静岡県三島市の薬剤師求人・転職情報　検索結果

複数県に複数店舗展開している薬局で、在宅医療や無菌製剤などの医療に力を入れています。 各店舗スタッフの自主性を最重視しており、自ら考え行動出来るので、長く勤めていくうえでやりがいを感じながら働ける環境です。 また、薬剤師取得支援も行っておりスキルアップもしっかりサポートで体制が整っています。 正社員のみではなく、アルバイトやパートでの勤務も可能なので、ご家庭との両立にも適しており、その方に合った働き方が出来るのも魅力の一つです。

全国に300店舗ほどを展開している、女性が中心の調剤薬局です。 転勤の心配もなく、産休・育休の取得はもちろん、育児時短勤務も取得可能です。 結婚・出産を経ても働ける体制が万全です。 レベルに合わせた独自の研修システムとＯＪＴが充実していて、スキルアップができる環境です。 加えて、メンター制度で常にトレーナーがついて学べる制度があるので、未経験の方も安心して勤務が可能です。 現場薬剤師以外にも、様々なキャリアパスがあり、向上心を持って働くことができます。

全国に300店舗ほどを展開している、女性が中心の調剤薬局です。 転勤の心配もなく、産休・育休の取得はもちろん、育児時短勤務も取得可能です。 結婚・出産を経ても働ける体制が万全です。 レベルに合わせた独自の研修システムとＯＪＴが充実していて、スキルアップができる環境です。 加えて、メンター制度で常にトレーナーがついて学べる制度があるので、未経験の方も安心して勤務が可能です。 現場薬剤師以外にも、様々なキャリアパスがあり、向上心を持って働くことができます。

全国に300店舗ほどを展開している、女性が中心の調剤薬局です。 転勤の心配もなく、産休・育休の取得はもちろん、育児時短勤務も取得可能です。 結婚・出産を経ても働ける体制が万全です。 レベルに合わせた独自の研修システムとＯＪＴが充実していて、スキルアップができる環境です。 加えて、メンター制度で常にトレーナーがついて学べる制度があるので、未経験の方も安心して勤務が可能です。 現場薬剤師以外にも、様々なキャリアパスがあり、向上心を持って働くことができます。

関東を中心に600店舗以上展開している企業です。 調剤研修センターがあり、導入研修・在宅研修・提携している施設での研修と内容も充実していますので、安心して業務に臨めます。また、在宅医療にも取り組んでいますので更にスキルアップが可能です。 給与設定を高めにしていますが、業務テストをクリアすることで更なる年収アップも期待できるため、やりがいを感じながら働ける環境です。完全週休2日制で、毎月の予定が立てやすいのも魅力のひとつです。 さらに、産休・育休、社宅制度、従業員割引制度など、福利厚生も充実しております。

関東を中心に600店舗以上展開している企業です。 調剤研修センターがあり、導入研修・在宅研修・提携している施設での研修と内容も充実していますので、安心して業務に臨めます。また、在宅医療にも取り組んでいますので更にスキルアップが可能です。 給与設定を高めにしていますが、業務テストをクリアすることで更なる年収アップも期待できるため、やりがいを感じながら働ける環境です。完全週休2日制で、毎月の予定が立てやすいのも魅力のひとつです。 さらに、産休・育休、社宅制度、従業員割引制度など、福利厚生も充実しております。

関東を中心に600店舗以上展開している企業です。 調剤研修センターがあり、導入研修・在宅研修・提携している施設での研修と内容も充実していますので、安心して業務に臨めます。また、在宅医療にも取り組んでいますので更にスキルアップが可能です。 給与設定を高めにしていますが、業務テストをクリアすることで更なる年収アップも期待できるため、やりがいを感じながら働ける環境です。完全週休2日制で、毎月の予定が立てやすいのも魅力のひとつです。 さらに、産休・育休、社宅制度、従業員割引制度など、福利厚生も充実しております。

埼玉県を中心に複数店舗展開している薬局です。 地域に密着したお店づくりをしており、絵本やおもちゃを置いて、お子さまも退屈しないように努めています。 就業面では、週2日に加え、祝日が休みになっているので、メリハリをつけて働ける職場です。 調剤経験のない方でも、定期的に勉強会を開催しているので、スキルアップを図りながら勤務することが可能です。 最寄駅から徒歩圏内に立地しており、マイカー通勤も可能なので、通勤には便利な環境です。

