耳鼻咽喉科の薬剤師求人・転職・募集情報 検索結果 （18ページ目）

岡山県岡山市を中心に複数の店舗を展開している薬局です。 お休みは、週休二日制で　基本、日曜・祝日が休みになり、年間休日が120日以上と多めなので、メリハリをつけながら働ける環境です。 女性の薬剤師が多く活躍しており、子育てと両立しながらの勤務が可能な職場です。 そのほかにも、調剤未経験の方には、サポート体制が整っているので、安心して業務を始める事ができます。 また、栄養指導や未病予防などの様々な知識を身に付けられるのも魅力です。

日本全国に約500店舗（2014年9月現在）の調剤薬局を展開しています。店舗展開の基本は、処方元医療機関とのマンツーマンの出店です。診療科目や地域性に合わせた店舗づくりを行っているため、総合病院から地域のクリニックまで、さまざまな規模の医療機関と連携して出店しています。さらに、最新の調剤機器やシステム、スピーチプライバシーに配慮した投薬カウンターの導入による、きめこまやかな医療サービスと正確な服薬指導は、患者さまはもちろん、薬剤師からも働きやすいと好評です。2009年6月に改正薬事法が施行されてからは、コンビニエンスストアとの融合や駅構内への出店など、患者さまが気軽に立ち寄れる新型店舗も開発しています。

日本全国に約500店舗（2014年9月現在）の調剤薬局を展開しています。店舗展開の基本は、処方元医療機関とのマンツーマンの出店です。診療科目や地域性に合わせた店舗づくりを行っているため、総合病院から地域のクリニックまで、さまざまな規模の医療機関と連携して出店しています。さらに、最新の調剤機器やシステム、スピーチプライバシーに配慮した投薬カウンターの導入による、きめこまやかな医療サービスと正確な服薬指導は、患者さまはもちろん、薬剤師からも働きやすいと好評です。2009年6月に改正薬事法が施行されてからは、コンビニエンスストアとの融合や駅構内への出店など、患者さまが気軽に立ち寄れる新型店舗も開発しています。

日本全国に約500店舗（2014年9月現在）の調剤薬局を展開しています。店舗展開の基本は、処方元医療機関とのマンツーマンの出店です。診療科目や地域性に合わせた店舗づくりを行っているため、総合病院から地域のクリニックまで、さまざまな規模の医療機関と連携して出店しています。さらに、最新の調剤機器やシステム、スピーチプライバシーに配慮した投薬カウンターの導入による、きめこまやかな医療サービスと正確な服薬指導は、患者さまはもちろん、薬剤師からも働きやすいと好評です。2009年6月に改正薬事法が施行されてからは、コンビニエンスストアとの融合や駅構内への出店など、患者さまが気軽に立ち寄れる新型店舗も開発しています。

広島県を中心に複数店舗展開している、地域密着型の薬局です。 最寄駅からも徒歩圏内で、利便性の高い立地です。 就業面では、週休二日制で年間休日も120日ほどと、自分の時間も充実させることができます。 また、育児休暇制度や育児短時間勤務制度があり、子育てに理解がある働きやすい環境です。 ほかにも、各種研修制度も充実しており、認定薬剤師資格取得支援など、スタッフのスキルアップにも積極的取り組んでいます。 アンティーク家具やステンドグラスを備えるなど、薬局内装にもこだわっており、患者様に落ち着いた時間を提供できる雰囲気作りを目指しています。

広島県を中心に複数店舗展開している、地域密着型の薬局です。 最寄駅からも徒歩圏内で、利便性の高い立地です。 就業面では、週休二日制で年間休日も120日ほどと、自分の時間も充実させることができます。 また、育児休暇制度や育児短時間勤務制度があり、子育てに理解がある働きやすい環境です。 ほかにも、各種研修制度も充実しており、認定薬剤師資格取得支援など、スタッフのスキルアップにも積極的取り組んでいます。 アンティーク家具やステンドグラスを備えるなど、薬局内装にもこだわっており、患者様に落ち着いた時間を提供できる雰囲気作りを目指しています。

福島県を中心に、複数県に200店舗ほどを展開している調剤薬局チェーンです。 プライベートの充実が仕事へも繋がるという考えのもと、日祝お休みのほか有休消化率も高く、メリハリをつけて働けます。 また、女性が多い職場のため育休復帰できる環境作りを心がけていて、転居を伴う無理な配属もありません。 研修制度として、年に2回、全社合同で集合研修を行っているため、常に新しい医薬品の知識を学ぶことができます。 グループ会社は多岐に渡り、豊富なキャリアパスがあるのも魅力の一つです。

福島県を中心に、複数県に200店舗ほどを展開している調剤薬局チェーンです。 プライベートの充実が仕事へも繋がるという考えのもと、日祝お休みのほか有休消化率も高く、メリハリをつけて働けます。 また、女性が多い職場のため育休復帰できる環境作りを心がけていて、転居を伴う無理な配属もありません。 研修制度として、年に2回、全社合同で集合研修を行っているため、常に新しい医薬品の知識を学ぶことができます。 グループ会社は多岐に渡り、豊富なキャリアパスがあるのも魅力の一つです。

福島県を中心に、複数県に200店舗ほどを展開している調剤薬局チェーンです。 プライベートの充実が仕事へも繋がるという考えのもと、日祝お休みのほか有休消化率も高く、メリハリをつけて働けます。 また、女性が多い職場のため育休復帰できる環境作りを心がけていて、転居を伴う無理な配属もありません。 研修制度として、年に2回、全社合同で集合研修を行っているため、常に新しい医薬品の知識を学ぶことができます。 グループ会社は多岐に渡り、豊富なキャリアパスがあるのも魅力の一つです。

兵庫県姫路市に複数店舗展開している、地域密着型の薬局です。 車通勤も可能で、全店従業員用の駐車場完備しているので通勤も便利です。 週休二日制、年間休日も多く、常にリフレッシュしてプライベートも大切にしながら働けます。 そのほか、「住宅手当」、「介護休業」などの制度も充実しており、働きやすい環境が整備されています。 「産前産後休暇」、「育児休暇」、「育児短時間勤務制度」も充実しているので、仕事と育児の両立も可能です。