山陽電鉄本線の薬剤師求人・転職情報　検索結果

関西エリアに複数店舗展開している企業です。扶養内・平日のみ・午前中のみとシフトが選べるので、お子さまのいる方も安心して働けます。休みは日曜日・祝日が定休日となっており、プライベートやご家族との予定も立てやすい環境です。人材育成にも大変積極的で、独立志向の方も支援体制が整っており、独立を考えている方にも適した職場です。ドクターとの関係性も大変良好です。設備では薬剤師の働きやすさを考慮し、薬歴管理など最新機器を多数用意し、負担軽減を図っています。

加古川市を中心に複数店舗展開している薬局です。 各店舗間の距離は近く、転居を伴う異動はありませので、長く安定して働ける環境です。 薬剤師会主催の研修を月に1回実施、充実の研修内容で未経験の方もスキルアップが望めます。 また、時短勤務も可能で、子育て中の方も仕事との両立が可能となっています。 新卒～ベテランまで幅広い層のスタッフが勤務しています。 スタッフ同士の関係も良好で、温かい雰囲気の中で仕事をすることができます。

広島県を中心に全国に店舗展開している薬局です。 年間休日が120日以上と多く、自分の時間を大切にできるので、しっかりリフレッシュしながら働くことができます。 待遇面においては、産前後休暇・育児休暇などがあり、仕事と育児の両立も可能です。 その他、各地域薬剤師会の勉強会だけでなく、社内勉強会や医薬品メーカーを招いての新薬勉強会も行っており、常に新薬の情報を勉強しているので、スキルアップしたい方もしっかり学べる環境です。 経験豊富なスタッフも在籍しており、経験に不安がある方も、安心のサポート体制で働き始めることができます。

関東を中心に600店舗以上展開している企業です。 調剤研修センターがあり、導入研修・在宅研修・提携している施設での研修と内容も充実していますので、安心して業務に臨めます。また、在宅医療にも取り組んでいますので更にスキルアップが可能です。 給与設定を高めにしていますが、業務テストをクリアすることで更なる年収アップも期待できるため、やりがいを感じながら働ける環境です。完全週休2日制で、毎月の予定が立てやすいのも魅力のひとつです。 さらに、産休・育休、社宅制度、従業員割引制度など、福利厚生も充実しております。

兵庫県姫路市にある薬局です。 休日は週に二日間取得できますので、しっかりとリフレッシュできます。 「育児休暇」や「育児短時間勤務」の制度がありますので、小さなお子様がいらっしゃる方も、子育てと両立しながら勤務できる環境が整っています。 調剤未経験の方やブランクのある方も、しっかりとしたサポート体制があるので、安心して仕事をはじめることができます。 最寄駅からすぐ近く位置していますので、通勤にも便利な好立地です。

兵庫県姫路市にある薬局です。 休日は週に二日間取得できますので、しっかりとリフレッシュできます。 「育児休暇」や「育児短時間勤務」の制度がありますので、小さなお子様がいらっしゃる方も、子育てと両立しながら勤務できる環境が整っています。 調剤未経験の方やブランクのある方も、しっかりとしたサポート体制があるので、安心して仕事をはじめることができます。 最寄駅からすぐ近く位置していますので、通勤にも便利な好立地です。

大阪府に本社をおき、全国に100店舗以上展開している企業です。 週休二日制なので無理なく働ける環境で、パートは一週間ごとのシフト制で週1日からの勤務も可能です。 また、将来的にはキャリアップ・高給与も望める環境で、向上心を持って働けます。 待遇面では、育児手当の支給や保養施設の利用・社員割引制度、各種クラブ活動などがあり、充実しています。 幅広い年齢層が、活気のあるアットホームな雰囲気の中で働いています。

兵庫県姫路市にある薬局です。 休日は週に二日間取得できますので、しっかりとリフレッシュできます。 「育児休暇」や「育児短時間勤務」の制度がありますので、小さなお子様がいらっしゃる方も、子育てと両立しながら勤務できる環境が整っています。 調剤未経験の方やブランクのある方も、しっかりとしたサポート体制があるので、安心して仕事をはじめることができます。 最寄駅からすぐ近く位置していますので、通勤にも便利な好立地です。

関西を中心に80店舗以上を展開している薬局です。 店舗も多いですが、とても風通しがよく、広く現場の声を聞き入れる社風です。 入社１年以内に研修センターの立ち上げを任されたり、新しい店舗の立ち上げにも携わったり、どんどんキャリアアップができる環境となっています。他の薬局との掛け持ちを希望すれば、他科処方にも触れることができます。 中途採用の方も多いですが、定期的に親睦会も実施しているので他店舗との交流も盛んです。

関西を中心に80店舗以上を展開している薬局です。 店舗も多いですが、とても風通しがよく、広く現場の声を聞き入れる社風です。 入社１年以内に研修センターの立ち上げを任されたり、新しい店舗の立ち上げにも携わったり、どんどんキャリアアップができる環境となっています。他の薬局との掛け持ちを希望すれば、他科処方にも触れることができます。 中途採用の方も多いですが、定期的に親睦会も実施しているので他店舗との交流も盛んです。