ドラッグストア（調剤併設）、自動車通勤可の薬剤師求人・転職情報　検索結果 （159ページ目）

九州エリアに50店舗ほど展開している老舗安定企業の薬局です。 産前産後休暇の取得が可能で、入社1年目以降で育児休暇も取得が可能です。育児短時間勤務制度も整っているので、出産後も安心して働いていける環境が整っています。 週に3日以上、10時から16時の時間帯の勤務が可能であれば、アルバイトやパート社員の形態で働くことができ、扶養の範囲内や平日のみの就業も可能です。ライフスタイルに合わせた働き方が選べます。

九州エリアに50店舗ほど展開している老舗安定企業の薬局です。 産前産後休暇の取得が可能で、入社1年目以降で育児休暇も取得が可能です。育児短時間勤務制度も整っているので、出産後も安心して働いていける環境が整っています。 週に3日以上、10時から16時の時間帯の勤務が可能であれば、アルバイトやパート社員の形態で働くことができ、扶養の範囲内や平日のみの就業も可能です。ライフスタイルに合わせた働き方が選べます。

九州エリアに50店舗ほど展開している老舗安定企業の薬局です。 産前産後休暇の取得が可能で、入社1年目以降で育児休暇も取得が可能です。育児短時間勤務制度も整っているので、出産後も安心して働いていける環境が整っています。 週に3日以上、10時から16時の時間帯の勤務が可能であれば、アルバイトやパート社員の形態で働くことができ、扶養の範囲内や平日のみの就業も可能です。ライフスタイルに合わせた働き方が選べます。

九州エリアに50店舗ほど展開している老舗安定企業の薬局です。 産前産後休暇の取得が可能で、入社1年目以降で育児休暇も取得が可能です。育児短時間勤務制度も整っているので、出産後も安心して働いていける環境が整っています。 週に3日以上、10時から16時の時間帯の勤務が可能であれば、アルバイトやパート社員の形態で働くことができ、扶養の範囲内や平日のみの就業も可能です。ライフスタイルに合わせた働き方が選べます。

東北エリアに70店舗ほど展開しているドラッグストア・調剤薬局です。 年間休日は120日以上と多いのでプライベートも大切にしながら働けます。 産前産後休暇、育児休暇の用意があり、結婚・出産を経ても働ける環境を整えています。 新人、中堅、管理者等の段階に応じた研修のほか、メーカー勉強会、社外・海外セミナーなど様々な研修制度があるため、未経験の方もスキルアップしながら働くことができます。 30代が多く在籍しており、アットホームな雰囲気で長く勤務するスタッフが多い職場です。

九州エリアに50店舗ほど展開している老舗安定企業の薬局です。 産前産後休暇の取得が可能で、入社1年目以降で育児休暇も取得が可能です。育児短時間勤務制度も整っているので、出産後も安心して働いていける環境が整っています。 週に3日以上、10時から16時の時間帯の勤務が可能であれば、アルバイトやパート社員の形態で働くことができ、扶養の範囲内や平日のみの就業も可能です。ライフスタイルに合わせた働き方が選べます。

九州エリアに50店舗ほど展開している老舗安定企業の薬局です。 産前産後休暇の取得が可能で、入社1年目以降で育児休暇も取得が可能です。育児短時間勤務制度も整っているので、出産後も安心して働いていける環境が整っています。 週に3日以上、10時から16時の時間帯の勤務が可能であれば、アルバイトやパート社員の形態で働くことができ、扶養の範囲内や平日のみの就業も可能です。ライフスタイルに合わせた働き方が選べます。

北陸の複数県を中心にドラッグストアを約100店舗以上展開している企業です。 各店舗分離申請のため9～18時や土日祝休みの薬局も多数あります。 また、薬局長、ＳＶ、地区長などのポジションへキャリアアップも可能です。 転居を伴う異動は本人の希望がない限り無く、子育て支援やリフレシュ休暇等、充実したライフスタイルで働ける環境です。 調剤併設店では医療事務スタッフ常駐のため、業務は薬剤師として専念できる環境です。

北陸の複数県を中心にドラッグストアを約100店舗以上展開している企業です。 各店舗分離申請のため9～18時や土日祝休みの薬局も多数あります。 また、薬局長、ＳＶ、地区長などのポジションへキャリアアップも可能です。 転居を伴う異動は本人の希望がない限り無く、子育て支援やリフレシュ休暇等、充実したライフスタイルで働ける環境です。 調剤併設店では医療事務スタッフ常駐のため、業務は薬剤師として専念できる環境です。

「お客様第一主義」をモットーに「地域密着のかかりつけ薬局」を目指し、これまでの門前薬局中心から、どの医療機関にかかろうとも常に同じ薬局で薬がもらえるように、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した『調剤併設型ドラッグストア』を推進しています。現在は北海道・東北・関東・中部・関西・四国およびタイに1372店舗（調剤薬局308店舗、2015年1月現在、連結）を展開しており、北海道・東北地区ではシェアNO.1と、東日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長いたしました。現在は関東・関西圏への出店を積極的に行っています。調剤部門では安全性を最重要と位置づけさらなるサービスの向上に努めています。調剤過誤防止システム・調剤安全指針・業務手順書と、安全基準マニュアルに基づく薬歴管理（電子薬歴）・服薬指導を徹底。地域の「かかりつけ薬局」としての役割を担うべく調剤併設店舗をメインとして店舗の拡大を目指しております。（調剤薬剤師、OTC薬剤師選択可能）

「お客様第一主義」をモットーに「地域密着のかかりつけ薬局」を目指し、これまでの門前薬局中心から、どの医療機関にかかろうとも常に同じ薬局で薬がもらえるように、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した『調剤併設型ドラッグストア』を推進しています。現在は北海道・東北・関東・中部・関西・四国およびタイに1372店舗（調剤薬局308店舗、2015年1月現在、連結）を展開しており、北海道・東北地区ではシェアNO.1と、東日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長いたしました。現在は関東・関西圏への出店を積極的に行っています。調剤部門では安全性を最重要と位置づけさらなるサービスの向上に努めています。調剤過誤防止システム・調剤安全指針・業務手順書と、安全基準マニュアルに基づく薬歴管理（電子薬歴）・服薬指導を徹底。地域の「かかりつけ薬局」としての役割を担うべく調剤併設店舗をメインとして店舗の拡大を目指しております。（調剤薬剤師、OTC薬剤師選択可能）

「お客様第一主義」をモットーに「地域密着のかかりつけ薬局」を目指し、これまでの門前薬局中心から、どの医療機関にかかろうとも常に同じ薬局で薬がもらえるように、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した『調剤併設型ドラッグストア』を推進しています。現在は北海道・東北・関東・中部・関西・四国およびタイに1372店舗（調剤薬局308店舗、2015年1月現在、連結）を展開しており、北海道・東北地区ではシェアNO.1と、東日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長いたしました。現在は関東・関西圏への出店を積極的に行っています。調剤部門では安全性を最重要と位置づけさらなるサービスの向上に努めています。調剤過誤防止システム・調剤安全指針・業務手順書と、安全基準マニュアルに基づく薬歴管理（電子薬歴）・服薬指導を徹底。地域の「かかりつけ薬局」としての役割を担うべく調剤併設店舗をメインとして店舗の拡大を目指しております。（調剤薬剤師、OTC薬剤師選択可能）