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名古屋市内に複数店舗展開している薬局です。 お休みは4週8休、育児休暇もあるので、家事や育児と両立して働ける職場です。　 地元に密着した古くからある薬局で、近隣にお住いの患者様が多く、一人一人と密なコミュニケーションを取ることを心がけて業務に取り組んでいます。 店舗同士の距離も近く、おたがいにフォローする体制が整っております。 毎月、取り扱うお薬についての研修を行っており、未経験の方やブランクのある方も安心して勤務することができます。

名古屋市内に複数店舗展開している薬局です。 お休みは4週8休、育児休暇もあるので、家事や育児と両立して働ける職場です。　 地元に密着した古くからある薬局で、近隣にお住いの患者様が多く、一人一人と密なコミュニケーションを取ることを心がけて業務に取り組んでいます。 店舗同士の距離も近く、おたがいにフォローする体制が整っております。 毎月、取り扱うお薬についての研修を行っており、未経験の方やブランクのある方も安心して勤務することができます。

日本全国に約500店舗（2014年9月現在）の調剤薬局を展開しています。店舗展開の基本は、処方元医療機関とのマンツーマンの出店です。診療科目や地域性に合わせた店舗づくりを行っているため、総合病院から地域のクリニックまで、さまざまな規模の医療機関と連携して出店しています。さらに、最新の調剤機器やシステム、スピーチプライバシーに配慮した投薬カウンターの導入による、きめこまやかな医療サービスと正確な服薬指導は、患者さまはもちろん、薬剤師からも働きやすいと好評です。2009年6月に改正薬事法が施行されてからは、コンビニエンスストアとの融合や駅構内への出店など、患者さまが気軽に立ち寄れる新型店舗も開発しています。

日本全国に約500店舗（2014年9月現在）の調剤薬局を展開しています。店舗展開の基本は、処方元医療機関とのマンツーマンの出店です。診療科目や地域性に合わせた店舗づくりを行っているため、総合病院から地域のクリニックまで、さまざまな規模の医療機関と連携して出店しています。さらに、最新の調剤機器やシステム、スピーチプライバシーに配慮した投薬カウンターの導入による、きめこまやかな医療サービスと正確な服薬指導は、患者さまはもちろん、薬剤師からも働きやすいと好評です。2009年6月に改正薬事法が施行されてからは、コンビニエンスストアとの融合や駅構内への出店など、患者さまが気軽に立ち寄れる新型店舗も開発しています。

愛知県に複数の店舗を展開する地域に密着した調剤薬局です。 最寄りの駅からも非常に近く好立地な環境となっており、車通勤も可能なので通勤に便利です。 定期勉強会もあるため、薬剤師としてスキルアップすることができます。 就業面では、週休二日制で年間休日が120日前後ある事に加え、連続休暇制度もあるので、プライベートを充実させることができます。 また、産前産後休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度を導入しているため、結婚・出産後も安心して働ける環境です。

東海、関東地方を中心に複数店舗展開しており、在宅医療にも取り組んでいる調剤薬局です。 週休二日制で年間休日も120日以上と多めなので、プライベートの時間をしっかりと確保することができます。また、産前産後休暇や育児休暇の取得実績があり、休暇明けは週1回の勤務からスタートできるので、女性が働きやすい職場環境がしっかりと整っています。 店内には、業務効率と安全面の整備をはかるため、システム設備を取り入れています。

関西を中心に80店舗以上を展開している薬局です。 店舗も多いですが、とても風通しがよく、広く現場の声を聞き入れる社風です。 入社１年以内に研修センターの立ち上げを任されたり、新しい店舗の立ち上げにも携わったり、どんどんキャリアアップができる環境となっています。他の薬局との掛け持ちを希望すれば、他科処方にも触れることができます。 中途採用の方も多いですが、定期的に親睦会も実施しているので他店舗との交流も盛んです。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

約１５００店舗のうち、約２２０店舗の調剤薬局を展開しています(２０１４年９月現在)。店舗展開は、医療ビルや医療モール、門前薬局などの調剤専門店から、調剤併設のドラッグストアタイプ、その他デザイン店舗まで幅広く行っています。調剤業務においては、患者様に安心と安全をお届けする為に、最新機器を導入し、また調剤監査システムにより調剤過誤の防止に努めています。教育面においては、充実した研修制度があり、薬剤師ならではの専門性に特化したキャリアアップや個々の得意とする分野でのチャレンジや成長も可能となっています。そして、誇れる支援制度の数々やトップ企業ならではの従業員サポートが多くあり、ワークライフバランスを大切にしている点でもナンバーワンを自負しています。

