循環器科の薬剤師求人・転職情報　検索結果 （2ページ目）

栃木県で複数店舗展開している薬局です。 将来的に独立開業を希望される方には、実際の店舗運営に携われる環境が整っており、複数の開業実績もあります。 休日は週休二日制で年間休日が130日ほどと多いので、プライベートの時間も大切にしながら働く事が出来ます。 調剤未経験の方でも、しっかりとしたフォロー体制があるので安心して勤務開始する事が可能です。 経験のある方は、培ったスキル・キャリアに応じて、高給与も所得可能なので、やりがいを持って働けます。 様々な研修があり、別途希望の研修に参加する事も出来るので、スキルアップを図るには最適な環境です。

広島県にて複数店舗展開している薬局です。 土日祝日が定休日で、年間休日は120日ほどと充実しています。 さらに、産休・育休制度もある為、女性も安心して働くことができ、職場復帰される方も多い環境です。 地域医療と密接に連携をとり、施設に伺っての服薬指導を行うなど、在宅医療にも取り組んでいます。 また、病院・薬局・薬品メーカーを交えての勉強会や薬剤師会主催の研修会など、一からしっかりと学び、スキルアップする事ができる体制が整っています。

岐阜県美濃加茂市に店舗展開している、地域密着型の薬局です。 ベテラン薬剤師が多く在籍し、OJTを行うなど、未経験の方がスキルアップし易い環境です。 また、女性が多く働いており、子育てや家庭との両立にも理解ある風土で、産休・育休制度も完備している為、女性が安心して働くことができます。 お休みは、日曜・祝日（土日休みも可能）なので、常にリフレッシュしながら働けます。 そのほか、社員旅行や社割販売・社宅完備など、福利厚生も充実しております。 幅広い年代の方が活躍しており、同好会などで親睦を深め和気あいあいと働いております。

北海道内に複数店舗展開している、地域に密着した調剤薬局です。 週休二日制なので、仕事と自分の時間をしっかり分けて働くことができます。 調剤経験の無い方でも、一人一人のスキルや経験に応じてOJTを中心とした研修を行う制度があるため、安心してスタートできます。 また、経験者の方には、今までに培ったスキルを存分に発揮できる環境を整えています。 なお、転勤もないので、安心して長く腰を据えて勤務することができます。 店舗内は、和気あいあいと明るく楽しい雰囲気があります。

全国に200店舗以上を展開する企業です。 ドクターリレーションが強く、ドクターから直接学ぶことができ、楽しく仕事できると人気の会社です。 疑義照会しやすく、現場を通じて学べる点が非常に魅力的です 中途入社者のための本社研修も用意されています。各店舗に配属になってからも、研修が豊富に用意されています。 年間休日は120日以上、有給取得率も高く、薬局長・マネージャーも積極的に有給をとっています。 職場の雰囲気は大変良く、長く勤務される方が多いです。

三重県内に複数店舗展開している薬局です。転勤がないため、長く安心して働ける職場です。 経験に不安がある方でも、サポート体制があるので、無理なく働き始めることができます。 そのほか、最新のシステム設備が取り揃えており、薬剤師の負担軽減・安全性の向上をはかっています。 雇用形態においては、正社員・パート・アルバイトの中から、ライフスタイルに合った雇用形態を選択することが可能です。 パートの方は、週１日から勤務や午前中のみの勤務も可能なため、仕事と子育てを両立さることができます。

岐阜県美濃加茂市に店舗展開している、地域密着型の薬局です。 ベテラン薬剤師が多く在籍し、OJTを行うなど、未経験の方がスキルアップし易い環境です。 また、女性が多く働いており、子育てや家庭との両立にも理解ある風土で、産休・育休制度も完備している為、女性が安心して働くことができます。 お休みは、日曜・祝日（土日休みも可能）なので、常にリフレッシュしながら働けます。 そのほか、社員旅行や社割販売・社宅完備など、福利厚生も充実しております。 幅広い年代の方が活躍しており、同好会などで親睦を深め和気あいあいと働いております。

東京都に複数店舗展開している、調剤を通して地域に貢献できる存在でありたいという考えをモットーに、仕事に取り組んでいる薬局です。 調剤経験のない方でも歓迎しており、しっかりとしたサポート体制があります。 また、勉強会・研修会への出席を推奨しているので、スキルアップを目指している方も知識を広げやすい環境です。 就業面では、週休二日制で、連続休暇も取得できるので、仕事とプライベートにしっかり区別をつけて、勤務することができます。

九州エリアに50店舗ほど展開している老舗安定企業の薬局です。 産前産後休暇の取得が可能で、入社1年目以降で育児休暇も取得が可能です。育児短時間勤務制度も整っているので、出産後も安心して働いていける環境が整っています。 週に3日以上、10時から16時の時間帯の勤務が可能であれば、アルバイトやパート社員の形態で働くことができ、扶養の範囲内や平日のみの就業も可能です。ライフスタイルに合わせた働き方が選べます。