調剤薬局の薬剤師求人・転職情報　検索結果 （286ページ目）

千葉県内に複数店舗展開する薬局です。 教育に力を入れており、ｅ-ラーニングを導入し、薬局ではもちろんのこと、自宅でも勉強ができる体制が整っております。 外部研修参加費用の一部を会社負担することにより、製薬会社や薬剤師会の研修会への積極的な参加を促しています。 そのほか、管理薬剤師や、人事、総務面も任されるエリアマネージャーへキャリアアップも可能です。 休日は週休二日制で、年間休日が120日前後あるので、常にリフレッシュしながら働けます。 また、育児時短制度を導入しているので、子育てしている方でも安心して勤務できます。

首都圏エリアに複数店舗展開しているクリニックの門前薬局です。 休憩時間は1時間～2時間あり、閉店時間には帰ることができるため残業が少なく働きやすい環境です。 産前産後休暇・育児休暇の取得ができますので、出産後の職場復帰や子育て中の方も安心して長く働くことができます。 患者様に気持ち良く利用してもらうには、薬剤師・従業員にも気持ち良く働いてほしいと考えており、より良い職場の環境づくりに努めている薬局です。 希望すれば、グループで行っている勉強会や研修に参加することができるので、スキルアップする事ができます。 また、スタッフのほとんどが女性なので、明るくアットホームな雰囲気のなか日々の業務に取り組むことができます。

千葉県内に複数店舗展開する薬局です。 教育に力を入れており、ｅ-ラーニングを導入し、薬局ではもちろんのこと、自宅でも勉強ができる体制が整っております。 外部研修参加費用の一部を会社負担することにより、製薬会社や薬剤師会の研修会への積極的な参加を促しています。 そのほか、管理薬剤師や、人事、総務面も任されるエリアマネージャーへキャリアアップも可能です。 休日は週休二日制で、年間休日が120日前後あるので、常にリフレッシュしながら働けます。 また、育児時短制度を導入しているので、子育てしている方でも安心して勤務できます。

静岡県を中心に全国で複数店舗展開している企業です。 年間休日約130日と多く、残業も繁忙期を除けばほとんどないので、プライベート充実させられる環境です。 「産前産後休暇」「育児休暇」も取得でき、「育児短時間勤務制度」があるので結婚出産後も復帰可能な環境です。 未経験、もしくはブランク等がある方でも、研修後、上長判断の上で実務を行うので、安心して勤務できるます。 スタッフは30代から40代と、比較的年齢層が若く、和気あいあいとした雰囲気です。

静岡県を中心に全国で複数店舗展開している企業です。 年間休日約130日と多く、残業も繁忙期を除けばほとんどないので、プライベート充実させられる環境です。 「産前産後休暇」「育児休暇」も取得でき、「育児短時間勤務制度」があるので結婚出産後も復帰可能な環境です。 未経験、もしくはブランク等がある方でも、研修後、上長判断の上で実務を行うので、安心して勤務できるます。 スタッフは30代から40代と、比較的年齢層が若く、和気あいあいとした雰囲気です。

静岡県を中心に全国で複数店舗展開している企業です。 年間休日約130日と多く、残業も繁忙期を除けばほとんどないので、プライベート充実させられる環境です。 「産前産後休暇」「育児休暇」も取得でき、「育児短時間勤務制度」があるので結婚出産後も復帰可能な環境です。 未経験、もしくはブランク等がある方でも、研修後、上長判断の上で実務を行うので、安心して勤務できるます。 スタッフは30代から40代と、比較的年齢層が若く、和気あいあいとした雰囲気です。

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関東を中心に複数店舗展開している薬局です。有給休暇を推奨している企業です。プライベートを充実されたい方には働きやすい職場です。 研修は、あらかじめ研修期間を決めずに実施し、実務からの習得重んじています。個人に合わせたスキルアップが可能です。また、地域が開催する勉強会への参加や、企業を招聘しての月1回の勉強会なども積極的に実施しています。 体が不自由な患者様に、薬剤師がお薬をご自宅までお届けするサービスも行っています。ボランティア活動にも積極的に参加しています。

静岡県を中心に全国で複数店舗展開している企業です。 年間休日約130日と多く、残業も繁忙期を除けばほとんどないので、プライベート充実させられる環境です。 「産前産後休暇」「育児休暇」も取得でき、「育児短時間勤務制度」があるので結婚出産後も復帰可能な環境です。 未経験、もしくはブランク等がある方でも、研修後、上長判断の上で実務を行うので、安心して勤務できるます。 スタッフは30代から40代と、比較的年齢層が若く、和気あいあいとした雰囲気です。

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関東を中心に複数店舗展開している薬局です。有給休暇を推奨している企業です。プライベートを充実されたい方には働きやすい職場です。 研修は、あらかじめ研修期間を決めずに実施し、実務からの習得重んじています。個人に合わせたスキルアップが可能です。また、地域が開催する勉強会への参加や、企業を招聘しての月1回の勉強会なども積極的に実施しています。 体が不自由な患者様に、薬剤師がお薬をご自宅までお届けするサービスも行っています。ボランティア活動にも積極的に参加しています。

静岡県を中心に全国で複数店舗展開している企業です。 年間休日約130日と多く、残業も繁忙期を除けばほとんどないので、プライベート充実させられる環境です。 「産前産後休暇」「育児休暇」も取得でき、「育児短時間勤務制度」があるので結婚出産後も復帰可能な環境です。 未経験、もしくはブランク等がある方でも、研修後、上長判断の上で実務を行うので、安心して勤務できるます。 スタッフは30代から40代と、比較的年齢層が若く、和気あいあいとした雰囲気です。

静岡県を中心に全国で複数店舗展開している企業です。 年間休日約130日と多く、残業も繁忙期を除けばほとんどないので、プライベート充実させられる環境です。 「産前産後休暇」「育児休暇」も取得でき、「育児短時間勤務制度」があるので結婚出産後も復帰可能な環境です。 未経験、もしくはブランク等がある方でも、研修後、上長判断の上で実務を行うので、安心して勤務できるます。 スタッフは30代から40代と、比較的年齢層が若く、和気あいあいとした雰囲気です。

静岡県を中心に全国で複数店舗展開している企業です。 年間休日約130日と多く、残業も繁忙期を除けばほとんどないので、プライベート充実させられる環境です。 「産前産後休暇」「育児休暇」も取得でき、「育児短時間勤務制度」があるので結婚出産後も復帰可能な環境です。 未経験、もしくはブランク等がある方でも、研修後、上長判断の上で実務を行うので、安心して勤務できるます。 スタッフは30代から40代と、比較的年齢層が若く、和気あいあいとした雰囲気です。

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