IHC-53_医療経済&アウトカムリサーチ(HEOR)担当/御茶ノ水本社(御茶ノ水駅から徒歩2分)
- 高額給与
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 転勤なし
- 駅が近い
企業特徴
◇会社概要◇
東証一部上場企業のグループ会社として、CROが日本に誕生した1992年から事業を開始し、CRO業界の創世記を歩んできております。
同グループの従業員は総勢2300名以上、連結売上は454億円にのぼります。福利厚生面での充実や、ワークライフバランスに配慮された制度もあり、安心して仕事に打ち込める環境があります。
◇研修◇
入社時の導入研修や、定期的な研修を実施しているため、継続的な学習ができる環境がございます。
また、「7つの習慣(フランクリン・コヴィー・ジャパン社による研修)」を採用しているため、ヒューマンスキル向上の実践も行っております。
店舗名(企業名) |
IHC-53_医療経済&アウトカムリサーチ(HEOR)担当/御茶ノ水本社(株式会社インテージヘルスケア)
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雇用形態 |
正社員 |
職種 |
その他 |
業務内容 |
(1) 医療経済分析およびエビデンス創出戦略の企画・立案
(2) 文献調査の実施 (3) アウトカムリサーチの企画提案・実施 (4) 保険償還および資金調達の状況の把握 (5) バリューコミュニケーション戦略の立案・実施 (6) 顧客管理の実施 処方箋科目:その他 |
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勤務地 |
東京都千代田区
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最寄り駅 |
JR中央線 御茶ノ水駅 徒歩2分
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開局時間 |
09:00〜17:30 (実働7時間30分) |
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休日 |
年間休日125日 年末年始休暇:6日(12/29~1/4) 有給休暇:入社月に応じ、初年度4日~16日付与(最高付与日数24日) |
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給与 |
年収410〜750万円
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福利厚生 |
フレックスタイム制度(コアタイム無し) /待遇 /各種社会保険完備、財形貯蓄、インテージ従業員持株会、インテージ共済会、インテージグループ年金、 /遺族/遺児育英年金、定期健康診断/健康相談、休憩室、 /退職金制度、自己啓発支援、育児/介護休暇/短時間勤務制度等 / /育児休暇の取得、及び復職率ほぼ100%。育児短時間勤務は小学3年生まで取得可能。 /育児短時間勤務社員のマネージャー職登用実績が複数あり、女性がキャリアを諦めることなく、 /長く働ける環境が整っています。 /また、男性社員の育児休暇取得、育児短時間勤務使用実績が複数あり、子育て社員にやさしい会社です。 /インテージ従業員持株会、インテージ共済会、インテージグループ年金、 /遺族/遺児育英年金、定期健康診断/健康相談、休憩室、 /退職金制度、自己啓発支援、育児/介護休暇/短時間勤務制度(育児時短は小学3年生まで)等 |
※応募状況によって募集終了の場合もございます。何卒ご了承ください。
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