高額給与（兵庫県）の薬剤師求人・転職情報　検索結果 （14ページ目）

兵庫県姫路市に位置し、関西エリアを中心に複数店舗を展開している薬局です。 週休二日制で無理なく勤務でき、産休育休の取得実績もあります。 また、育児短時間勤務制度もあるので、結婚・出産を経ても、子育てと両立して長く働いていける職場です。 社外研修や店舗間の研修の他、製薬会社の学術者や各専門の講師を招いての社内勉強会を定期的に行っています。 また、在宅医療の取り組みもあるので、幅広く学べる環境が整っています。

兵庫県姫路市に位置し、関西エリアを中心に複数店舗を展開している薬局です。 週休二日制で無理なく勤務でき、産休育休の取得実績もあります。 また、育児短時間勤務制度もあるので、結婚・出産を経ても、子育てと両立して長く働いていける職場です。 社外研修や店舗間の研修の他、製薬会社の学術者や各専門の講師を招いての社内勉強会を定期的に行っています。 また、在宅医療の取り組みもあるので、幅広く学べる環境が整っています。

関東を中心とし、関西・四国を含め、60店舗以上展開している薬局です。 半数以上が医療モールに併設しており、そのほか総合病院の門前や、マンツーマンの店舗もあります。 創業以来、「薬剤師の地位向上」を掲げ、新卒・中途ともに他社よりも高めの給与水準です。 中途採用でも定期的な研修があるので、未経験やブランクのある方でも安心して働き始めることができます。 また、研修制度はほかにも多数充実しており、、スキルアップを望まれる方も任意で参加できる環境です。 店内は、カフェのようなおしゃれな内装や、大理石などをあしらった高級感のある内装など、気持ちよく働ける職場です。

関東を中心とし、関西・四国を含め、60店舗以上展開している薬局です。 半数以上が医療モールに併設しており、そのほか総合病院の門前や、マンツーマンの店舗もあります。 創業以来、「薬剤師の地位向上」を掲げ、新卒・中途ともに他社よりも高めの給与水準です。 中途採用でも定期的な研修があるので、未経験やブランクのある方でも安心して働き始めることができます。 また、研修制度はほかにも多数充実しており、、スキルアップを望まれる方も任意で参加できる環境です。 店内は、カフェのようなおしゃれな内装や、大理石などをあしらった高級感のある内装など、気持ちよく働ける職場です。

関東を中心とし、関西・四国を含め、60店舗以上展開している薬局です。 半数以上が医療モールに併設しており、そのほか総合病院の門前や、マンツーマンの店舗もあります。 創業以来、「薬剤師の地位向上」を掲げ、新卒・中途ともに他社よりも高めの給与水準です。 中途採用でも定期的な研修があるので、未経験やブランクのある方でも安心して働き始めることができます。 また、研修制度はほかにも多数充実しており、、スキルアップを望まれる方も任意で参加できる環境です。 店内は、カフェのようなおしゃれな内装や、大理石などをあしらった高級感のある内装など、気持ちよく働ける職場です。

関西エリアで複数店舗展開している薬局です。 20～70代の幅広い年代の方が働いていて、アットホームな雰囲気のなかで勤務できます。 薬局内研修会を2～3ケ月に1回土曜日に行っており、調剤未経験者の方でも安心して勤務し技術習得する事が出来ます。 更に薬剤師会勉強会へも参加可能で費用補助制度もありますので、薬剤師としてさらにスキルアップを図りたい方にも適した環境です。 週休二日制なので、プライベートを充実させて働く事が可能です。

兵庫県西宮市にある急性期病院です。 お休みは4週8休で、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。 当直勤務はないので、安定した生活リズムで、無理なく働くことが可能となっています。 将来は薬局長へのキャリアアップも目指せ、向上心を持って働ける環境です。 調剤未経験の方、ブランクがある方も、しっかりとしたサポート体制があるので、安心して仕事を始められます。 マイカー通勤も可能ですので、毎日の通勤にも便利です。

全国に300店舗ほどを展開している、女性が中心の調剤薬局です。 転勤の心配もなく、産休・育休の取得はもちろん、育児時短勤務も取得可能です。 結婚・出産を経ても働ける体制が万全です。 レベルに合わせた独自の研修システムとＯＪＴが充実していて、スキルアップができる環境です。 加えて、メンター制度で常にトレーナーがついて学べる制度があるので、未経験の方も安心して勤務が可能です。 現場薬剤師以外にも、様々なキャリアパスがあり、向上心を持って働くことができます。

兵庫県高砂市に位置する急性期病院です。 月に8日休みがあるので、プライベートの時間も大切にしながら勤務することが可能です。 託児所を併設しておりますので、子育てをしながらお仕事と両立することも出来る安心の環境が整っています。 経験者の方は、これまで培ってきたスキルを存分に発揮することができます。 また、実務を通して更なるスキルアップも図れる職場です。 そのほか、マイカー通勤もできますので、通勤に便利です。

