「ドラッグストア（調剤併設）」×「駅が近い」の薬剤師求人・転職・アルバイト情報が探せる！リクナビ薬剤師

九州エリアに70店舗ほどを展開している企業です。
残業が少なく働きやすい職場なので、離職率も低く、長く勤められる方がほとんどです。
研修や教育においても、新人研修、階層別研修、店舗内勉強会、薬剤師会主催勉強会、e-ラーニングでの資格取得支援などがありますので、スキルアップが図れるほか、調剤未経験の方でも学べる環境が整備されています。
また、施設をメインとした在宅医療も行っており、漢方の取り扱いがある店舗もありますので、幅広い知識が身に付けられます。

主に東海エリアを中心に、60店舗ほど展開している調剤薬局です。
週休二日制で特別休暇制度を取得可能な為、仕事とプライベートにメリハリをつけて勤務できます。
また、育児休暇制度・介護休暇制度もあるので、仕事と家庭を両立しやすい環境です。
在宅医療に取り組んでおり、多くの経験を積みながら働く事ができます。
車通勤が可能な店舗なので通勤しやすい店舗となっております。
店内は明るくゆったりした配置をとっており、居心地の良い店造りも魅力の一つです。

関東を中心に600店舗以上展開している企業です。
調剤研修センターがあり、導入研修・在宅研修・提携している施設での研修と内容も充実していますので、安心して業務に臨めます。また、在宅医療にも取り組んでいますので更にスキルアップが可能です。
給与設定を高めにしていますが、業務テストをクリアすることで更なる年収アップも期待できるため、やりがいを感じながら働ける環境です。完全週休2日制で、毎月の予定が立てやすいのも魅力のひとつです。
さらに、産休・育休、社宅制度、従業員割引制度など、福利厚生も充実しております。

東京都を中心に、複数県に店舗展開する企業です。
入社後の「新入社員研修」から始まり、学びたいと思ったタイミングで学べる環境が整っています。
内容も個々のレベルに合わせて豊富に揃えていますので、日々スキルアップが可能です。
将来は、薬局長やマネージャーといったキャリアアップも望めます。
また、地方への転勤の心配も一切ありませんので、腰を据えて安心して業務に取り組むことができます。
電子薬歴の導入はもちろん、錠剤自動分包機導入し、正確で速やかな調剤を目指すと共に患者様との服薬指導の時間を大切にしています。

関東を中心に600店舗以上展開している企業です。
調剤研修センターがあり、導入研修・在宅研修・提携している施設での研修と内容も充実していますので、安心して業務に臨めます。また、在宅医療にも取り組んでいますので更にスキルアップが可能です。
給与設定を高めにしていますが、業務テストをクリアすることで更なる年収アップも期待できるため、やりがいを感じながら働ける環境です。完全週休2日制で、毎月の予定が立てやすいのも魅力のひとつです。
さらに、産休・育休、社宅制度、従業員割引制度など、福利厚生も充実しております。

関東を中心に600店舗以上展開している企業です。
調剤研修センターがあり、導入研修・在宅研修・提携している施設での研修と内容も充実していますので、安心して業務に臨めます。また、在宅医療にも取り組んでいますので更にスキルアップが可能です。
給与設定を高めにしていますが、業務テストをクリアすることで更なる年収アップも期待できるため、やりがいを感じながら働ける環境です。完全週休2日制で、毎月の予定が立てやすいのも魅力のひとつです。
さらに、産休・育休、社宅制度、従業員割引制度など、福利厚生も充実しております。

愛知県に複数の店舗を展開する地域に密着した調剤薬局です。
最寄りの駅からも非常に近く好立地な環境となっており、車通勤も可能なので通勤に便利です。
定期勉強会もあるため、薬剤師としてスキルアップすることができます。
就業面では、週休二日制で年間休日が120日前後ある事に加え、連続休暇制度もあるので、プライベートを充実させることができます。
また、産前産後休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度を導入しているため、結婚・出産後も安心して働ける環境です。

兵庫県姫路市にある薬局です。
休日は週に二日間取得できますので、しっかりとリフレッシュできます。
「育児休暇」や「育児短時間勤務」の制度がありますので、小さなお子様がいらっしゃる方も、子育てと両立しながら勤務できる環境が整っています。
調剤未経験の方やブランクのある方も、しっかりとしたサポート体制があるので、安心して仕事をはじめることができます。
最寄駅からすぐ近く位置していますので、通勤にも便利な好立地です。

兵庫県姫路市にある薬局です。
休日は週に二日間取得できますので、しっかりとリフレッシュできます。
「育児休暇」や「育児短時間勤務」の制度がありますので、小さなお子様がいらっしゃる方も、子育てと両立しながら勤務できる環境が整っています。
調剤未経験の方やブランクのある方も、しっかりとしたサポート体制があるので、安心して仕事をはじめることができます。
最寄駅からすぐ近く位置していますので、通勤にも便利な好立地です。

