在宅業務ありの薬剤師求人・転職・募集情報 検索結果 （45ページ目）

福岡県内に複数店舗展開している薬局です。通勤は自家用車の利用が可能なので便利です。 休日は週休二日制なので、メリハリをつけながら仕事をすることができます。 待遇面では「産前産後休暇」「育児休暇」の取得制度や、「育児短時間勤務制度」がありますので、子育て中の方や、女性の方が働きやすい環境です。 在宅医療にも注力しているため、調剤以外のスキルを身につけることが可能です。 しっかりとしたサポート体制があるので、経験に不安がある方でも安心して勤務を始められます。

福岡県内に複数店舗展開している薬局です。通勤は自家用車の利用が可能なので便利です。 休日は週休二日制なので、メリハリをつけながら仕事をすることができます。 待遇面では「産前産後休暇」「育児休暇」の取得制度や、「育児短時間勤務制度」がありますので、子育て中の方や、女性の方が働きやすい環境です。 在宅医療にも注力しているため、調剤以外のスキルを身につけることが可能です。 しっかりとしたサポート体制があるので、経験に不安がある方でも安心して勤務を始められます。

福岡県内に複数店舗展開している薬局です。通勤は自家用車の利用が可能なので便利です。 休日は週休二日制なので、メリハリをつけながら仕事をすることができます。 待遇面では「産前産後休暇」「育児休暇」の取得制度や、「育児短時間勤務制度」がありますので、子育て中の方や、女性の方が働きやすい環境です。 在宅医療にも注力しているため、調剤以外のスキルを身につけることが可能です。 しっかりとしたサポート体制があるので、経験に不安がある方でも安心して勤務を始められます。

福岡県内に複数店舗展開している薬局です。通勤は自家用車の利用が可能なので便利です。 休日は週休二日制なので、メリハリをつけながら仕事をすることができます。 待遇面では「産前産後休暇」「育児休暇」の取得制度や、「育児短時間勤務制度」がありますので、子育て中の方や、女性の方が働きやすい環境です。 在宅医療にも注力しているため、調剤以外のスキルを身につけることが可能です。 しっかりとしたサポート体制があるので、経験に不安がある方でも安心して勤務を始められます。

福岡県内に複数店舗展開している薬局です。通勤は自家用車の利用が可能なので便利です。 休日は週休二日制なので、メリハリをつけながら仕事をすることができます。 待遇面では「産前産後休暇」「育児休暇」の取得制度や、「育児短時間勤務制度」がありますので、子育て中の方や、女性の方が働きやすい環境です。 在宅医療にも注力しているため、調剤以外のスキルを身につけることが可能です。 しっかりとしたサポート体制があるので、経験に不安がある方でも安心して勤務を始められます。

福岡県内に複数店舗展開している薬局です。通勤は自家用車の利用が可能なので便利です。 休日は週休二日制なので、メリハリをつけながら仕事をすることができます。 待遇面では「産前産後休暇」「育児休暇」の取得制度や、「育児短時間勤務制度」がありますので、子育て中の方や、女性の方が働きやすい環境です。 在宅医療にも注力しているため、調剤以外のスキルを身につけることが可能です。 しっかりとしたサポート体制があるので、経験に不安がある方でも安心して勤務を始められます。

単に薬と説明書をお渡しするだけでなく、薬を通して健康や快適な生活提案を行い、本当の意味で地域の人々に密着した、安心と信頼を提供できる場所を目指しています。同社は売上規模では調剤薬局チェーンで20位前後の位置ですが、系列に属さず自己資本で経営しているため、目先の売上・利益ではなく、4～5年先を見据えたビジョンを掲げ、将来は100店舗を目標に、事業を拡大していこうと考えています。会社の運営面では社内コミュニケーションを重視し、現場の人がものを言いやすい環境、お互い構えずにアイデアを出し合えるような風通しの良い社風が特長です。社内の雰囲気の良さが患者様にも伝わり、患者様も気軽に相談できる空気が生まれます。質問していただければ安心や信頼といった付加価値情報も提供できます。結果的にそれが既存店舗での患者様の増加や、従業員の離職率の低さ（新卒の3年定着率は94.2％）につながっています。在宅医療にも積極的に取り組んでおり、78店舗中34店舗で取組みを開始、在宅専門薬局も4店舗展開中です。

単に薬と説明書をお渡しするだけでなく、薬を通して健康や快適な生活提案を行い、本当の意味で地域の人々に密着した、安心と信頼を提供できる場所を目指しています。同社は売上規模では調剤薬局チェーンで20位前後の位置ですが、系列に属さず自己資本で経営しているため、目先の売上・利益ではなく、4～5年先を見据えたビジョンを掲げ、将来は100店舗を目標に、事業を拡大していこうと考えています。会社の運営面では社内コミュニケーションを重視し、現場の人がものを言いやすい環境、お互い構えずにアイデアを出し合えるような風通しの良い社風が特長です。社内の雰囲気の良さが患者様にも伝わり、患者様も気軽に相談できる空気が生まれます。質問していただければ安心や信頼といった付加価値情報も提供できます。結果的にそれが既存店舗での患者様の増加や、従業員の離職率の低さ（新卒の3年定着率は94.2％）につながっています。在宅医療にも積極的に取り組んでおり、78店舗中34店舗で取組みを開始、在宅専門薬局も4店舗展開中です。

北陸の複数県を中心にドラッグストアを約100店舗以上展開している企業です。 各店舗分離申請のため9～18時や土日祝休みの薬局も多数あります。 また、薬局長、ＳＶ、地区長などのポジションへキャリアアップも可能です。 転居を伴う異動は本人の希望がない限り無く、子育て支援やリフレシュ休暇等、充実したライフスタイルで働ける環境です。 調剤併設店では医療事務スタッフ常駐のため、業務は薬剤師として専念できる環境です。