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埼玉県を中心に、50店舗ほどを展開している、長く安定した企業です。 集客力のある駅前を中心に展開しているため、通勤の利便性も高くなっています。 充実の研修制度があり、ＯＪＴ教育やe-learningを完備。中途入社の場合は、14日間の入社時教育があるので 安心して学べる環境です。将来は薬剤師の枠を超えての活躍も望め、キャリアアップが狙えます。 残業も少なく、連続休暇制度など、無理なく働ける体制が整っています。 育児時短勤務や突発的なお休みにも柔軟に対応でき、お子様がいる方も仕事との両立が可能です。

埼玉県を中心に、50店舗ほどを展開している、長く安定した企業です。 集客力のある駅前を中心に展開しているため、通勤の利便性も高くなっています。 充実の研修制度があり、ＯＪＴ教育やe-learningを完備。中途入社の場合は、14日間の入社時教育があるので 安心して学べる環境です。将来は薬剤師の枠を超えての活躍も望め、キャリアアップが狙えます。 残業も少なく、連続休暇制度など、無理なく働ける体制が整っています。 育児時短勤務や突発的なお休みにも柔軟に対応でき、お子様がいる方も仕事との両立が可能です。

埼玉県を中心に、50店舗ほどを展開している、長く安定した企業です。 集客力のある駅前を中心に展開しているため、通勤の利便性も高くなっています。 充実の研修制度があり、ＯＪＴ教育やe-learningを完備。中途入社の場合は、14日間の入社時教育があるので 安心して学べる環境です。将来は薬剤師の枠を超えての活躍も望め、キャリアアップが狙えます。 残業も少なく、連続休暇制度など、無理なく働ける体制が整っています。 育児時短勤務や突発的なお休みにも柔軟に対応でき、お子様がいる方も仕事との両立が可能です。

大阪府八尾市を中心に、複数店舗を展開している薬局です。 週休二日制で、産前産後休暇や育児休暇、育児短時間勤務制度の取得実績もあるため、出産を経ても安心して働き続けることができる環境が整っています。 システム設備の導入により、業務効率と安全面の整備を行い、薬剤師の業務負担を軽減しています。 社員教育の一環として、外部で開かれている各種学会や研修会、セミナーへの参加支援を行っています。研修費や交通費、宿泊費は会社負担です。

大阪府八尾市を中心に、複数店舗を展開している薬局です。 週休二日制で、産前産後休暇や育児休暇、育児短時間勤務制度の取得実績もあるため、出産を経ても安心して働き続けることができる環境が整っています。 システム設備の導入により、業務効率と安全面の整備を行い、薬剤師の業務負担を軽減しています。 社員教育の一環として、外部で開かれている各種学会や研修会、セミナーへの参加支援を行っています。研修費や交通費、宿泊費は会社負担です。

大阪府堺市堺区を中心に、堺・松原エリアに複数店舗展開している薬局です。 在宅医療に深く関われる環境で、薬剤師個々の能力を向上させる取り組みも行っており、多くの経験が積めます。 就業は無理のないシフト制で、日曜・祝日を含んだ週休2日制＋土曜の午後も休みとなっているので、無理なく、家庭との両立もし易い環境です。 また、正社員以外にもアルバイトやパートでの勤務も可能なので、生活に合った働き方が出来ます。そのほか、車通勤可能で、最寄駅からも近く、通勤も大変し易い立地なのも魅力の一つです。

日本全国に約500店舗（2014年9月現在）の調剤薬局を展開しています。店舗展開の基本は、処方元医療機関とのマンツーマンの出店です。診療科目や地域性に合わせた店舗づくりを行っているため、総合病院から地域のクリニックまで、さまざまな規模の医療機関と連携して出店しています。さらに、最新の調剤機器やシステム、スピーチプライバシーに配慮した投薬カウンターの導入による、きめこまやかな医療サービスと正確な服薬指導は、患者さまはもちろん、薬剤師からも働きやすいと好評です。2009年6月に改正薬事法が施行されてからは、コンビニエンスストアとの融合や駅構内への出店など、患者さまが気軽に立ち寄れる新型店舗も開発しています。

大阪府を中心に10店舗以上展開している薬局です。 休日は週休二日制で、オンオフをつけながら働くことが出来ます。 様々な雇用形態を用意しているので、ライフスタイルに合わせ勤務することができます。 ベテラン薬剤師が在籍し、サポート体制が整っているので、未経験の方や、経験に不安のある方でも安心です。 正社員、パートとも異動がなく、堅苦しいルールがないので、とても雰囲気がよく、定着率が非常に高い職場です。

