未経験者OK（岡山県）の薬剤師求人・転職情報　検索結果 （7ページ目）

岡山県内に複数の店舗を展開し、在宅医療の取り組みがある薬局です。 車通勤が可能なので、毎朝の通勤にとても便利です。 週休二日制で、基本的に土曜・日曜・祝日がお休みなので、私生活の時間も大切にしながらお仕事をすることが可能です。 産休や育休の取得実績があるので、出産後も職場復帰を果たし、子育てをしながら長く働いていくことが出来ます。 電子薬歴を導入し、業務効率の向上と安全面の整備を行い、薬剤師の業務負担を軽減しています。

岡山県内に複数店舗展開している薬局です。 制度が整う前から育児休業制度を独自に導入し、子育て中の女性を支援しています。 リフレッシュ制度があり、年1回、海外旅行や国内旅行に奨励金を支給し、常に心身ともに充実した状態で仕事に取り組めるようにしています。 スキルアップを図るために月に1度、大学教授や医療機関のドクターを講師に招き公開セミナーを実施しているので、より多くの専門知識や服薬指導、薬剤師職能の向上も可能です。 若い女性が多く働いており、温かな雰囲気で長く働ける環境です。

岡山県内に複数店舗展開している薬局です。 制度が整う前から育児休業制度を独自に導入し、子育て中の女性を支援しています。 リフレッシュ制度があり、年1回、海外旅行や国内旅行に奨励金を支給し、常に心身ともに充実した状態で仕事に取り組めるようにしています。 スキルアップを図るために月に1度、大学教授や医療機関のドクターを講師に招き公開セミナーを実施しているので、より多くの専門知識や服薬指導、薬剤師職能の向上も可能です。 若い女性が多く働いており、温かな雰囲気で長く働ける環境です。

岡山県内に複数店舗展開している薬局です。 制度が整う前から育児休業制度を独自に導入し、子育て中の女性を支援しています。 リフレッシュ制度があり、年1回、海外旅行や国内旅行に奨励金を支給し、常に心身ともに充実した状態で仕事に取り組めるようにしています。 スキルアップを図るために月に1度、大学教授や医療機関のドクターを講師に招き公開セミナーを実施しているので、より多くの専門知識や服薬指導、薬剤師職能の向上も可能です。 若い女性が多く働いており、温かな雰囲気で長く働ける環境です。

岡山県内に複数店舗展開している薬局です。 制度が整う前から育児休業制度を独自に導入し、子育て中の女性を支援しています。 リフレッシュ制度があり、年1回、海外旅行や国内旅行に奨励金を支給し、常に心身ともに充実した状態で仕事に取り組めるようにしています。 スキルアップを図るために月に1度、大学教授や医療機関のドクターを講師に招き公開セミナーを実施しているので、より多くの専門知識や服薬指導、薬剤師職能の向上も可能です。 若い女性が多く働いており、温かな雰囲気で長く働ける環境です。

岡山県内に複数店舗展開している薬局です。 制度が整う前から育児休業制度を独自に導入し、子育て中の女性を支援しています。 リフレッシュ制度があり、年1回、海外旅行や国内旅行に奨励金を支給し、常に心身ともに充実した状態で仕事に取り組めるようにしています。 スキルアップを図るために月に1度、大学教授や医療機関のドクターを講師に招き公開セミナーを実施しているので、より多くの専門知識や服薬指導、薬剤師職能の向上も可能です。 若い女性が多く働いており、温かな雰囲気で長く働ける環境です。

岡山県内に複数店舗展開している薬局です。 制度が整う前から育児休業制度を独自に導入し、子育て中の女性を支援しています。 リフレッシュ制度があり、年1回、海外旅行や国内旅行に奨励金を支給し、常に心身ともに充実した状態で仕事に取り組めるようにしています。 スキルアップを図るために月に1度、大学教授や医療機関のドクターを講師に招き公開セミナーを実施しているので、より多くの専門知識や服薬指導、薬剤師職能の向上も可能です。 若い女性が多く働いており、温かな雰囲気で長く働ける環境です。

