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北海道札幌市に本社を置き、複数店舗展開している企業です。 店舗間のつながりが強く、スタッフ同士の人間関係も良好なアットホームな雰囲気の薬局です。 週休二日制、年間休日が120日以上と多めな事に加え、1年に1回連休消化が可能で8日間の連続休暇も取得できます。 そのほか、時間有給制度、通信教育補助、従業員持株会、保養施設など、福利厚生が充実しています。 また、正社員以外にもアルバイトやパートでの勤務が可能なので、ライフスタイルに合わせた働き方を選ぶ事も可能です。

北海道札幌市に複数店舗展開している薬局です。 育児時短勤務、育休、産休などの制度が充実しており、残業もほぼ無く、土日の休みも可能なので子育ての時間やプライベートの時間を大切にしながら働ける環境です。 段階に合わせた研修や、在宅医療における薬剤師育成のための研修会も行っており、薬剤師としてのスキルアップも目指せます。 また、自己啓発に関する受講料の補助や各種学会への参加や発表に交通費や宿泊費を会社で負担する事により全面的に協力している企業です。

「お客様第一主義」をモットーに「地域密着のかかりつけ薬局」を目指し、これまでの門前薬局中心から、どの医療機関にかかろうとも常に同じ薬局で薬がもらえるように、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した『調剤併設型ドラッグストア』を推進しています。現在は北海道・東北・関東・中部・関西・四国およびタイに1372店舗（調剤薬局308店舗、2015年1月現在、連結）を展開しており、北海道・東北地区ではシェアNO.1と、東日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長いたしました。現在は関東・関西圏への出店を積極的に行っています。調剤部門では安全性を最重要と位置づけさらなるサービスの向上に努めています。調剤過誤防止システム・調剤安全指針・業務手順書と、安全基準マニュアルに基づく薬歴管理（電子薬歴）・服薬指導を徹底。地域の「かかりつけ薬局」としての役割を担うべく調剤併設店舗をメインとして店舗の拡大を目指しております。（調剤薬剤師、OTC薬剤師選択可能）

「お客様第一主義」をモットーに「地域密着のかかりつけ薬局」を目指し、これまでの門前薬局中心から、どの医療機関にかかろうとも常に同じ薬局で薬がもらえるように、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した『調剤併設型ドラッグストア』を推進しています。現在は北海道・東北・関東・中部・関西・四国およびタイに1372店舗（調剤薬局308店舗、2015年1月現在、連結）を展開しており、北海道・東北地区ではシェアNO.1と、東日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長いたしました。現在は関東・関西圏への出店を積極的に行っています。調剤部門では安全性を最重要と位置づけさらなるサービスの向上に努めています。調剤過誤防止システム・調剤安全指針・業務手順書と、安全基準マニュアルに基づく薬歴管理（電子薬歴）・服薬指導を徹底。地域の「かかりつけ薬局」としての役割を担うべく調剤併設店舗をメインとして店舗の拡大を目指しております。（調剤薬剤師、OTC薬剤師選択可能）

「お客様第一主義」をモットーに「地域密着のかかりつけ薬局」を目指し、これまでの門前薬局中心から、どの医療機関にかかろうとも常に同じ薬局で薬がもらえるように、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した『調剤併設型ドラッグストア』を推進しています。現在は北海道・東北・関東・中部・関西・四国およびタイに1372店舗（調剤薬局308店舗、2015年1月現在、連結）を展開しており、北海道・東北地区ではシェアNO.1と、東日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長いたしました。現在は関東・関西圏への出店を積極的に行っています。調剤部門では安全性を最重要と位置づけさらなるサービスの向上に努めています。調剤過誤防止システム・調剤安全指針・業務手順書と、安全基準マニュアルに基づく薬歴管理（電子薬歴）・服薬指導を徹底。地域の「かかりつけ薬局」としての役割を担うべく調剤併設店舗をメインとして店舗の拡大を目指しております。（調剤薬剤師、OTC薬剤師選択可能）

「お客様第一主義」をモットーに「地域密着のかかりつけ薬局」を目指し、これまでの門前薬局中心から、どの医療機関にかかろうとも常に同じ薬局で薬がもらえるように、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した『調剤併設型ドラッグストア』を推進しています。現在は北海道・東北・関東・中部・関西・四国およびタイに1372店舗（調剤薬局308店舗、2015年1月現在、連結）を展開しており、北海道・東北地区ではシェアNO.1と、東日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長いたしました。現在は関東・関西圏への出店を積極的に行っています。調剤部門では安全性を最重要と位置づけさらなるサービスの向上に努めています。調剤過誤防止システム・調剤安全指針・業務手順書と、安全基準マニュアルに基づく薬歴管理（電子薬歴）・服薬指導を徹底。地域の「かかりつけ薬局」としての役割を担うべく調剤併設店舗をメインとして店舗の拡大を目指しております。（調剤薬剤師、OTC薬剤師選択可能）

