調剤薬局（愛知県）の薬剤師求人・転職・募集情報 検索結果

◇会社概要◇ 三重に本社を置き、東海・関西を中心に90店舗以上展開している調剤薬局です。 売上高は10年で3倍以上、JASDAQに上場しており、安定した経営基盤を誇ります。 「良質の医療・介護サービスをより多くの人に提供する」という理念のもと、調剤薬局事業の他、医薬品卸事業、不動産賃貸事業、ヘルスケア事業（有料老人ホームの運営）を行っています。 総合病院門前やクリニックマンツー、医療モール等様々な出店形態があり、地域に根差した運営をしています。 ◇働く環境◇ 薬局運営の方針として、「安心」「安全」「おもてなし」を掲げています。 患者様に安心して頂くのはもちろんのこと、従業員が安心して就業できる環境を整えています。 ・年間休日123日 ・一人当たりの処方箋枚数は20～25枚程度に収まるよう、余裕を持った人員配置をしています。 ・一人薬剤師の店舗はありません。 ・週休2日制（必ず1日＋1日のお休みを取得） ・監査には最新の機器を導入しており、ミスが起きにくい環境を整えています。 ・ダブルチェック必須、重点管理薬剤チェック（約10種、毎日棚卸）、2歳児未満処方箋チェック等、過誤をいち早く発見できるシステムを構築しています。 ・定期的な店舗異動はありません。店舗異動は必ず本人の希望により判断します。（絶対NG/30分以内ならOK/○県ならOK等、事業部長や人事が細かくヒアリングしています） ・ナショナル社員、エリア社員、契約社員、パート社員など様々な勤務形態、雇用形態があり、状況に応じて雇用形態の変更なども行っています。 ・1事業部（エリア）10店舗くらいなので、非常に細やかに事業部長と現場との連携が取れています。 ・離職率が非常に低く、直近3年の離職率は10％を切ります。 ・産育休取得率100％。男性の育休取得実績もあります。 ◇充実の研修制度◇　　 ＜入社時研修＞ ・独自のカリキュラムに従い、本社の教育研修部と連携して進めます。 ・ブラザーシスター制をとっており、先輩薬剤師１名が専属の教育担当となり、常にマンツーマンで指導。 ・毎週ＯＪＴ研修報告書を作成し、習得状況の進捗を管理しています。 ＜その他＞ ・薬剤師セミナー　（全体教育研修を6月と11月の年2回実施。任意参加） ・フォローアップ研修　入社年次毎に、4年次まで実施されます。 ・スキルアップ研修　分科会形式で行っており、関心のある講義を選択。 　（過去の研修例：話題の新薬、薬物治療学の基礎、在宅等） ・研究発表会　薬局ごとに取組んだ活動を発表、全店に共有。優秀演題は、日本保険薬局協会や日本薬剤師会の学会で発表することもあります ・薬局責任者研修　薬局長候補者を対象に、地域ごとに開催。 ・eラーニング　希望者全員が受講できます（受講料には法人割引が適用されます）。 ・研修認定薬剤師資格を取得された場合は手当を支給しています。