滋賀県栗東市に位置し、関西エリアにドラッグストア・調剤薬局を100店舗以上展開している企業です。 最寄駅から徒歩圏内にあるので、通勤しやすい職場です。 新入社員研修・海外研修・OTC研修・エリア指導員によるOJT等の研修が充実しています。 また、ステップアップ制度を設け、年数によって行うカリキュラムを設定し、毎年研修を行っているので、随時スキルアップが図れます。 従業員の声から漢方の取り組みを開始する等、現場の声が形になる職場です。

愛知県に複数の店舗を展開する地域に密着した調剤薬局です。 最寄りの駅からも非常に近く好立地な環境となっており、車通勤も可能なので通勤に便利です。 定期勉強会もあるため、薬剤師としてスキルアップすることができます。 就業面では、週休二日制で年間休日が120日前後ある事に加え、連続休暇制度もあるので、プライベートを充実させることができます。 また、産前産後休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度を導入しているため、結婚・出産後も安心して働ける環境です。

愛知県に複数の店舗を展開する地域に密着した調剤薬局です。 最寄りの駅からも非常に近く好立地な環境となっており、車通勤も可能なので通勤に便利です。 定期勉強会もあるため、薬剤師としてスキルアップすることができます。 就業面では、週休二日制で年間休日が120日前後ある事に加え、連続休暇制度もあるので、プライベートを充実させることができます。 また、産前産後休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度を導入しているため、結婚・出産後も安心して働ける環境です。

愛知県に複数の店舗を展開する地域に密着した調剤薬局です。 最寄りの駅からも非常に近く好立地な環境となっており、車通勤も可能なので通勤に便利です。 定期勉強会もあるため、薬剤師としてスキルアップすることができます。 就業面では、週休二日制で年間休日が120日前後ある事に加え、連続休暇制度もあるので、プライベートを充実させることができます。 また、産前産後休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度を導入しているため、結婚・出産後も安心して働ける環境です。

ファミリーからシニア層まで、多くの人が集まるショッピングモールを地域の人々の健康づくりの拠点と考え、生活者の疾病の予防から治療、ケアに至るまでの必要な情報やサービス、商品の提供など、トータルにサポートしています。お客さまのよりよい人生“Well being”を支援することが使命と考え、複数の診療科施設を核として、調剤薬局、漢方ショップ、健康食品、介護用品など、健康関連のサービス・物販機能を複合させた“メディカルモール”の構築を進めています。薬局は全国に223店舗（2014年11月現在）展開しており、今後さらに拡大中です。

岐阜県と愛知県を中心に複数店舗展開をしている薬局です。 調剤以外の健康に関する活動を行っているので、薬剤師としての活躍の場を広げることが出来る職場です。 外部研修や薬剤師取得支援があるので、未経験の方や更なるスキルアップを目指す方も、やりがいを感じながら働ける環境です。 また、年4回のマネジメント研修を行っておりキャリアアップも目指せます。 雇用形態は正社員のみではなく、アルバイトやパートの方は扶養内での勤務が可能なので、その方に合った働き方が出来ます。

愛知県で複数店舗を展開している企業です。どの店舗も好立地でアクセス良好、通勤にも便利です。 人員配置に余裕がある為、服薬指導などに集中できるので、経験が積める環境となっています。 また、他店との交流も盛んで、店舗の雰囲気は活気に溢れ、楽しい雰囲気の中で働いています。 教育制度として、研修センターの用意があり、未経験の方でも安心して勤務を始めることができます。 週休二日制で、日曜・祝日はお休みなので、プライベートも充実させることが可能です。

愛知県内に複数店舗展開している地域に根付いたかかりつけ薬局です。転勤がないので、落ち着いて働くことができます。 経験者の方は、培ったスキルを存分に活かすことができる環境です。また、在宅医療や施設医療に取り組んでいるため、幅広い知識や技術を身につけることができます。 待遇面では、医療費補助により、スタッフの家族の薬代を会社で負担する制度があるため、家族の健康についても配慮されいています。 そのほかシステム設備の導入により、業務効率と安全面の整備を行っております。

東海、関東地方を中心に複数店舗展開しており、在宅医療にも取り組んでいる調剤薬局です。 週休二日制で年間休日も120日以上と多めなので、プライベートの時間をしっかりと確保することができます。また、産前産後休暇や育児休暇の取得実績があり、休暇明けは週1回の勤務からスタートできるので、女性が働きやすい職場環境がしっかりと整っています。 店内には、業務効率と安全面の整備をはかるため、システム設備を取り入れています。