調剤薬局（足立区）の薬剤師求人・転職・募集情報 検索結果 （3ページ目）

神奈川県川崎市にある薬局です。関東エリアを中心に複数県で店舗展開しています。 年間休日は120日ほどと多めで、週休二日制なので、プライベートの時間もきちんと取ることができます。なお、時短勤務も可能です。 研修や勉強会の充実に力を入れている為、経験に不安のある方のスキルアップも支援しています。 30歳前後のスタッフを中心に、活気ある雰囲気です。年に1、2回は社員旅行やイベントの催し等、全社員が集まる場があり社内の交流も盛んです。

全国に約500店舗を展開している調剤薬局です。研修制度も充実しており、導入研修やキャリアアップ研修においても、中途採用でも2泊3日の研修があり、未経験の方・キャリアアップを目指している方に最適な職場です。育児支援制度も充実しており、育児休業や時短勤務も可能ですので、小さいお子様のいる女性にも長く働きやすい環境です。各種社会制度や休暇制度も万全なので、仕事もプライベートも安心して働けます。若手からベテランまで幅広い年代の方が活躍している職場です。

足立区で複数店舗展開している調剤薬局です。 店舗間の距離も近く、駅から徒歩圏内なので、通勤にも便利な立地となっています。 各メーカーの勉強会を1ヶ月1度のペースで行っているほか、新卒や未経験者の受け入れ実績もあり、ブランクがある方や調剤経験はない方でも丁寧な指導があるので安心して働けます。 子育て中のスタッフも多数在籍しているので、お子様の学校行事や夏休みなどの長期休暇中のシフト調整・お休みなども相談可能なので、子育てと両立しながら安心して働けます。 遠方から就業を希望される方には、住宅手当や引っ越し費用などのご相談も可能、社宅の用意もあります。

足立区で複数店舗展開している調剤薬局です。 店舗間の距離も近く、駅から徒歩圏内なので、通勤にも便利な立地となっています。 各メーカーの勉強会を1ヶ月1度のペースで行っているほか、新卒や未経験者の受け入れ実績もあり、ブランクがある方や調剤経験はない方でも丁寧な指導があるので安心して働けます。 子育て中のスタッフも多数在籍しているので、お子様の学校行事や夏休みなどの長期休暇中のシフト調整・お休みなども相談可能なので、子育てと両立しながら安心して働けます。 遠方から就業を希望される方には、住宅手当や引っ越し費用などのご相談も可能、社宅の用意もあります。

足立区で複数店舗展開している調剤薬局です。 店舗間の距離も近く、駅から徒歩圏内なので、通勤にも便利な立地となっています。 各メーカーの勉強会を1ヶ月1度のペースで行っているほか、新卒や未経験者の受け入れ実績もあり、ブランクがある方や調剤経験はない方でも丁寧な指導があるので安心して働けます。 子育て中のスタッフも多数在籍しているので、お子様の学校行事や夏休みなどの長期休暇中のシフト調整・お休みなども相談可能なので、子育てと両立しながら安心して働けます。 遠方から就業を希望される方には、住宅手当や引っ越し費用などのご相談も可能、社宅の用意もあります。

東京都を中心に、全国で70舗前後展開する在宅医療で有名な薬局です。 正社員のみではなく、、契約社員として「時間短縮」「曜日固定」「残業無し」など、ライフスタイルに合わせた雇用形態を用意（週35時間以上働く方に適応）。 また、産休・育休・介護休暇制度も整備されていますので、子育て中の方でも家庭と仕事を両立させた働き方が選べます。 住宅手当や、借り上げ社宅制度があります。 働きやすい環境が整っており、店舗任せにはしない、本部のフォローが徹底されています。 また、ドクターとの関係性が良好で、疑義照会もしやすいです。 「プロフェッショナルな人材育成」を大事にしていて、教育研修制度の充実を図り、認定薬剤師の取得支援も行っています。 社内の勉強会は特に力を入れているので、スキルアップしながら働けます。