北九州市と下関市を中心に、様々なエリア・形態で60店舗ほどを展開する薬局です。
研修制度が整っており、階層別研修と専門研修・勉強会を主な柱とした、充実の内容となっています。
また、専門資格の取得の援助や海外研修なども用意されています。
ライフバランスに合わせて社員区分を変化することもでき、従業員身分を維持したまま、勤務時間の相談も可能です。さらに「育児休暇」や「育児短時間勤務制度」などの制度も充実しており、育児中の方でも安心して働けます。
いくつかの店舗では在宅服薬指導に取り組み、多くの経験を積むことができる環境です。

北九州市と下関市を中心に、様々なエリア・形態で60店舗ほどを展開する薬局です。
研修制度が整っており、階層別研修と専門研修・勉強会を主な柱とした、充実の内容となっています。
また、専門資格の取得の援助や海外研修なども用意されています。
ライフバランスに合わせて社員区分を変化することもでき、従業員身分を維持したまま、勤務時間の相談も可能です。さらに「育児休暇」や「育児短時間勤務制度」などの制度も充実しており、育児中の方でも安心して働けます。
いくつかの店舗では在宅服薬指導に取り組み、多くの経験を積むことができる環境です。

北九州市と下関市を中心に、様々なエリア・形態で60店舗ほどを展開する薬局です。
研修制度が整っており、階層別研修と専門研修・勉強会を主な柱とした、充実の内容となっています。
また、専門資格の取得の援助や海外研修なども用意されています。
ライフバランスに合わせて社員区分を変化することもでき、従業員身分を維持したまま、勤務時間の相談も可能です。さらに「育児休暇」や「育児短時間勤務制度」などの制度も充実しており、育児中の方でも安心して働けます。
いくつかの店舗では在宅服薬指導に取り組み、多くの経験を積むことができる環境です。

「お客様第一主義」をモットーに「地域密着のかかりつけ薬局」を目指し、これまでの門前薬局中心から、どの医療機関にかかろうとも常に同じ薬局で薬がもらえるように、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した『調剤併設型ドラッグストア』を推進しています。現在は北海道・東北・関東・中部・関西・四国およびタイに1372店舗（調剤薬局308店舗、2015年1月現在、連結）を展開しており、北海道・東北地区ではシェアNO.1と、東日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長いたしました。現在は関東・関西圏への出店を積極的に行っています。調剤部門では安全性を最重要と位置づけさらなるサービスの向上に努めています。調剤過誤防止システム・調剤安全指針・業務手順書と、安全基準マニュアルに基づく薬歴管理（電子薬歴）・服薬指導を徹底。地域の「かかりつけ薬局」としての役割を担うべく調剤併設店舗をメインとして店舗の拡大を目指しております。（調剤薬剤師、OTC薬剤師選択可能）

「お客様第一主義」をモットーに「地域密着のかかりつけ薬局」を目指し、これまでの門前薬局中心から、どの医療機関にかかろうとも常に同じ薬局で薬がもらえるように、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した『調剤併設型ドラッグストア』を推進しています。現在は北海道・東北・関東・中部・関西・四国およびタイに1372店舗（調剤薬局308店舗、2015年1月現在、連結）を展開しており、北海道・東北地区ではシェアNO.1と、東日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長いたしました。現在は関東・関西圏への出店を積極的に行っています。調剤部門では安全性を最重要と位置づけさらなるサービスの向上に努めています。調剤過誤防止システム・調剤安全指針・業務手順書と、安全基準マニュアルに基づく薬歴管理（電子薬歴）・服薬指導を徹底。地域の「かかりつけ薬局」としての役割を担うべく調剤併設店舗をメインとして店舗の拡大を目指しております。（調剤薬剤師、OTC薬剤師選択可能）

「お客様第一主義」をモットーに「地域密着のかかりつけ薬局」を目指し、これまでの門前薬局中心から、どの医療機関にかかろうとも常に同じ薬局で薬がもらえるように、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した『調剤併設型ドラッグストア』を推進しています。現在は北海道・東北・関東・中部・関西・四国およびタイに1372店舗（調剤薬局308店舗、2015年1月現在、連結）を展開しており、北海道・東北地区ではシェアNO.1と、東日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長いたしました。現在は関東・関西圏への出店を積極的に行っています。調剤部門では安全性を最重要と位置づけさらなるサービスの向上に努めています。調剤過誤防止システム・調剤安全指針・業務手順書と、安全基準マニュアルに基づく薬歴管理（電子薬歴）・服薬指導を徹底。地域の「かかりつけ薬局」としての役割を担うべく調剤併設店舗をメインとして店舗の拡大を目指しております。（調剤薬剤師、OTC薬剤師選択可能）