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埼玉県に複数店舗展開している薬局です。
調剤業務が主ですが、在宅医療にも取り組んでおり、幅広い知識の習得が可能です。
また、年間休日は120日程と多めで、週休二日制の為、体調管理やプライベートの充実などし易い環境です。
そのほか、産前産後休暇や、育児休暇の取得実績もあり、女性が安心して長く働ける体制が整っています。
なお、個々の育成にも注力しており、スタッフの力を最大限に引き出す為、様々な研修を行っています。

埼玉県に複数店舗展開している薬局です。
調剤業務が主ですが、在宅医療にも取り組んでおり、幅広い知識の習得が可能です。
また、年間休日は120日程と多めで、週休二日制の為、体調管理やプライベートの充実などし易い環境です。
そのほか、産前産後休暇や、育児休暇の取得実績もあり、女性が安心して長く働ける体制が整っています。
なお、個々の育成にも注力しており、スタッフの力を最大限に引き出す為、様々な研修を行っています。

埼玉県に複数店舗展開している薬局です。
調剤業務が主ですが、在宅医療にも取り組んでおり、幅広い知識の習得が可能です。
また、年間休日は120日程と多めで、週休二日制の為、体調管理やプライベートの充実などし易い環境です。
そのほか、産前産後休暇や、育児休暇の取得実績もあり、女性が安心して長く働ける体制が整っています。
なお、個々の育成にも注力しており、スタッフの力を最大限に引き出す為、様々な研修を行っています。

埼玉県に店舗展開している薬局です。
産前産後・育児休暇制度があり、女性が安心して働くことができる職場です。また、育児短時間勤務制度もあるので、小さなお子様がいる方も、家庭や育児と両立しながら長く活躍することが可能です。
また、年間休日は120日以上と多く、連続休暇制度もあるので、ライフワークバランスを維持しつつ、メリハリをつけて勤められます。
なお、マイカー通勤が可能なので、通勤の負担も少なく、業務に専念できます。

世界8カ国で展開している、グローバルな企業です。
日本でも急成長をしている企業で、色々な国籍の従業員が一緒に働いている楽しく活気に溢れた職場です。独自のメンバーシップカード、退職年金としての確定拠出年金、全額会社が掛け金負担を行う団体生命保険・団体長期障害所得補償保険（業務外の個人的な病気・怪我のための休職時、最長60歳まで最終給与の6割までの所得保障をする保険）、クーポン券（1年後１万円分のクーポン付与）などがあり福利厚生も充実しています。
とてもオープンな環境で、頑張り次第で誰もが成長でき環境が整っています。

関東エリアに複数店舗展開している薬局です。
最寄駅からも徒歩圏内で、車通勤も可能です。通勤しやすい便利な立地です。
主に、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などに取り組んでおり、経験に不安がある方でも安心して勤務を始められます。
就業面では、年間休日が120日以上と多く、週休二日制なので、仕事とプライベートにしっかり区別をつけて、勤務することができます。
育児休暇も整備されているので、これから出産や育児などのライフイベントがあっても安心して働ける環境です。

埼玉県を中心に、首都圏エリアに複数店舗展開している薬局です。
主に調剤・服薬指導・投薬といった業務を行い、未経験の方でも取り組める作業です。
就業面では、日曜祝日を定休日とした週休二日制で、育児中の方は育児休暇も取得できます。
店舗は駅近くに位置した、マイカー通勤も可能な好立地です。
若手社員中心に全員で会社をつくっていく方針で、OTCの相談販売に注力する為のプロジェクトを立ち上げるなど、主体性をもって働いています。

栃木県真岡市に位置するきれいな薬局です。
様々な雇用形態があるので、ライフスタイルに合わせた働き方が選べます。アルバイトやパートタイムでの勤務の方は、扶養の範囲内での勤務や、午前中のみ、平日のみの勤務も可能です。
あわせて、育児時短勤務制度があるほか、保育園利用料が全額企業負担なので、子育てとお仕事を両立させて働くことができます。
また、未経験の方でも、サポート体制が整っているので安心してお仕事を始めることが可能です。

東京都を中心に、全国で70舗前後展開する在宅医療で有名な薬局です。
正社員のみではなく、、契約社員として「時間短縮」「曜日固定」「残業無し」など、ライフスタイルに合わせた雇用形態を用意（週35時間以上働く方に適応）。
また、産休・育休・介護休暇制度も整備されていますので、子育て中の方でも家庭と仕事を両立させた働き方が選べます。
住宅手当や、借り上げ社宅制度があります。
働きやすい環境が整っており、店舗任せにはしない、本部のフォローが徹底されています。
また、ドクターとの関係性が良好で、疑義照会もしやすいです。
「プロフェッショナルな人材育成」を大事にしていて、教育研修制度の充実を図り、認定薬剤師の取得支援も行っています。
社内の勉強会は特に力を入れているので、スキルアップしながら働けます。

