愛知環状鉄道線の薬剤師求人・転職情報　検索結果

愛知県に複数店舗展開しています。 スタッフは幅広い年齢層の方が活躍しており、家庭的で温かな雰囲気なので、経験が少ない方も馴染みやすく、安心して働き始めることができます。 年間休日は120日、週休二日制で、しっかりリフレッシュしながら働けます。 産休・育休の制度も整っているので、女性の方も安心して働けて、長く勤めるスタッフが多いです。 それぞれのライフバランスに合わせ、正社員以外にもアルバイトやパートでの勤務も可能です。 チームワークがよく、それぞれ助け合いながらお仕事ができる環境です。

愛知県岡崎市に位置し、複数店舗を展開している薬局です。 週休二日制なので、プライベートとのメリハリをつけて働くことができます。 育児休暇や育児短時間勤務制度が整っているので、出産後も子育てと両立させながら、長く勤務できる環境です。 居宅在宅にも積極的に取り組んでいるので、幅広い経験を積むことができます。 クリーンベンチや自動分包機、オートクレープ等の機器を導入しています。 また、プライバシー保護の為の個別ブースやキッズスペースが設置され、患者様に配慮した店舗作りを行っています。

愛知県内に複数店舗を展開している企業です。 駅近くの好立地に店を構え、マイカー通勤もできるので通勤がとても便利です。 週休二日制なので、仕事と家庭を両立させることも可能です。 就業面では、アルバイト・パート勤務も可能なので、ライフスタイルに合わせて働くことができます。 様々な研修会や勉強会を行っており、在宅医療にも注力しているので、薬剤師としてだけではなく、一医療人としてステップアップをすることが出来る職場です。

愛知県内に複数店舗を展開している企業です。 駅近くの好立地に店を構え、マイカー通勤もできるので通勤がとても便利です。 週休二日制なので、仕事と家庭を両立させることも可能です。 就業面では、アルバイト・パート勤務も可能なので、ライフスタイルに合わせて働くことができます。 様々な研修会や勉強会を行っており、在宅医療にも注力しているので、薬剤師としてだけではなく、一医療人としてステップアップをすることが出来る職場です。

愛知県岡崎市に位置し、複数店舗を展開している薬局です。 週休二日制なので、プライベートとのメリハリをつけて働くことができます。 育児休暇や育児短時間勤務制度が整っているので、出産後も子育てと両立させながら、長く勤務できる環境です。 居宅在宅にも積極的に取り組んでいるので、幅広い経験を積むことができます。 クリーンベンチや自動分包機、オートクレープ等の機器を導入しています。 また、プライバシー保護の為の個別ブースやキッズスペースが設置され、患者様に配慮した店舗作りを行っています。

全国に200店舗以上を展開する企業です。 ドクターリレーションが強く、ドクターから直接学ぶことができ、楽しく仕事できると人気の会社です。 疑義照会しやすく、現場を通じて学べる点が非常に魅力的です 中途入社者のための本社研修も用意されています。各店舗に配属になってからも、研修が豊富に用意されています。 年間休日は120日以上、有給取得率も高く、薬局長・マネージャーも積極的に有給をとっています。 職場の雰囲気は大変良く、長く勤務される方が多いです。

全国に200店舗以上を展開する企業です。 ドクターリレーションが強く、ドクターから直接学ぶことができ、楽しく仕事できると人気の会社です。 疑義照会しやすく、現場を通じて学べる点が非常に魅力的です 中途入社者のための本社研修も用意されています。各店舗に配属になってからも、研修が豊富に用意されています。 年間休日は120日以上、有給取得率も高く、薬局長・マネージャーも積極的に有給をとっています。 職場の雰囲気は大変良く、長く勤務される方が多いです。

