調剤薬局（大阪市）の薬剤師求人・転職情報　検索結果 （17ページ目）

大阪市に複数店舗展開している薬局です。 週休二日制でメリハリをつけながら勤務が可能です。 介護施設への訪問を行っているので、多くの経験を積む事ができます。 経験に不安のある方も安心して働けるよう、サポート体制が整っています。 社員旅行も催行しているので、従業員同士のコミュニケーションが盛んです。 Eラーニングで勉強が出来る体制も整っているので更なるスキルアップが可能です。 最寄駅より徒歩圏内の、通勤しやすい場所に位置しているのでアクセスも良好です。

大阪を中心に、複数店舗展開している企業です。 産前産後休暇や育児休暇、育児短時間勤務制度など、育児をしながらでも働きやすく、お子さまの学校イベントなどでの急な休みが必要になった際は、気軽に相談できる環境です。 その他、メーカー・医療機関などを招いての勉強会を実施していますので、自身でしたいことなどを薬局長に相談して、目標を持って業務に取り組むことができます。 しっかりとサポートできる体制が整っているので、未経験の方でも安心してスタートできる職場です。

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大阪を中心に、複数店舗展開している企業です。 産前産後休暇や育児休暇、育児短時間勤務制度など、育児をしながらでも働きやすく、お子さまの学校イベントなどでの急な休みが必要になった際は、気軽に相談できる環境です。 その他、メーカー・医療機関などを招いての勉強会を実施していますので、自身でしたいことなどを薬局長に相談して、目標を持って業務に取り組むことができます。 しっかりとサポートできる体制が整っているので、未経験の方でも安心してスタートできる職場です。

大阪府内に展開している薬局で、駅から徒歩5分と通勤にも通いやすい場所で営業しています。 年間休日は120日、産休育休・時短制度充実しており、子育て中の方や女性が安定して長く働ける薬局です。 患者様に満足と信頼を頂けるように、心のこもったおもてなしができるよう日々の業務の中で心がけ、地域満足度ナンバー1を目指しています。 店舗の雰囲気は和気あいあいとしており、スタッフ間の関係性も良好。互いを思いやり助け合いながら業務を行う、風通しのよい環境の中で働けます。

大阪府内に20店舗程、展開している調剤薬局です。 幅広い医療分野で社会貢献をしていきたいと考えている企業です。 就業面は実働週40時間以内のシフト制で休みは日曜・祝祭日の完全週休二日制、他に年次有給休暇や特別休暇、慶弔休暇などがあります。 手当も薬剤師・職務・夜診・皆勤手当の他、通勤費全額、超過・住宅手当、資格手当、役職手当、出張旅費、各種責任者手当、経験加算等も整備されています。（正社員のみ対象） 年に数回社内イベントを開催して、従業員同士のコミュニケーションを図っている為、とても仲良く働ける環境です。 最寄駅より徒歩圏内の、通勤しやすい場所に位置しているのでアクセスも良好です。

大阪市内に店舗展開している地域に密着した薬局です。 組織を一望できる規模であることから、すべての薬剤師が基礎研修から管理薬剤師としての管理業務、患者さんへの問題解決、MRさんらとの交渉、請求業務や保険対応まで、楽しみながら学んでいただけるフィールドです。 また、研修が充実しており、未経験の方の受入実績もあるため、安心して働くことができます。 長く勤務される方がほとんどで雰囲気のいい職場です。 最寄駅より徒歩圏内の、通勤しやすい場所に位置しているのでアクセスも良好です。

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大阪府を中心に10店舗以上展開している薬局です。 休日は週休二日制で、オンオフをつけながら働くことが出来ます。 様々な雇用形態を用意しているので、ライフスタイルに合わせ勤務することができます。 ベテラン薬剤師が在籍し、サポート体制が整っているので、未経験の方や、経験に不安のある方でも安心です。 正社員、パートとも異動がなく、堅苦しいルールがないので、とても雰囲気がよく、定着率が非常に高い職場です。

大阪府内に複数店舗展開している薬局です。 就業面では、有給休暇の取得率が高く、心身共にリフレッシュして充実させることができます。 経験者の方を優遇しますので、培ったスキルを発揮したいという方にとって働きやすい環境です。 漢方薬や化粧品などを取り扱っている店舗もありますので、幅広い知識を得ることができます。 また、在宅医療にも力を入れており、個人宅や施設への訪問を行うなど、地域医療への貢献に取り組んでいます。 在宅の経験が無くても、しっかりした指導があるため、安心して勤務できます。

大阪府八尾市を中心に、複数店舗を展開している薬局です。 週休二日制で、産前産後休暇や育児休暇、育児短時間勤務制度の取得実績もあるため、出産を経ても安心して働き続けることができる環境が整っています。 システム設備の導入により、業務効率と安全面の整備を行い、薬剤師の業務負担を軽減しています。 社員教育の一環として、外部で開かれている各種学会や研修会、セミナーへの参加支援を行っています。研修費や交通費、宿泊費は会社負担です。