未経験者OK（福島県）の薬剤師求人・転職情報　検索結果 （14ページ目）

福島県いわき市を中心に、近隣の県も含めドラッグストア30店舗前後、調剤薬局も複数展開している企業です。 産休・育休・育児時短勤務などの制度がありますので、女性の方や子育て中の方でも安心して仕事ができる環境です。 借り上げ社宅制度（家賃無料、光熱費のみ負担）や、入社時に引越しが必要な場合は、企業側で引越費用を負担してくれます。 また、教育・研修制度も充実しており、階層別研修、各種社外セミナー派遣、ヘルスケアアドバイザー通信講座受講料補助 など薬剤師としてのスキルアップも目指せる環境です。 業務成績優秀者の方は、アメリカ最新店舗視察セミナーにも参加できます。

福島県いわき市を中心に、近隣の県も含めドラッグストア30店舗前後、調剤薬局も複数展開している企業です。 産休・育休・育児時短勤務などの制度がありますので、女性の方や子育て中の方でも安心して仕事ができる環境です。 借り上げ社宅制度（家賃無料、光熱費のみ負担）や、入社時に引越しが必要な場合は、企業側で引越費用を負担してくれます。 また、教育・研修制度も充実しており、階層別研修、各種社外セミナー派遣、ヘルスケアアドバイザー通信講座受講料補助 など薬剤師としてのスキルアップも目指せる環境です。 業務成績優秀者の方は、アメリカ最新店舗視察セミナーにも参加できます。

福島県いわき市を中心に、近隣の県も含めドラッグストア30店舗前後、調剤薬局も複数展開している企業です。 産休・育休・育児時短勤務などの制度がありますので、女性の方や子育て中の方でも安心して仕事ができる環境です。 借り上げ社宅制度（家賃無料、光熱費のみ負担）や、入社時に引越しが必要な場合は、企業側で引越費用を負担してくれます。 また、教育・研修制度も充実しており、階層別研修、各種社外セミナー派遣、ヘルスケアアドバイザー通信講座受講料補助 など薬剤師としてのスキルアップも目指せる環境です。 業務成績優秀者の方は、アメリカ最新店舗視察セミナーにも参加できます。

福島県いわき市を中心に、近隣の県も含めドラッグストア30店舗前後、調剤薬局も複数展開している企業です。 産休・育休・育児時短勤務などの制度がありますので、女性の方や子育て中の方でも安心して仕事ができる環境です。 借り上げ社宅制度（家賃無料、光熱費のみ負担）や、入社時に引越しが必要な場合は、企業側で引越費用を負担してくれます。 また、教育・研修制度も充実しており、階層別研修、各種社外セミナー派遣、ヘルスケアアドバイザー通信講座受講料補助 など薬剤師としてのスキルアップも目指せる環境です。 業務成績優秀者の方は、アメリカ最新店舗視察セミナーにも参加できます。

福島県いわき市を中心に、近隣の県も含めドラッグストア30店舗前後、調剤薬局も複数展開している企業です。 産休・育休・育児時短勤務などの制度がありますので、女性の方や子育て中の方でも安心して仕事ができる環境です。 借り上げ社宅制度（家賃無料、光熱費のみ負担）や、入社時に引越しが必要な場合は、企業側で引越費用を負担してくれます。 また、教育・研修制度も充実しており、階層別研修、各種社外セミナー派遣、ヘルスケアアドバイザー通信講座受講料補助 など薬剤師としてのスキルアップも目指せる環境です。 業務成績優秀者の方は、アメリカ最新店舗視察セミナーにも参加できます。

福島県いわき市を中心に、近隣の県も含めドラッグストア30店舗前後、調剤薬局も複数展開している企業です。 産休・育休・育児時短勤務などの制度がありますので、女性の方や子育て中の方でも安心して仕事ができる環境です。 借り上げ社宅制度（家賃無料、光熱費のみ負担）や、入社時に引越しが必要な場合は、企業側で引越費用を負担してくれます。 また、教育・研修制度も充実しており、階層別研修、各種社外セミナー派遣、ヘルスケアアドバイザー通信講座受講料補助 など薬剤師としてのスキルアップも目指せる環境です。 業務成績優秀者の方は、アメリカ最新店舗視察セミナーにも参加できます。

福島県いわき市を中心に、近隣の県も含めドラッグストア30店舗前後、調剤薬局も複数展開している企業です。 産休・育休・育児時短勤務などの制度がありますので、女性の方や子育て中の方でも安心して仕事ができる環境です。 借り上げ社宅制度（家賃無料、光熱費のみ負担）や、入社時に引越しが必要な場合は、企業側で引越費用を負担してくれます。 また、教育・研修制度も充実しており、階層別研修、各種社外セミナー派遣、ヘルスケアアドバイザー通信講座受講料補助 など薬剤師としてのスキルアップも目指せる環境です。 業務成績優秀者の方は、アメリカ最新店舗視察セミナーにも参加できます。

福島県いわき市を中心に、近隣の県も含めドラッグストア30店舗前後、調剤薬局も複数展開している企業です。 産休・育休・育児時短勤務などの制度がありますので、女性の方や子育て中の方でも安心して仕事ができる環境です。 借り上げ社宅制度（家賃無料、光熱費のみ負担）や、入社時に引越しが必要な場合は、企業側で引越費用を負担してくれます。 また、教育・研修制度も充実しており、階層別研修、各種社外セミナー派遣、ヘルスケアアドバイザー通信講座受講料補助 など薬剤師としてのスキルアップも目指せる環境です。 業務成績優秀者の方は、アメリカ最新店舗視察セミナーにも参加できます。

福島県いわき市を中心に、近隣の県も含めドラッグストア30店舗前後、調剤薬局も複数展開している企業です。 産休・育休・育児時短勤務などの制度がありますので、女性の方や子育て中の方でも安心して仕事ができる環境です。 借り上げ社宅制度（家賃無料、光熱費のみ負担）や、入社時に引越しが必要な場合は、企業側で引越費用を負担してくれます。 また、教育・研修制度も充実しており、階層別研修、各種社外セミナー派遣、ヘルスケアアドバイザー通信講座受講料補助 など薬剤師としてのスキルアップも目指せる環境です。 業務成績優秀者の方は、アメリカ最新店舗視察セミナーにも参加できます。

福島県いわき市を中心に、近隣の県も含めドラッグストア30店舗前後、調剤薬局も複数展開している企業です。 産休・育休・育児時短勤務などの制度がありますので、女性の方や子育て中の方でも安心して仕事ができる環境です。 借り上げ社宅制度（家賃無料、光熱費のみ負担）や、入社時に引越しが必要な場合は、企業側で引越費用を負担してくれます。 また、教育・研修制度も充実しており、階層別研修、各種社外セミナー派遣、ヘルスケアアドバイザー通信講座受講料補助 など薬剤師としてのスキルアップも目指せる環境です。 業務成績優秀者の方は、アメリカ最新店舗視察セミナーにも参加できます。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。