神奈川、東京を中心に、関東東海エリアで600店舗以上展開中。 地域を限定し集中出店しているため、近隣の店舗同士サポートし合える環境があります。 週休2日制で、ワークライフバランスを大切にできます。充実した産休育休制度により、育児を両立させたい薬剤師には働きやすい職場です。未経験の方には、店舗設備を再現した調剤研修センターで実践に即した研修を受講していただけますのででご安心ください。患者様、お客様と継続的な信頼関係を作っていきたい方におすすめです。

神奈川、東京を中心に、関東東海エリアで600店舗以上展開中。 地域を限定し集中出店しているため、近隣の店舗同士サポートし合える環境があります。 週休2日制で、ワークライフバランスを大切にできます。充実した産休育休制度により、育児を両立させたい薬剤師には働きやすい職場です。未経験の方には、店舗設備を再現した調剤研修センターで実践に即した研修を受講していただけますのででご安心ください。患者様、お客様と継続的な信頼関係を作っていきたい方におすすめです。

神奈川、東京を中心に、関東東海エリアで600店舗以上展開中。 地域を限定し集中出店しているため、近隣の店舗同士サポートし合える環境があります。 週休2日制で、ワークライフバランスを大切にできます。充実した産休育休制度により、育児を両立させたい薬剤師には働きやすい職場です。未経験の方には、店舗設備を再現した調剤研修センターで実践に即した研修を受講していただけますのででご安心ください。患者様、お客様と継続的な信頼関係を作っていきたい方におすすめです。

関西を中心に80店舗以上を展開している薬局です。 店舗も多いですが、とても風通しがよく、広く現場の声を聞き入れる社風です。 入社１年以内に研修センターの立ち上げを任されたり、新しい店舗の立ち上げにも携わったり、どんどんキャリアアップができる環境となっています。他の薬局との掛け持ちを希望すれば、他科処方にも触れることができます。 中途採用の方も多いですが、定期的に親睦会も実施しているので他店舗との交流も盛んです。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

複数県に複数店舗展開している薬局で、在宅医療や無菌製剤などの医療に力を入れています。 各店舗スタッフの自主性を最重視しており、自ら考え行動出来るので、長く勤めていくうえでやりがいを感じながら働ける環境です。 また、薬剤師取得支援も行っておりスキルアップもしっかりサポートで体制が整っています。 正社員のみではなく、アルバイトやパートでの勤務も可能なので、ご家庭との両立にも適しており、その方に合った働き方が出来るのも魅力の一つです。

複数県に複数店舗展開している薬局で、在宅医療や無菌製剤などの医療に力を入れています。 各店舗スタッフの自主性を最重視しており、自ら考え行動出来るので、長く勤めていくうえでやりがいを感じながら働ける環境です。 また、薬剤師取得支援も行っておりスキルアップもしっかりサポートで体制が整っています。 正社員のみではなく、アルバイトやパートでの勤務も可能なので、ご家庭との両立にも適しており、その方に合った働き方が出来るのも魅力の一つです。

静岡県を中心に複数店舗展開している薬局です。 年間休日が120日前後あり、連続休暇制度もあるので、無理なく、自分の時間を大切にしながら働けます。 また、日曜、祝日が休みの週休二日制で、リフレッシュしながら勤務ができます。 待遇面では、育児休暇があるので、子育てを経ても働けます。 小さいお子様がいる方でも、育児短時間勤務制度を導入しているので、無理なく働くことができる環境です。 調剤に不安がある方や、ブランクのある方でも、サポート体制があるので、安心して業務にあたることができます。 マイカー通勤ができる、通勤しやすい職場です。

静岡県を中心に複数店舗展開している薬局です。 年間休日が120日前後あり、連続休暇制度もあるので、無理なく、自分の時間を大切にしながら働けます。 また、日曜、祝日が休みの週休二日制で、リフレッシュしながら勤務ができます。 待遇面では、育児休暇があるので、子育てを経ても働けます。 小さいお子様がいる方でも、育児短時間勤務制度を導入しているので、無理なく働くことができる環境です。 調剤に不安がある方や、ブランクのある方でも、サポート体制があるので、安心して業務にあたることができます。 マイカー通勤ができる、通勤しやすい職場です。

静岡県を中心に複数の店舗を展開している企業です。 年間休日が120日ほどあり、週休二日制なので、仕事とプライベートにしっかり区別をつけて、勤務することができます。 教育・研修の体制、制度がとても充実している企業で、マンツーマン教育を基本に、調剤業務や薬剤知識の学習を常に行っています。 より早い段階で管理薬剤師として活動できるレベルにまで成長する事が可能で、早い方だと3～5年で管理薬剤師になるチャンスもあります。 また、管理薬剤師研修会、漢方薬・新薬勉強会など、スキルアップ・キャリアアップができる教育体制と、魅力が多数ある職場です。