◇会社概要◇ 三重に本社を置き、東海・関西を中心に90店舗以上展開している調剤薬局です。 売上高は10年で3倍以上、JASDAQに上場しており、安定した経営基盤を誇ります。 「良質の医療・介護サービスをより多くの人に提供する」という理念のもと、調剤薬局事業の他、医薬品卸事業、不動産賃貸事業、ヘルスケア事業（有料老人ホームの運営）を行っています。 総合病院門前やクリニックマンツー、医療モール等様々な出店形態があり、地域に根差した運営をしています。 ◇働く環境◇ 薬局運営の方針として、「安心」「安全」「おもてなし」を掲げています。 患者様に安心して頂くのはもちろんのこと、従業員が安心して就業できる環境を整えています。 ・年間休日123日 ・一人当たりの処方箋枚数は20～25枚程度に収まるよう、余裕を持った人員配置をしています。 ・一人薬剤師の店舗はありません。 ・週休2日制（必ず1日＋1日のお休みを取得） ・監査には最新の機器を導入しており、ミスが起きにくい環境を整えています。 ・ダブルチェック必須、重点管理薬剤チェック（約10種、毎日棚卸）、2歳児未満処方箋チェック等、過誤をいち早く発見できるシステムを構築しています。 ・定期的な店舗異動はありません。店舗異動は必ず本人の希望により判断します。（絶対NG/30分以内ならOK/○県ならOK等、事業部長や人事が細かくヒアリングしています） ・ナショナル社員、エリア社員、契約社員、パート社員など様々な勤務形態、雇用形態があり、状況に応じて雇用形態の変更なども行っています。 ・1事業部（エリア）10店舗くらいなので、非常に細やかに事業部長と現場との連携が取れています。 ・離職率が非常に低く、直近3年の離職率は10％を切ります。 ・産育休取得率100％。男性の育休取得実績もあります。 ◇充実の研修制度◇　　 ＜入社時研修＞ ・独自のカリキュラムに従い、本社の教育研修部と連携して進めます。 ・ブラザーシスター制をとっており、先輩薬剤師１名が専属の教育担当となり、常にマンツーマンで指導。 ・毎週ＯＪＴ研修報告書を作成し、習得状況の進捗を管理しています。 ＜その他＞ ・薬剤師セミナー　（全体教育研修を6月と11月の年2回実施。任意参加） ・フォローアップ研修　入社年次毎に、4年次まで実施されます。 ・スキルアップ研修　分科会形式で行っており、関心のある講義を選択。 　（過去の研修例：話題の新薬、薬物治療学の基礎、在宅等） ・研究発表会　薬局ごとに取組んだ活動を発表、全店に共有。優秀演題は、日本保険薬局協会や日本薬剤師会の学会で発表することもあります ・薬局責任者研修　薬局長候補者を対象に、地域ごとに開催。 ・eラーニング　希望者全員が受講できます（受講料には法人割引が適用されます）。 ・研修認定薬剤師資格を取得された場合は手当を支給しています。

愛知県で複数店舗を展開している企業です。どの店舗も好立地でアクセス良好、通勤にも便利です。 人員配置に余裕がある為、服薬指導などに集中できるので、経験が積める環境となっています。 また、他店との交流も盛んで、店舗の雰囲気は活気に溢れ、楽しい雰囲気の中で働いています。 教育制度として、研修センターの用意があり、未経験の方でも安心して勤務を始めることができます。 週休二日制で、日曜・祝日はお休みなので、プライベートも充実させることが可能です。

出発点が医療施設の建替えコンサルティング会社だった同社は、「生命を守る人の環境づくり」への貢献を目指し、医療・保健・福祉・介護の分野へと領域を広げています。このグループ間の連携こそが他社と決定的に違う点で、有料老人ホームと調剤薬局が連携して在宅医療を推進したり、給食事業の会社と調剤薬局が連携し、栄養士と薬剤師がタッグを組んで栄養指導に取り組んだりしています。事業の将来ビジョンについては、1.医療の拠点づくり（店づくり）2.店舗を軸とした在宅医療（地域包括ケア）3.働く薬剤師の人材育成を3本柱に事業展開を進めています。出店については薬剤師に総合的な力をつけてもらうため、総合病院前への出店や複数の診療科を集めた医療モールをつくって出店する方針を取っています。

愛知県で複数店舗を展開している企業です。どの店舗も好立地でアクセス良好、通勤にも便利です。 人員配置に余裕がある為、服薬指導などに集中できるので、経験が積める環境となっています。 また、他店との交流も盛んで、店舗の雰囲気は活気に溢れ、楽しい雰囲気の中で働いています。 教育制度として、研修センターの用意があり、未経験の方でも安心して勤務を始めることができます。 週休二日制で、日曜・祝日はお休みなので、プライベートも充実させることが可能です。

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愛知県で複数店舗を展開している、地域密着型の企業です。 監査体制の確立で、調剤ミスゼロを誇っており、安心して業務に集中することができます。 服薬指導に力をいれており、患者様とのコミュニケーションを大事にした店舗運営を行っています。 女性のスタッフが多く、ご家庭やお子様がいる方がほとんどなため、理解がある職場です。 パートや準社員といった雇用形態もあり、それぞれのライフスタイルに合った働き方ができます。

愛知県名古屋市に位置し、医療機関の総合的サポートを行っている会社が運営する調剤薬局です。 介護施設や在宅での訪問服薬指導も積極的に行っています。 休日は週休二日制なので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。 また、様々な雇用形態があるので、個々のライフスタイルに合わせた働き方が選べます。 自動車通勤が可能なので、通勤の利便性が高い職場です。 未経験の方でも安心のサポート体制が整っている他、定期勉強会も行っている為スキルアップも可能です。