岡山県内に複数店舗展開している薬局です。 制度が整う前から育児休業制度を独自に導入し、子育て中の女性を支援しています。 リフレッシュ制度があり、年1回、海外旅行や国内旅行に奨励金を支給し、常に心身ともに充実した状態で仕事に取り組めるようにしています。 スキルアップを図るために月に1度、大学教授や医療機関のドクターを講師に招き公開セミナーを実施しているので、より多くの専門知識や服薬指導、薬剤師職能の向上も可能です。 若い女性が多く働いており、温かな雰囲気で長く働ける環境です。

ファミリーからシニア層まで、多くの人が集まるショッピングモールを地域の人々の健康づくりの拠点と考え、生活者の疾病の予防から治療、ケアに至るまでの必要な情報やサービス、商品の提供など、トータルにサポートしています。お客さまのよりよい人生“Well being”を支援することが使命と考え、複数の診療科施設を核として、調剤薬局、漢方ショップ、健康食品、介護用品など、健康関連のサービス・物販機能を複合させた“メディカルモール”の構築を進めています。薬局は全国に223店舗（2014年11月現在）展開しており、今後さらに拡大中です。

中部エリアを中心に、医療モールの門前や総合病院の門前などに、複数の店舗を展開している企業です。 お休みは週休二日制で、連続休暇制度(最大9連休) もありますので、リフレッシュしながら、または、家庭などと両立させながら働く事ができる環境です。加えて、産前産後休暇・育児休暇・育児短時間勤務制度など、女性の方や、子育て中の方も活躍ができる体制が整っています。 なお、定期勉強会や認定薬剤師取得支援、各種研修への参加費負担や補助など、スキルアップの為のバックアップも充実しており、調剤未経験の方も活躍できます。

岡山県岡山市を中心に複数の店舗を展開している薬局です。 お休みは、週休二日制で　基本、日曜・祝日が休みになり、年間休日が120日以上と多めなので、メリハリをつけながら働ける環境です。 女性の薬剤師が多く活躍しており、子育てと両立しながらの勤務が可能な職場です。 そのほかにも、調剤未経験の方には、サポート体制が整っているので、安心して業務を始める事ができます。 また、栄養指導や未病予防などの様々な知識を身に付けられるのも魅力です。

中部エリアを中心に、医療モールの門前や総合病院の門前などに、複数の店舗を展開している企業です。 お休みは週休二日制で、連続休暇制度(最大9連休) もありますので、リフレッシュしながら、または、家庭などと両立させながら働く事ができる環境です。加えて、産前産後休暇・育児休暇・育児短時間勤務制度など、女性の方や、子育て中の方も活躍ができる体制が整っています。 なお、定期勉強会や認定薬剤師取得支援、各種研修への参加費負担や補助など、スキルアップの為のバックアップも充実しており、調剤未経験の方も活躍できます。

中部エリアを中心に、医療モールの門前や総合病院の門前などに、複数の店舗を展開している企業です。 お休みは週休二日制で、連続休暇制度(最大9連休) もありますので、リフレッシュしながら、または、家庭などと両立させながら働く事ができる環境です。加えて、産前産後休暇・育児休暇・育児短時間勤務制度など、女性の方や、子育て中の方も活躍ができる体制が整っています。 なお、定期勉強会や認定薬剤師取得支援、各種研修への参加費負担や補助など、スキルアップの為のバックアップも充実しており、調剤未経験の方も活躍できます。

岡山県に複数展開している病院の門前薬局です。 土曜日と日曜日が固定で休みに加え、残業もほとんどないため、自分の時間を大切にしながら働けます。 経験豊富な薬剤師が多く活躍しており、OJT研修を通じて、未経験や経験が浅い方も安心して働き始めることができます。 また、講演会への参加率も高く、スキルアップを目指す方もしっかり学べる環境です。 さらに、調剤以外に在宅業務にも取り組んでいるので、幅広い経験を積むことができます。 その他、システム設備を導入し、業務効率と安全面の整備とともに、スタッフの業務負担軽減も図っているため、働きやすい職場です。

岡山県倉敷市に複数店舗展開している薬局です。 調剤・在宅医療を行っている、気さくなスタッフが多いアットホームな職場です。 車通勤可能で、通勤がし易いうえ、日・祝が定休日の週休2日制となっておりますので、無理なく働く事が出来る環境です。 店舗によっては病児保育（1日500円）が利用可能で、小さなお子様がいる方も安心して働けます。 また、正社員以外にもアルバイトやパートでの勤務も可能なので、生活に合った働き方が出来るのも魅力の一つです。