全国に約500店舗を展開している調剤薬局です。研修制度も充実しており、導入研修やキャリアアップ研修においても、中途採用でも2泊3日の研修があり、未経験の方・キャリアアップを目指している方に最適な職場です。育児支援制度も充実しており、育児休業や時短勤務も可能ですので、小さいお子様のいる女性にも長く働きやすい環境です。各種社会制度や休暇制度も万全なので、仕事もプライベートも安心して働けます。若手からベテランまで幅広い年代の方が活躍している職場です。

首都圏エリアに30店舗程展開している門前薬局です。 『穏やかな雰囲気や高い意識と高いスキルを兼ね備えた社員づくり』を目指している薬局です。 完全週休二日制で年間休日も多く有給取得率も高いので、仕事とプライベートにしっかり区別をつけて、勤務することができます。 数店舗を回る薬剤師の方を数名常備しているので、急なお休みが発生した場合も薬剤師の方が穴埋めしてくれます。 そのため、定着率が高く、子育て中の方でも落ち着いて長く働くことができる環境です。 お客様がリラックスできるような雰囲気や空間を大事にしています。

東京都内に複数店舗の展開している薬局です。 定期的に医師とミーティングをする機会があります。そのため、関係を深めることができ、新しい知識を得られます。 調剤未経験でも店舗でのOJTによるしっかりした研修があるので安心して勤務できます。 中途入社の方が多く、20代～70代の方まで幅広い年齢層の方が活躍しています。 残業はほぼありません。また、年間休日も多く、有給取得率100％です。 育休制度も活用されており、ライフスタイルに合わせて働くことができます。 店舗同士が近いので、スタッフの急な休みにも対応できる柔軟性があります。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。

東京都・神奈川県を中心に、複数県に渡り50店舗以上展開している薬局です。 比較的近隣に店舗展開をしていて、店舗同士でいつでもフォローし合える体制があります。 週休二日制でシフトを組んでおり、年間休日も120日以上と多めですので、無理なく働くことができ、プライベートとも両立し易い環境です。 また、産休育休もあり、活用しているスタッフは9割以上で、復帰後は時短勤務制度を活用し、家庭と仕事を両立して活躍しています。 その他、通勤面でも最寄駅より近い場所にあるので、通いやすく利便性の高い立地です。

関東・東海エリアを中心に、複数の店舗を展開している企業です。 労働としての材料となる「人材」ではなく、企業の財産となる「人財」を育てる事に注力されています。 そのため、教育・研修制度が充実しており、「定期勉強会」「メーカー勉強会」「薬剤師研修」「医薬品製品勉強会」「調剤報酬勉強会」など様々な知識を学べる場が用意されています。 お休みは完全週休二日制で、年間休日も120日ほどと、仕事とプライベートにしっかり区別をつけて、勤務することができます。 また、育児休暇など女性の方を考慮した制度が充実しているのも魅力の一つです。

関東・東海エリアを中心に、複数の店舗を展開している企業です。 労働としての材料となる「人材」ではなく、企業の財産となる「人財」を育てる事に注力されています。 そのため、教育・研修制度が充実しており、「定期勉強会」「メーカー勉強会」「薬剤師研修」「医薬品製品勉強会」「調剤報酬勉強会」など様々な知識を学べる場が用意されています。 お休みは完全週休二日制で、年間休日も120日ほどと、仕事とプライベートにしっかり区別をつけて、勤務することができます。 また、育児休暇など女性の方を考慮した制度が充実しているのも魅力の一つです。

東京都西東京市を中心に複数店舗を展開する薬局です。 休みは週休二日制で年間休日は120日前後と多く仕事と家庭を両立しやすい環境です。 また、福利厚生として、産休育休、時短制度、介護休暇のほか、満三年の勤務から退職金が適用されるなど、各種制度が充実しています。電子薬歴、自動分包機、自動監査システムを導入しているため、効率と安全面でも安心です。 「患者様のためになること」を基本的な理念に掲げ、社員の裁量を尊重する社風が特徴で、 患者様が多い店舗は待合室を広くするなど、患者様に合わせた雰囲気を大切にする薬局です。