東京都を中心に、全国で70舗前後展開する在宅医療で有名な薬局です。
正社員のみではなく、、契約社員として「時間短縮」「曜日固定」「残業無し」など、ライフスタイルに合わせた雇用形態を用意（週35時間以上働く方に適応）。
また、産休・育休・介護休暇制度も整備されていますので、子育て中の方でも家庭と仕事を両立させた働き方が選べます。
住宅手当や、借り上げ社宅制度があります。
働きやすい環境が整っており、店舗任せにはしない、本部のフォローが徹底されています。
また、ドクターとの関係性が良好で、疑義照会もしやすいです。
「プロフェッショナルな人材育成」を大事にしていて、教育研修制度の充実を図り、認定薬剤師の取得支援も行っています。
社内の勉強会は特に力を入れているので、スキルアップしながら働けます。

埼玉県所沢市にある薬局です。
休日は、週に二日間取得できます。
育児休暇制度、時短制度（3歳まで。6時間以上の勤務）があるので、小さなお子様がいらっしゃる方も、働きやすい環境が整っています。
勤務先は、最寄駅から徒歩圏内の場所に位置しており、交通費は、上限5万円まで支給されます。
システム導入により、薬剤師の負担を軽減していますので、調剤業務に集中して取り組むことができます。
女性が多く活躍しており、明るい雰囲気の中、協力し合いながら日々の業務に取り組んでいます。

関東エリアに複数店舗展開している企業です。経験やスキルに応じて、高給与も狙えます。
未経験の方も充実したサポート体制で、安心して勤務することができます。
就業面では週休二日制で、年間休日を多めに設定しているため、無理なく働ける環境です。
また、育児休暇や育児短時間勤務制度を導入しているので、家庭や育児と両立しながら働くことも可能です。
女性が多い職場で、結婚・出産後も仕事を続けているスタッフが多数います。

大阪府を中心に複数店舗展開している薬局です。
調剤以外にも在宅医療を行うなど、地域への医療に貢献した活動を行っています。
週休二日制で、年間休日が120日前後となっており、自分の時間を大切にしながら働けます。
待遇面は、産前産後休暇・育児短時間勤務制度などがあり、子育て中の方でも家庭と仕事を両立させやすい職場です。
のれん分けも行っており、過去に実績もあるので、将来独立開業を目指す方はしっかり学べる環境です。

埼玉県など関東エリアに複数の店舗を展開している薬局です。
クリニックと薬局が一体となっていることが特徴で、在宅医療や学校薬剤師など、地域医療・保健衛生活動に貢献しています。
定休日が水曜・日曜・祝日で、週休二日制を取り入れており、スタッフ同士交代で有給を取るなど、プライベートの時間もきちんと確保し仕事と両立することができる環境です。
また、育児短時間勤務制度もあるので、子育て中の方も安心して働くことが可能です。

東京都内を中心に30店舗ほどを店舗展開している薬局です。
在宅医療にも注力しているため、調剤以外のスキルを身に着けることが可能なほか、システム設備の導入により迅速かつ正確な調剤ができるよう配慮もされています。また、基礎研修やステップアップ研修といった各種の研修が充実しているので、さらなる知識向上も図れます。休日は週休二日制で、年間休日も120日くらいと多めで、メリハリをつけながら仕事をすることができ、公私ともに充実できる環境です。

出発点が医療施設の建替えコンサルティング会社だった同社は、「生命を守る人の環境づくり」への貢献を目指し、医療・保健・福祉・介護の分野へと領域を広げています。このグループ間の連携こそが他社と決定的に違う点で、有料老人ホームと調剤薬局が連携して在宅医療を推進したり、給食事業の会社と調剤薬局が連携し、栄養士と薬剤師がタッグを組んで栄養指導に取り組んだりしています。事業の将来ビジョンについては、1.医療の拠点づくり（店づくり）2.店舗を軸とした在宅医療（地域包括ケア）3.働く薬剤師の人材育成を3本柱に事業展開を進めています。出店については薬剤師に総合的な力をつけてもらうため、総合病院前への出店や複数の診療科を集めた医療モールをつくって出店する方針を取っています。

首都圏を中心に、店舗展開している企業です。
新人研修・事務研修・一般薬剤師研修など研修制度が充実していますので未経験でも安心して働けます。
スタッフには健康であることを意識して頂き、その為に提携フィットネスクラブの他、社員旅行、ゴルフコンペなどもあります。
スタッフの子育てを支援しつつ、家庭と仕事の両立ができるような、女性が長く活躍できる環境を目指しています。
産休や育休、育児短時間勤務制度などもありバックアップも万全です。

関東エリアに30店舗ほど展開している企業です。
就業面では、平日のみの勤務も可能ですので、プライベートを充実させることができます。
産休育休、介護休業、育児時短勤務も可能ですので、仕事と家庭や育児と両立させることも可能です。
社員の定着率が高く、家庭事情（転勤など）による理由以外での退職がほとんどありません。
アットホームな雰囲気の中で、落ち着いて仕事ができる職場です。
そのほか、社員旅行やクラブ活動があるので、従業員同士の交流も盛んです。