大阪府内を中心に60店舗以上展開している、地元密着型の薬局です。 週休二日制である他に、産休・育児休暇の取得実績があり、出産後に職場復帰を果たして、無理なく仕事を続けることができる環境です。複数回育児休暇を取得したスタッフもいるほど、体制は整っています。 入社時には薬局にてOJTで学ぶことができ、定期的な薬局内勉強会や日本保険薬局教会の研修斡旋、E-LEARNING受講の斡旋も積極的に行う等、社員のスキルアップを応援しています。

大阪府内を中心に60店舗以上展開している、地元密着型の薬局です。 週休二日制である他に、産休・育児休暇の取得実績があり、出産後に職場復帰を果たして、無理なく仕事を続けることができる環境です。複数回育児休暇を取得したスタッフもいるほど、体制は整っています。 入社時には薬局にてOJTで学ぶことができ、定期的な薬局内勉強会や日本保険薬局教会の研修斡旋、E-LEARNING受講の斡旋も積極的に行う等、社員のスキルアップを応援しています。

大阪府内を中心に60店舗以上展開している、地元密着型の薬局です。 週休二日制である他に、産休・育児休暇の取得実績があり、出産後に職場復帰を果たして、無理なく仕事を続けることができる環境です。複数回育児休暇を取得したスタッフもいるほど、体制は整っています。 入社時には薬局にてOJTで学ぶことができ、定期的な薬局内勉強会や日本保険薬局教会の研修斡旋、E-LEARNING受講の斡旋も積極的に行う等、社員のスキルアップを応援しています。

大阪府内を中心に60店舗以上展開している、地元密着型の薬局です。 週休二日制である他に、産休・育児休暇の取得実績があり、出産後に職場復帰を果たして、無理なく仕事を続けることができる環境です。複数回育児休暇を取得したスタッフもいるほど、体制は整っています。 入社時には薬局にてOJTで学ぶことができ、定期的な薬局内勉強会や日本保険薬局教会の研修斡旋、E-LEARNING受講の斡旋も積極的に行う等、社員のスキルアップを応援しています。

大阪府を中心に10店舗以上展開している薬局です。 休日は週休二日制で、オンオフをつけながら働くことが出来ます。 様々な雇用形態を用意しているので、ライフスタイルに合わせ勤務することができます。 ベテラン薬剤師が在籍し、サポート体制が整っているので、未経験の方や、経験に不安のある方でも安心です。 正社員、パートとも異動がなく、堅苦しいルールがないので、とても雰囲気がよく、定着率が非常に高い職場です。

大阪泉南エリアに複数の店舗を展開している企業です。 休日面は、日曜・祝日が定休日の週休二日制で、年間休日が120日ほどと多いので、家庭などと両立させながら働く事ができます。 女性の事を考慮した制度が充実しているのも魅力で、「産前産後休暇」「育児休暇」「育児短時間勤務制度」などがあり取得実績・復帰実績も多くあります。 そのほかにも、勉強会や、e-ラーニングシステムが整備されているので、調剤未経験の方でも、無理せずに学べる環境が整備されています。

大阪泉南エリアに複数の店舗を展開している企業です。 休日面は、日曜・祝日が定休日の週休二日制で、年間休日が120日ほどと多いので、家庭などと両立させながら働く事ができます。 女性の事を考慮した制度が充実しているのも魅力で、「産前産後休暇」「育児休暇」「育児短時間勤務制度」などがあり取得実績・復帰実績も多くあります。 そのほかにも、勉強会や、e-ラーニングシステムが整備されているので、調剤未経験の方でも、無理せずに学べる環境が整備されています。

大阪府内を中心に60店舗以上展開している、地元密着型の薬局です。 週休二日制である他に、産休・育児休暇の取得実績があり、出産後に職場復帰を果たして、無理なく仕事を続けることができる環境です。複数回育児休暇を取得したスタッフもいるほど、体制は整っています。 入社時には薬局にてOJTで学ぶことができ、定期的な薬局内勉強会や日本保険薬局教会の研修斡旋、E-LEARNING受講の斡旋も積極的に行う等、社員のスキルアップを応援しています。

全国に100店舗以上展開している薬局です。 総合病院門前をメインにクリニック前や医療モール、在宅専門薬局など多様な展開をしています。 休日は完全週休二日制、年間休日も120日以上と、しっかり休むことができて、自分の時間を大切にしながら働ける職場です。 待遇が充実しており、産休育休の取得はもちろんのこと、時短勤務はお子様が小学校1年生の1学期まで利用できます。 薬剤師がスキルアップできる環境も整っており、年間100講座以上の豊富な研修など、しっかり学べる環境です。 未経験の方も入社時には座学研修と模擬店舗での調剤実習があるので、安心して働き始めることができます。