調剤薬局（西東京市）の薬剤師求人・転職情報　検索結果

関東を中心に複数店舗展開している歴史のある企業です。 週休二日制で、年間休日が120日ほど多めのため、仕事とプライベートにしっかり区別をつけて勤務することができます。また、育時休暇制度・時短勤務制度など、これから出産や育児などのライフイベントがある方や、現在子育て中の方も安心して働く事ができます。 最寄駅から徒歩圏内で、車通勤も可能ですので、通勤の利便性が高い職場です。 業務は、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などで、独自の薬の飲み合せチェックシステムを用いるなど、医療過誤防止に力を入れています。 社内研修にeラーニングを導入し、勉強会も実施しているので、未経験者の方でも安心して勤務することが可能です。

関東を中心に複数店舗展開している歴史のある企業です。 週休二日制で、年間休日が120日ほど多めのため、仕事とプライベートにしっかり区別をつけて勤務することができます。また、育時休暇制度・時短勤務制度など、これから出産や育児などのライフイベントがある方や、現在子育て中の方も安心して働く事ができます。 最寄駅から徒歩圏内で、車通勤も可能ですので、通勤の利便性が高い職場です。 業務は、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などで、独自の薬の飲み合せチェックシステムを用いるなど、医療過誤防止に力を入れています。 社内研修にeラーニングを導入し、勉強会も実施しているので、未経験者の方でも安心して勤務することが可能です。

関東エリアに複数店舗展開している薬局です。 最寄駅からも徒歩圏内で、車通勤も可能です。通勤しやすい便利な立地です。 主に、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などに取り組んでおり、経験に不安がある方でも安心して勤務を始められます。 就業面では、年間休日が120日以上と多く、週休二日制なので、仕事とプライベートにしっかり区別をつけて、勤務することができます。 育児休暇も整備されているので、これから出産や育児などのライフイベントがあっても安心して働ける環境です。

関東エリアに複数店舗展開している薬局です。 最寄駅からも徒歩圏内で、車通勤も可能です。通勤しやすい便利な立地です。 主に、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などに取り組んでおり、経験に不安がある方でも安心して勤務を始められます。 就業面では、年間休日が120日以上と多く、週休二日制なので、仕事とプライベートにしっかり区別をつけて、勤務することができます。 育児休暇も整備されているので、これから出産や育児などのライフイベントがあっても安心して働ける環境です。

宮城県に複数店舗展開している薬局です。 システム設備の導入により、業務効率と安全面の整備を行っています。 未経験の方は、しっかりとしたサポート体制があるので安心して勤務できます。 定期勉強会や学会に参加することもできるので、スキルアップも望めます。 就業面では、午前中のみの勤務、産休育休制度、育児時短勤務制度がありますので、子育て中の方にも働きやすい環境です。どの店舗も好立地で、車通勤が可能なので通勤に便利です。

複数のエリアで50店舗以上店舗展開している薬局です。最寄りの駅から近く、徒歩圏内に位置します。 未経験の方も、サポート体制があるため、無理なく働き始められます。 また、在宅医療や漢方にも取り組んでいるので、様々な経験を積む事ができる環境です。 就業面では、週休二日制で年間休日も120日前後なので、プライベートを大切にすることができます。 また、産前産後休暇、育児休暇、短時間勤務、も利用できるので仕事と子育て両立して働ける環境です。

複数のエリアで50店舗以上店舗展開している薬局です。最寄りの駅から近く、徒歩圏内に位置します。 未経験の方も、サポート体制があるため、無理なく働き始められます。 また、在宅医療や漢方にも取り組んでいるので、様々な経験を積む事ができる環境です。 就業面では、週休二日制で年間休日も120日前後なので、プライベートを大切にすることができます。 また、産前産後休暇、育児休暇、短時間勤務、も利用できるので仕事と子育て両立して働ける環境です。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。

関東を中心とし、関西・四国を含め、60店舗以上展開している薬局です。 半数以上が医療モールに併設しており、そのほか総合病院の門前や、マンツーマンの店舗もあります。 創業以来、「薬剤師の地位向上」を掲げ、新卒・中途ともに他社よりも高めの給与水準です。 中途採用でも定期的な研修があるので、未経験やブランクのある方でも安心して働き始めることができます。 また、研修制度はほかにも多数充実しており、、スキルアップを望まれる方も任意で参加できる環境です。 店内は、カフェのようなおしゃれな内装や、大理石などをあしらった高級感のある内装など、気持ちよく働ける職場です。