兵庫県伊丹市の薬剤師求人・転職情報　検索結果

大阪市に複数店舗展開している薬局です。 週休二日制でメリハリをつけながら勤務が可能です。 介護施設への訪問を行っているので、多くの経験を積む事ができます。 経験に不安のある方も安心して働けるよう、サポート体制が整っています。 社員旅行も催行しているので、従業員同士のコミュニケーションが盛んです。 Eラーニングで勉強が出来る体制も整っているので更なるスキルアップが可能です。 最寄駅より徒歩圏内の、通勤しやすい場所に位置しているのでアクセスも良好です。

大阪府八尾市を中心に、複数店舗を展開している薬局です。 週休二日制で、産前産後休暇や育児休暇、育児短時間勤務制度の取得実績もあるため、出産を経ても安心して働き続けることができる環境が整っています。 システム設備の導入により、業務効率と安全面の整備を行い、薬剤師の業務負担を軽減しています。 社員教育の一環として、外部で開かれている各種学会や研修会、セミナーへの参加支援を行っています。研修費や交通費、宿泊費は会社負担です。

大阪府八尾市を中心に、複数店舗を展開している薬局です。 週休二日制で、産前産後休暇や育児休暇、育児短時間勤務制度の取得実績もあるため、出産を経ても安心して働き続けることができる環境が整っています。 システム設備の導入により、業務効率と安全面の整備を行い、薬剤師の業務負担を軽減しています。 社員教育の一環として、外部で開かれている各種学会や研修会、セミナーへの参加支援を行っています。研修費や交通費、宿泊費は会社負担です。

大阪府大東市にある、在宅医療に力を入れている薬局です。 休日は、定休日の日曜日・祝祭日で、木曜日・土曜日は半日の勤務です。 産前産後休暇、育児休暇・育児短時間勤務制度があり、結婚・出産を経ても働ける環境が整っています。 雇用形態は正社員・パート・アルバイトから、ライフバランスに合わせた働き方が選べます。 調剤未経験の方もブランクのある方も、しっかりしたサポート体制の中、安心して仕事をスタートできます。 最寄駅から徒歩圏内ですので、通勤にも大変便利です。

創業以来、「未病」をテーマにセルフメディケーションを推進し、地域のかかりつけ薬局を目指しています。患者様やお客様が毎日でも通いやすいように、徒歩、自転車、車で6分圏内の6000世帯の小商圏に絞り込んで出店。さらにその近隣にも出店することで、「この地域の薬局」という顔づくりを実現するドミナント戦略を展開しています。現在、店舗数は全国約300店舗、近畿ブロックのドラッグストア市場におけるシェア第3位（2013年）。2012年からは中国にも出店し、すでに現地でも高い支持を獲得しています。 また、「地域の医療提供施設」としての機能を強化するため、ドラッグストアに加え、調剤併設型ドラッグストア、調剤薬局（門前・在宅・医療モール）、など様々なストアスタイルを展開しています。

全国に100店舗以上展開している調剤薬局です。 管理薬剤師研修・在宅医療研修など、さまざまな研修を行っているので、様々な経験を積むことができます。 また、認定薬剤師のためのwebラーニングも行っているため、スキルアップをめざすことができます。 就業面では、産前産後休暇・育児休暇を導入しているため、仕事と育児を両立させることができます。 そのほか、システム設備の導入により、業務効率と安全面の整備を行っております。 従業員同士の交流会が多いアットホームな企業です。

全国に約500店舗を展開している調剤薬局です。研修制度も充実しており、導入研修やキャリアアップ研修においても、中途採用でも2泊3日の研修があり、未経験の方・キャリアアップを目指している方に最適な職場です。育児支援制度も充実しており、育児休業や時短勤務も可能ですので、小さいお子様のいる女性にも長く働きやすい環境です。各種社会制度や休暇制度も万全なので、仕事もプライベートも安心して働けます。若手からベテランまで幅広い年代の方が活躍している職場です。

関東を中心に600店舗以上展開している企業です。 調剤研修センターがあり、導入研修・在宅研修・提携している施設での研修と内容も充実していますので、安心して業務に臨めます。また、在宅医療にも取り組んでいますので更にスキルアップが可能です。 給与設定を高めにしていますが、業務テストをクリアすることで更なる年収アップも期待できるため、やりがいを感じながら働ける環境です。完全週休2日制で、毎月の予定が立てやすいのも魅力のひとつです。 さらに、産休・育休、社宅制度、従業員割引制度など、福利厚生も充実しております。

兵庫県伊丹市に位置する、地域に密着した調剤薬局です。 木曜日と日曜日が休日の週休二日制なので、日々メリハリをつけて働くことができます。 また、年間休日は120日以上と多めなので、プライベートも大切に過ごすことができます。 アルバイトやパートタイムでの勤務の方は、扶養控除の範囲内で就業することが可能なので、子育てや家庭との両立がしやすい環境です。 また、子どもの突然の発熱等によるお休みにも対応できる体制が整っています。 未経験の方でもサポート体制が整っているので安心してスタートできます。