◇会社概要◇ 三重に本社を置き、東海・関西を中心に90店舗以上展開している調剤薬局です。 売上高は10年で3倍以上、JASDAQに上場しており、安定した経営基盤を誇ります。 「良質の医療・介護サービスをより多くの人に提供する」という理念のもと、調剤薬局事業の他、医薬品卸事業、不動産賃貸事業、ヘルスケア事業（有料老人ホームの運営）を行っています。 総合病院門前やクリニックマンツー、医療モール等様々な出店形態があり、地域に根差した運営をしています。 ◇働く環境◇ 薬局運営の方針として、「安心」「安全」「おもてなし」を掲げています。 患者様に安心して頂くのはもちろんのこと、従業員が安心して就業できる環境を整えています。 ・年間休日123日 ・一人当たりの処方箋枚数は20～25枚程度に収まるよう、余裕を持った人員配置をしています。 ・一人薬剤師の店舗はありません。 ・週休2日制（必ず1日＋1日のお休みを取得） ・監査には最新の機器を導入しており、ミスが起きにくい環境を整えています。 ・ダブルチェック必須、重点管理薬剤チェック（約10種、毎日棚卸）、2歳児未満処方箋チェック等、過誤をいち早く発見できるシステムを構築しています。 ・定期的な店舗異動はありません。店舗異動は必ず本人の希望により判断します。（絶対NG/30分以内ならOK/○県ならOK等、事業部長や人事が細かくヒアリングしています） ・ナショナル社員、エリア社員、契約社員、パート社員など様々な勤務形態、雇用形態があり、状況に応じて雇用形態の変更なども行っています。 ・1事業部（エリア）10店舗くらいなので、非常に細やかに事業部長と現場との連携が取れています。 ・離職率が非常に低く、直近3年の離職率は10％を切ります。 ・産育休取得率100％。男性の育休取得実績もあります。 ◇充実の研修制度◇　　 ＜入社時研修＞ ・独自のカリキュラムに従い、本社の教育研修部と連携して進めます。 ・ブラザーシスター制をとっており、先輩薬剤師１名が専属の教育担当となり、常にマンツーマンで指導。 ・毎週ＯＪＴ研修報告書を作成し、習得状況の進捗を管理しています。 ＜その他＞ ・薬剤師セミナー　（全体教育研修を6月と11月の年2回実施。任意参加） ・フォローアップ研修　入社年次毎に、4年次まで実施されます。 ・スキルアップ研修　分科会形式で行っており、関心のある講義を選択。 　（過去の研修例：話題の新薬、薬物治療学の基礎、在宅等） ・研究発表会　薬局ごとに取組んだ活動を発表、全店に共有。優秀演題は、日本保険薬局協会や日本薬剤師会の学会で発表することもあります ・薬局責任者研修　薬局長候補者を対象に、地域ごとに開催。 ・eラーニング　希望者全員が受講できます（受講料には法人割引が適用されます）。 ・研修認定薬剤師資格を取得された場合は手当を支給しています。

大阪府・兵庫県を中心に50店舗以上展開している薬局です。 薬剤師の知識を伸ばしたい方には各種研修を数多く取りそろえております。 毎月ドクターを招いての研修、学術勉強会、事務勉強会などを実施しており、ガン研ドクターを招いて麻薬について学ぶなど、バリエーションが豊富です。 外部研修は薬剤師会・保険所学会など申請があれば参加費を企業負担で参加可能です。 また、学術以外にも国内外有名レジャー施設出身の講師のもとサービスコミュニケーション研修を実施するなどユニークな研修もあります。 そのほか、認定薬剤師資格の手当があり、報奨金20000円が習得時に支給されます。 勤務は、週休二日制で、そのうち日曜・祝日は休みです。産休育休制度も導入していますので、ライフワークに合わせて仕事ができます。

愛知県名古屋市に複数店舗展開している薬局です。 門前の店舗が多く、ドクターとの連携もしっかり取りながら働けるので、やりがいとスキルアップに繋がります。 定期勉強会やメーカーによる勉強会も開催し、今まで培った知識を発揮でき、学べる環境が整っています。 日・祝日お休みのほか、水曜・土曜は午前中のみの勤務ですので、日々の動き方にもメリハリがつきます。 また、福利厚生の一環として300円/時間の託児所も完備しており、お子様が小さく預け先がないという方でも家庭と両立しながら勤務することができます。

北陸の複数県を中心にドラッグストアを約100店舗以上展開している企業です。 各店舗分離申請のため9～18時や土日祝休みの薬局も多数あります。 また、薬局長、ＳＶ、地区長などのポジションへキャリアアップも可能です。 転居を伴う異動は本人の希望がない限り無く、子育て支援やリフレシュ休暇等、充実したライフスタイルで働ける環境です。 調剤併設店では医療事務スタッフ常駐のため、業務は薬剤師として専念できる環境です。

北陸の複数県を中心にドラッグストアを約100店舗以上展開している企業です。 各店舗分離申請のため9～18時や土日祝休みの薬局も多数あります。 また、薬局長、ＳＶ、地区長などのポジションへキャリアアップも可能です。 転居を伴う異動は本人の希望がない限り無く、子育て支援やリフレシュ休暇等、充実したライフスタイルで働ける環境です。 調剤併設店では医療事務スタッフ常駐のため、業務は薬剤師として専念できる環境です。

北陸の複数県を中心にドラッグストアを約100店舗以上展開している企業です。 各店舗分離申請のため9～18時や土日祝休みの薬局も多数あります。 また、薬局長、ＳＶ、地区長などのポジションへキャリアアップも可能です。 転居を伴う異動は本人の希望がない限り無く、子育て支援やリフレシュ休暇等、充実したライフスタイルで働ける環境です。 調剤併設店では医療事務スタッフ常駐のため、業務は薬剤師として専念できる環境です。

北陸の複数県を中心にドラッグストアを約100店舗以上展開している企業です。 各店舗分離申請のため9～18時や土日祝休みの薬局も多数あります。 また、薬局長、ＳＶ、地区長などのポジションへキャリアアップも可能です。 転居を伴う異動は本人の希望がない限り無く、子育て支援やリフレシュ休暇等、充実したライフスタイルで働ける環境です。 調剤併設店では医療事務スタッフ常駐のため、業務は薬剤師として専念できる環境です。