未経験者OK（東京都）の薬剤師求人・転職・募集情報 検索結果 （35ページ目）

東京都を中心に、100店舗以上を展開している薬局です。 週休二日制なので、プライベートを大切にしながら勤務することができます。 産前産後休暇や育児休暇の取得が可能なので、結婚・出産を経ても働き続けられる職場です。 また、育児短時間勤務制度もあるので、仕事と育児の両立も無理なくできる環境が整っています。 薬だけではなく健康食品やサプリも取り扱っている為、患者様には様々な提案ができ、幅広く学ぶことができます。

全国に200店舗以上を展開している薬局です。 最寄駅からすぐ近くに位置しているので、通勤が便利です。 定休日が日曜日と祝日の週休二日制で、年間休日も多めなのでプライベートも充実した毎日が送れます。 育児休暇や育児短時間勤務制度があるので、出産後も安心して長く働いていける環境が整っています。 培ってきたスキルを存分に発揮して働くことが出来ます。 明るく前向きなスタッフが多く、アットホームな雰囲気の職場です。

全国に200店舗以上を展開している薬局です。 最寄駅からすぐ近くに位置しているので、通勤が便利です。 定休日が日曜日と祝日の週休二日制で、年間休日も多めなのでプライベートも充実した毎日が送れます。 育児休暇や育児短時間勤務制度があるので、出産後も安心して長く働いていける環境が整っています。 培ってきたスキルを存分に発揮して働くことが出来ます。 明るく前向きなスタッフが多く、アットホームな雰囲気の職場です。

東京都を中心に複数店舗展開している薬局です。 週休二日制で、年間休日は120日ほどと多めなので、プライベートも充実して過ごすことができます。 あわせて、育児休暇や育児短時間勤務制度があるので、出産後も子育てとお仕事との両立が可能です。 また、これまで培ってきた経験を存分に発揮できる環境であり、さらに定期勉強会や社内研修制度等があるほか、在宅医療にも力を入れている薬局なので、更なるスキルアップも図れます。

東京都を中心に複数店舗展開している薬局です。 週休二日制で、年間休日は120日ほどと多めなので、プライベートも充実して過ごすことができます。 あわせて、育児休暇や育児短時間勤務制度があるので、出産後も子育てとお仕事との両立が可能です。 また、これまで培ってきた経験を存分に発揮できる環境であり、さらに定期勉強会や社内研修制度等があるほか、在宅医療にも力を入れている薬局なので、更なるスキルアップも図れます。

東京都を中心に複数店舗展開している薬局です。 週休二日制で、年間休日は120日ほどと多めなので、プライベートも充実して過ごすことができます。 あわせて、育児休暇や育児短時間勤務制度があるので、出産後も子育てとお仕事との両立が可能です。 また、これまで培ってきた経験を存分に発揮できる環境であり、さらに定期勉強会や社内研修制度等があるほか、在宅医療にも力を入れている薬局なので、更なるスキルアップも図れます。

福岡市内を中心に全国に複数店舗展開している薬局です。 研修制度も充実しており、認定薬剤師取得支援制度（研修会の補助金制度）があるので、スキルアップを考えている方に最適です。 急な休み希望に対しても比較的柔軟に相談に乗り、介護に合わせた連休取得もしやすい風土があります。 駅近や中心地等、通勤の便がよい場所での展開が多く利用しやすい環境です。 忘年会や社員旅行など社員みんなで参加するイベントも豊富です。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。