北海道内で約複数店舗展開している調剤薬局です。 経営者と職員の距離が近く風通しの良い社風なので、業務改善プロジェクトチームがあり 調剤業務だけでなく会社全体の業務手順や、薬局のオペレーションを改良しています。 勉強会出席支援制度があり、勤務時間内での研修参加や勤務時間外の参加でも費用は会社負担するなど薬剤師のスキルアップを支援しています。 また、総合病院門前、専門クリニック門前など、色々な科目に携わることが可能で、様々な経験を積むことができます。

北海道内に50店舗ほど展開している東証一部上場企業のグループ薬局です。 完全週休二日制で、年間休日も120日ほどと多めなので、プライベートの時間を大切にできます。 また、産前産後休暇や育児休暇制度があり、保育園が決まらない場合は1年6ヶ月取得できる制度の利用実績も有ります。 また、小学校入学前までは2時間までの短時間勤務制度があり、利用実績も多数あります。 残業代は1分単位で支給され、有給消化率も高く、就業しやすい環境です。

北海道・静岡県に40店舗以上店舗展開している薬局です。最寄りの駅から徒歩圏内で通勤に便利です。 経験に不安がある方でも、サポート体制があるので、無理なく働き始められます。 就業面では、連続休暇制度を取り入れているため、自分の時間を大切にすることができます。 また、産前産後休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度を取り入れているため、仕事と育児を両立させる事ができます。 そのほか、業務効率と安全面の整備をはかるため、システム設備を取り入れています。

北海道内に複数店舗展開している門前薬局です。 最寄駅より徒歩圏内の、通勤しやすい場所に位置しています。 週休二日制なので、メリハリをつけて無理なく働くことが出来ます。また、産前産後休暇・育児休暇・育児短時間勤務制度を取得することができますので、子育て中の方も働きやすい環境が整っています。 定期勉強会が実施されているため、しっかりとしたサポート体制があり、経験に不安のある方や未経験の方でも、安心して勤務を始めることが可能です。 そのほか、在宅医療にも積極的に取り組んでいるので、多くの経験を積むことが出来ます。

北海道内に複数店舗展開している門前薬局です。 最寄駅より徒歩圏内の、通勤しやすい場所に位置しています。 週休二日制なので、メリハリをつけて無理なく働くことが出来ます。また、産前産後休暇・育児休暇・育児短時間勤務制度を取得することができますので、子育て中の方も働きやすい環境が整っています。 定期勉強会が実施されているため、しっかりとしたサポート体制があり、経験に不安のある方や未経験の方でも、安心して勤務を始めることが可能です。 そのほか、在宅医療にも積極的に取り組んでいるので、多くの経験を積むことが出来ます。

全国各地に900店舗前後を展開する東証一部上場企業の子会社です。グループの中でも、北海道内の店舗運営を担っています。 育休・産休、育児休業延長、復職フォローなどの制度も充実しているので、女性の方や子育て中の方も、働きやすい環境が整っています。 入社後には雇用形態にかかわらず、入社時座学研修と現場でのOJTがあるので、未経験の方やブランクのある方も、しっかりしたサポートを受け働き始めることができます。 また、各エリアごとに配置されている教育担当の薬剤師により、疑問点などはその場で確認ができるため、安心して勤務できる職場です。

北海道に30店舗ほど展開している企業です。 年間休日120日以上と多めなことに加え、長期休暇での取得も可能なので、プライベートを充実させながら働くことができます。 また、育児休暇や育児時短勤務制度もあるので、小さいお子様がいらっしゃる方でも安心して働けます。 経験のある方は、今まで積んできた経験を活かして業務にあたることができ、高給与も狙えます。 また、調剤研修などの教育制度も整っているので、無理せずスキルアップができます。

北海道旭川市に店舗展開している地域密着型の薬局です。 お休みは、週休二日制で、夏季休暇・冬期休暇も取得できるので、リフレッシュしながら勤務する事が可能です。 また、産休制度や育児休暇、育児短時間勤務制度なども利用できるので、女性の方や、子育て中の方でも仕事がしやすい環境です。 調剤未経験の方でもサポート体制がありますので、安心して業務が始められます。 そのほか、システム設備を導入して業務効率と安全性の向上を図り、薬剤師の負担軽減に努めています。

北海道旭川市内と士別市内に複数店舗を展開している薬局です。 プライベートと仕事のメリハリを付けている方が多く、イキイキとしながら日々業務にあたっています。 連続休暇・育児休暇・育児短時間勤務制度などもあり、小さなお子様がいる方や女性の方も、安心して働ける環境が整っております。 未経験の方でも、サポート体制があるので安心して勤務できます。 なおシステム機器導入により、業務効率と安全面の整備を行っております。