京阪神エリアで複数店舗展開している門前薬局です。 認定薬剤師資格の取得費用を一部負担があるため、キャリアアップしやすい環境です。 また、メーカー主催の勉強会などにも参加が可能なほか、E-learning制度も導入しているため、スキルアップに繋がります。 居宅・施設在宅に力を入れているため、知識やスキルが身につけられる環境です。 就業面では、産休育休制度を導入していますので、仕事と育児を両立させることができます。 薬局内は、とても風通しの良い社風で、個人の意見を会社に伝えやすい職場です。

関西を中心に全国各地100店舗以上展開している大手企業です。 若い方から経験豊富な方まで幅広い方が在籍しており、9－18時や土日休みなどの店舗も比較的多くあります。 産休・育休、育児時短制度のほか、有給も取得しやすい職場環境なので、子育て中に方も安心して働く事ができます。 残業代は1分単位で支給、サービス残業はありません。 また、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップへ向けた体制も整っています。

関西を中心に全国各地100店舗以上展開している大手企業です。 若い方から経験豊富な方まで幅広い方が在籍しており、9－18時や土日休みなどの店舗も比較的多くあります。 産休・育休、育児時短制度のほか、有給も取得しやすい職場環境なので、子育て中に方も安心して働く事ができます。 残業代は1分単位で支給、サービス残業はありません。 また、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップへ向けた体制も整っています。

関西を中心に全国各地100店舗以上展開している大手企業です。 若い方から経験豊富な方まで幅広い方が在籍しており、9－18時や土日休みなどの店舗も比較的多くあります。 産休・育休、育児時短制度のほか、有給も取得しやすい職場環境なので、子育て中に方も安心して働く事ができます。 残業代は1分単位で支給、サービス残業はありません。 また、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップへ向けた体制も整っています。

関西を中心に全国各地100店舗以上展開している大手企業です。 若い方から経験豊富な方まで幅広い方が在籍しており、9－18時や土日休みなどの店舗も比較的多くあります。 産休・育休、育児時短制度のほか、有給も取得しやすい職場環境なので、子育て中に方も安心して働く事ができます。 残業代は1分単位で支給、サービス残業はありません。 また、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップへ向けた体制も整っています。

関西を中心に全国各地100店舗以上展開している大手企業です。 若い方から経験豊富な方まで幅広い方が在籍しており、9－18時や土日休みなどの店舗も比較的多くあります。 産休・育休、育児時短制度のほか、有給も取得しやすい職場環境なので、子育て中に方も安心して働く事ができます。 残業代は1分単位で支給、サービス残業はありません。 また、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップへ向けた体制も整っています。

関西を中心に全国各地100店舗以上展開している大手企業です。 若い方から経験豊富な方まで幅広い方が在籍しており、9－18時や土日休みなどの店舗も比較的多くあります。 産休・育休、育児時短制度のほか、有給も取得しやすい職場環境なので、子育て中に方も安心して働く事ができます。 残業代は1分単位で支給、サービス残業はありません。 また、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップへ向けた体制も整っています。

関西を中心に全国各地100店舗以上展開している大手企業です。 若い方から経験豊富な方まで幅広い方が在籍しており、9－18時や土日休みなどの店舗も比較的多くあります。 産休・育休、育児時短制度のほか、有給も取得しやすい職場環境なので、子育て中に方も安心して働く事ができます。 残業代は1分単位で支給、サービス残業はありません。 また、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップへ向けた体制も整っています。

関西を中心に全国各地100店舗以上展開している大手企業です。 若い方から経験豊富な方まで幅広い方が在籍しており、9－18時や土日休みなどの店舗も比較的多くあります。 産休・育休、育児時短制度のほか、有給も取得しやすい職場環境なので、子育て中に方も安心して働く事ができます。 残業代は1分単位で支給、サービス残業はありません。 また、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップへ向けた体制も整っています。

関西を中心に全国各地100店舗以上展開している大手企業です。 若い方から経験豊富な方まで幅広い方が在籍しており、9－18時や土日休みなどの店舗も比較的多くあります。 産休・育休、育児時短制度のほか、有給も取得しやすい職場環境なので、子育て中に方も安心して働く事ができます。 残業代は1分単位で支給、サービス残業はありません。 また、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップへ向けた体制も整っています。

兵庫県尼崎市に本社を置き、兵庫県に複数の店舗を展開しています。 調剤業務だけでなく、在宅服薬指導や特養ホームへの配薬にも力を入れている薬局です。 年間休日は120日以上、連続休暇制度もありますので、仕事とプライベートにしっかり区別をつけて、勤務することができます。 徒歩圏内にあり自動車通勤が可能でアクセス良好です。 待遇や制度面では、薬剤師手当や住宅手当、介護休業も整備されているほか、産前産後休暇、育児休暇、育児時短勤務制度も導入されているので、これから出産や育児などのライフイベントがあっても安心して働けます。