愛知県名古屋市に位置し、医療機関の総合的サポートを行っている会社が運営する調剤薬局です。 介護施設や在宅での訪問服薬指導も積極的に行っています。 休日は週休二日制なので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。 また、様々な雇用形態があるので、個々のライフスタイルに合わせた働き方が選べます。 自動車通勤が可能なので、通勤の利便性が高い職場です。 未経験の方でも安心のサポート体制が整っている他、定期勉強会も行っている為スキルアップも可能です。

愛知県名古屋市に位置し、医療機関の総合的サポートを行っている会社が運営する調剤薬局です。 介護施設や在宅での訪問服薬指導も積極的に行っています。 休日は週休二日制なので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。 また、様々な雇用形態があるので、個々のライフスタイルに合わせた働き方が選べます。 自動車通勤が可能なので、通勤の利便性が高い職場です。 未経験の方でも安心のサポート体制が整っている他、定期勉強会も行っている為スキルアップも可能です。

愛知県で複数店舗を展開している、地域密着型の企業です。 監査体制の確立で、調剤ミスゼロを誇っており、安心して業務に集中することができます。 服薬指導に力をいれており、患者様とのコミュニケーションを大事にした店舗運営を行っています。 女性のスタッフが多く、ご家庭やお子様がいる方がほとんどなため、理解がある職場です。 パートや準社員といった雇用形態もあり、それぞれのライフスタイルに合った働き方ができます。

愛知県で複数店舗を展開している、地域密着型の企業です。 監査体制の確立で、調剤ミスゼロを誇っており、安心して業務に集中することができます。 服薬指導に力をいれており、患者様とのコミュニケーションを大事にした店舗運営を行っています。 女性のスタッフが多く、ご家庭やお子様がいる方がほとんどなため、理解がある職場です。 パートや準社員といった雇用形態もあり、それぞれのライフスタイルに合った働き方ができます。

愛知県で複数店舗を展開している、地域密着型の企業です。 監査体制の確立で、調剤ミスゼロを誇っており、安心して業務に集中することができます。 服薬指導に力をいれており、患者様とのコミュニケーションを大事にした店舗運営を行っています。 女性のスタッフが多く、ご家庭やお子様がいる方がほとんどなため、理解がある職場です。 パートや準社員といった雇用形態もあり、それぞれのライフスタイルに合った働き方ができます。

愛知県で複数店舗を展開している、地域密着型の企業です。 監査体制の確立で、調剤ミスゼロを誇っており、安心して業務に集中することができます。 服薬指導に力をいれており、患者様とのコミュニケーションを大事にした店舗運営を行っています。 女性のスタッフが多く、ご家庭やお子様がいる方がほとんどなため、理解がある職場です。 パートや準社員といった雇用形態もあり、それぞれのライフスタイルに合った働き方ができます。

愛知県で複数店舗を展開している、地域密着型の企業です。 監査体制の確立で、調剤ミスゼロを誇っており、安心して業務に集中することができます。 服薬指導に力をいれており、患者様とのコミュニケーションを大事にした店舗運営を行っています。 女性のスタッフが多く、ご家庭やお子様がいる方がほとんどなため、理解がある職場です。 パートや準社員といった雇用形態もあり、それぞれのライフスタイルに合った働き方ができます。

愛知県に複数展開している薬局です。 就業面では、週休二日制なので、自分の時間を大事にすることができます。 また、パート・アルバイトでの勤務を希望する方は、扶養内での勤務も可能です。 年に数回、全店舗職員による食事会も開催しており、和気あいあいとしたアットホームな雰囲気で、働きやすい環境です。 スキルや経験によっては、高給与を狙うことが可能です。 勤務地は自動車での通勤も可能なので、通勤面でも便利な職場です。

愛知県に複数展開している薬局です。 就業面では、週休二日制なので、自分の時間を大事にすることができます。 また、パート・アルバイトでの勤務を希望する方は、扶養内での勤務も可能です。 年に数回、全店舗職員による食事会も開催しており、和気あいあいとしたアットホームな雰囲気で、働きやすい環境です。 スキルや経験によっては、高給与を狙うことが可能です。 勤務地は自動車での通勤も可能なので、通勤面でも便利な職場です。