転勤なし（東京都）の薬剤師求人・転職・募集情報 検索結果 （112ページ目）

東京都に複数店舗を展開している薬局です。立地は最寄駅から近く、通勤にも便利です。 シフトは週休二日制、1日7時間半で組んでおり、無理なく仕事とプライベートの両立が可能です。 また、育児休暇、育児短時間勤務制度があるため、子育て中の女性にも働きやすい環境です 未経験の方も、定期的な勉強会を行うなどサポート体制があり安心して勤務が始められます。 医療機関との連携が密で、高品質の調剤サービスの提供に取り組んでいます。

東京都に複数店舗を展開している薬局です。立地は最寄駅から近く、通勤にも便利です。 シフトは週休二日制、1日7時間半で組んでおり、無理なく仕事とプライベートの両立が可能です。 また、育児休暇、育児短時間勤務制度があるため、子育て中の女性にも働きやすい環境です 未経験の方も、定期的な勉強会を行うなどサポート体制があり安心して勤務が始められます。 医療機関との連携が密で、高品質の調剤サービスの提供に取り組んでいます。

東京都に複数店舗展開している、地域密着型の薬局です。 週休二日制で、年間休日が120日ほどと多めなので、常にリフレッシュしながら働けます。 また、年末や夏季休暇もあるため、プライベートも大切にできます。 未経験者や経験に不安がある方でも、サポート体制があるので安心です。 更に、月に1回程度勉強会を行っているので、スキルアップしながらの勤務が可能です。 20代～30代の若手を中心に、幅広い年齢層のスタッフが活躍中の職場です。

東京都に複数店舗展開している、地域密着型の薬局です。 週休二日制で、年間休日が120日ほどと多めなので、常にリフレッシュしながら働けます。 また、年末や夏季休暇もあるため、プライベートも大切にできます。 未経験者や経験に不安がある方でも、サポート体制があるので安心です。 更に、月に1回程度勉強会を行っているので、スキルアップしながらの勤務が可能です。 20代～30代の若手を中心に、幅広い年齢層のスタッフが活躍中の職場です。

東京都に複数店舗展開している、地域密着型の薬局です。 週休二日制で、年間休日が120日ほどと多めなので、常にリフレッシュしながら働けます。 また、年末や夏季休暇もあるため、プライベートも大切にできます。 未経験者や経験に不安がある方でも、サポート体制があるので安心です。 更に、月に1回程度勉強会を行っているので、スキルアップしながらの勤務が可能です。 20代～30代の若手を中心に、幅広い年齢層のスタッフが活躍中の職場です。

東京都荒川区に店舗を展開している薬局です。 休日面では、日曜・祝日が定休日の週休二日制で、土曜は半日の勤務なので、家庭と仕事の両立をしながら働くことが可能です。 また、子育てにも理解がある風土なので、小さな子様がいらっしゃる方でも安心です そのほかにも、医療モール内にあり、扱う科目も多く学べる環境なので、スキルアップが図れるほか、調剤未経験の方でも、サポートがあるので、安心して業務をはじめる事ができる環境です。

首都圏エリアで複数店舗展開している地域に密着した調剤薬局です。 休日は週休二日制で、年間休日も120日以上あるので、無理のない範囲で働いていける職場です。 お子様の行事や体調により休暇をとることに対しても理解があり、子育て中の方も働きやすい環境が整っています。 システム設備の導入によりミスを防ぎ、患者様の服薬指導にしっかりと対応できる時間が確保できます。 教育・研修制度が整っていて、認定薬剤師取得への支援がある、スキルアップできる環境です。

東京都に複数店舗展開している薬局です。 週休二日制で年間休日も120日ほどと多めなので、プライベートの時間もしっかりと確保することが出来ます。 また、夏休みは最高で9連休の取得が可能です。 様々な雇用形態があるので、ライフスタイルに合わせて働くことができます。 アルバイトやパートタイムでの勤務の方は、扶養控除の範囲内での就業も可能です。 E-ラーニング支援制度や認定薬剤師支援を行っている他、製薬会社を招いての新薬勉強会も行っています。

東京都に複数店舗展開している薬局です。 週休二日制で年間休日も120日ほどと多めなので、プライベートの時間もしっかりと確保することが出来ます。 また、夏休みは最高で9連休の取得が可能です。 様々な雇用形態があるので、ライフスタイルに合わせて働くことができます。 アルバイトやパートタイムでの勤務の方は、扶養控除の範囲内での就業も可能です。 E-ラーニング支援制度や認定薬剤師支援を行っている他、製薬会社を招いての新薬勉強会も行っています。

東京都東久留米市を中心に、複数の店舗を展開している調剤薬局です。 お休みは週休二日制で、年間休日も120日ほどありますので、仕事とプライベートにしっかり区別をつけて、勤務することができます。 また、連続休暇制度や夏季休暇・冬期休暇もとれますので、リフレッシュする事も可能です。 待遇面では、働く女性の事を考慮した、育児休暇や育児短時間勤務制度といった制度もあるので、これから出産や育児などのライフイベントがあっても安心して働けます。