の制度も充実しているため、小さなお子様がいらっしゃる方も環境が整っています。 調剤未経験の方も、しっかりしたサポート体制がありますので、安心して業務をスタートさせることができます。 就業後も定期的な勉強会を行っているので新しい知識を吸収し、スキルアップを図ることができます。 マイカー通勤も可能ですので、通勤に便利です。

滋賀県内に複数店舗を展開している、調剤薬局です。 自動車通勤ができるので、通勤がとても便利です。 年間休日数は120日程度と多めですし、週休二日制なので、ワークライフバランスのとれた働き方ができ、子育て中の方やプライベートを充実させたい方でも、無理なく働く事が出来ます。　 在宅医療にも積極的に取り組んでいて、経験豊富なスタッフが懇切丁寧に指導してくれるので、未経験者の方でも幅広くスキルアップすることが可能で、安心して働ける職場です。

滋賀県内に複数店舗展開しており、ISO9000シリーズ認証を取得している薬局です。 年間休日が120日以上と多く、週休二日制ですので、プライベートや家庭と両立しながら働く事ができます。 教育の面では、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップの為のバックアップが充実しています。また、在宅医療にも取り組んでいるので、通常の調剤業務以外の知識を身に付けることも可能です。 調剤未経験の方にはサポートする体制が整っているので、安心して業務が始められます。

滋賀県内に複数店舗展開しており、ISO9000シリーズ認証を取得している薬局です。 年間休日が120日以上と多く、週休二日制ですので、プライベートや家庭と両立しながら働く事ができます。 教育の面では、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップの為のバックアップが充実しています。また、在宅医療にも取り組んでいるので、通常の調剤業務以外の知識を身に付けることも可能です。 調剤未経験の方にはサポートする体制が整っているので、安心して業務が始められます。

滋賀県内に複数店舗展開しており、ISO9000シリーズ認証を取得している薬局です。 年間休日が120日以上と多く、週休二日制ですので、プライベートや家庭と両立しながら働く事ができます。 教育の面では、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップの為のバックアップが充実しています。また、在宅医療にも取り組んでいるので、通常の調剤業務以外の知識を身に付けることも可能です。 調剤未経験の方にはサポートする体制が整っているので、安心して業務が始められます。