ごめん線の薬剤師求人・転職情報　検索結果

徳島県を中心に、近畿地方などにも複数店舗展開している薬局です。 正社員・パート・アルバイトともに未経験からでもスタートすることが出来ます。 週休二日制、年間休日が120日以上と多いので、それぞれのライフスタイルに合わせて働く事ができ、プライベートを充実させることが出来る事も魅力の一つです。 20代～30代の方が多く活躍し、店舗のスタッフ同士の関係性が良く、アットホームな雰囲気の中で勤務しやすい環境が整っています。

福岡県福岡市に位置し、複数県に専門性を追求したカウンセリング重視の店舗を展開しているドラッグストアです。 最寄駅から近くの好立地なので、通勤しやすい職場です。 正社員に限らず様々な雇用形態があるので、個々のライフスタイルに合わせた働き方を選択することができます。 費用のほとんどが会社負担で、キャリア別研修やメーカー研修等の様々な研修を受けることができ、随時スキルアップを図ることのできる環境が整っています。

高知県高知市を中心に、複数店舗展開している薬局です。 研修や勉強会が豊富で、年に一回程度の海外研修や、グループでの全体勉強会、月例、店舗毎の勉強会などが行われ、様々な知識に触れることができ、どんどんスキルアップしていけます。 経験が少ない方も、しっかり学べるので安心して働き始めることが可能です。 キャリアアップも目指せる環境で、意欲ある方々が和気あいあいと勤務されており薬剤師としての意識を高めながら働くことができます。 週休二日制で、土日・祝日はお休みなので、プライベートを充実させながら無理なく働ける職場です。

高知県高知市を中心に、複数店舗展開している薬局です。 研修や勉強会が豊富で、年に一回程度の海外研修や、グループでの全体勉強会、月例、店舗毎の勉強会などが行われ、様々な知識に触れることができ、どんどんスキルアップしていけます。 経験が少ない方も、しっかり学べるので安心して働き始めることが可能です。 キャリアアップも目指せる環境で、意欲ある方々が和気あいあいと勤務されており薬剤師としての意識を高めながら働くことができます。 週休二日制で、土日・祝日はお休みなので、プライベートを充実させながら無理なく働ける職場です。

高知県高知市を中心に、複数店舗展開している薬局です。 研修や勉強会が豊富で、年に一回程度の海外研修や、グループでの全体勉強会、月例、店舗毎の勉強会などが行われ、様々な知識に触れることができ、どんどんスキルアップしていけます。 経験が少ない方も、しっかり学べるので安心して働き始めることが可能です。 キャリアアップも目指せる環境で、意欲ある方々が和気あいあいと勤務されており薬剤師としての意識を高めながら働くことができます。 週休二日制で、土日・祝日はお休みなので、プライベートを充実させながら無理なく働ける職場です。

福岡県福岡市に位置し、複数県に専門性を追求したカウンセリング重視の店舗を展開しているドラッグストアです。 最寄駅から近くの好立地なので、通勤しやすい職場です。 正社員に限らず様々な雇用形態があるので、個々のライフスタイルに合わせた働き方を選択することができます。 費用のほとんどが会社負担で、キャリア別研修やメーカー研修等の様々な研修を受けることができ、随時スキルアップを図ることのできる環境が整っています。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

全国展開600店舗以上を誇る店舗数・売上国内トップクラスの業界最大手薬局チェーンです。 充実の研修制度とＯＪＴトレーナーによる丁寧な指導と充実設備が魅力。 薬剤師から経営企画・人事・研修・学術担当等にキャリアアップして活躍している方もいます。 従業員の将来を考えて社長自ら「社員の給与を一生下げない経営」に邁進。着実な昇給もあります。 年間休日も多く、有給取得を奨励。『マタニティ白衣』開発などママに理解のある優しい会社です。 その為、ほとんどの方が産休・育休から復帰し働いています。

高知県高知市を中心に、複数店舗展開している薬局です。 研修や勉強会が豊富で、年に一回程度の海外研修や、グループでの全体勉強会、月例、店舗毎の勉強会などが行われ、様々な知識に触れることができ、どんどんスキルアップしていけます。 経験が少ない方も、しっかり学べるので安心して働き始めることが可能です。 キャリアアップも目指せる環境で、意欲ある方々が和気あいあいと勤務されており薬剤師としての意識を高めながら働くことができます。 週休二日制で、土日・祝日はお休みなので、プライベートを充実させながら無理なく働ける職場です。

高知県高知市を中心に、複数店舗展開している薬局です。 研修や勉強会が豊富で、年に一回程度の海外研修や、グループでの全体勉強会、月例、店舗毎の勉強会などが行われ、様々な知識に触れることができ、どんどんスキルアップしていけます。 経験が少ない方も、しっかり学べるので安心して働き始めることが可能です。 キャリアアップも目指せる環境で、意欲ある方々が和気あいあいと勤務されており薬剤師としての意識を高めながら働くことができます。 週休二日制で、土日・祝日はお休みなので、プライベートを充実させながら無理なく働ける職場です。

高知県高知市を中心に、複数店舗展開している薬局です。 研修や勉強会が豊富で、年に一回程度の海外研修や、グループでの全体勉強会、月例、店舗毎の勉強会などが行われ、様々な知識に触れることができ、どんどんスキルアップしていけます。 経験が少ない方も、しっかり学べるので安心して働き始めることが可能です。 キャリアアップも目指せる環境で、意欲ある方々が和気あいあいと勤務されており薬剤師としての意識を高めながら働くことができます。 週休二日制で、土日・祝日はお休みなので、プライベートを充実させながら無理なく働ける職場です。

「お客様第一主義」をモットーに「地域密着のかかりつけ薬局」を目指し、これまでの門前薬局中心から、どの医療機関にかかろうとも常に同じ薬局で薬がもらえるように、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した『調剤併設型ドラッグストア』を推進しています。現在は北海道・東北・関東・中部・関西・四国およびタイに1372店舗（調剤薬局308店舗、2015年1月現在、連結）を展開しており、北海道・東北地区ではシェアNO.1と、東日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長いたしました。現在は関東・関西圏への出店を積極的に行っています。調剤部門では安全性を最重要と位置づけさらなるサービスの向上に努めています。調剤過誤防止システム・調剤安全指針・業務手順書と、安全基準マニュアルに基づく薬歴管理（電子薬歴）・服薬指導を徹底。地域の「かかりつけ薬局」としての役割を担うべく調剤併設店舗をメインとして店舗の拡大を目指しております。（調剤薬剤師、OTC薬剤師選択可能）

四国エリアに複数店舗展開しているドラッグストアです。 休日は、4週7休～9休で連続休暇も取得できるので、無理なく働くことができます。 ｅ－ラーニング、認定薬剤師取得支援制度、大学院奨学支援制度の導入、定期勉強会の開催など、随時スキルアップが図れる環境になっています。 キャリアパスとしては、販売業務の他に、店舗運営やバイヤー、出店企画・開発など多岐にわたるキャリアチェンジも可能です。 スタッフは若手が多く活気があり、明るい雰囲気の職場です。

四国エリアに複数店舗展開しているドラッグストアです。 休日は、4週7休～9休で連続休暇も取得できるので、無理なく働くことができます。 ｅ－ラーニング、認定薬剤師取得支援制度、大学院奨学支援制度の導入、定期勉強会の開催など、随時スキルアップが図れる環境になっています。 キャリアパスとしては、販売業務の他に、店舗運営やバイヤー、出店企画・開発など多岐にわたるキャリアチェンジも可能です。 スタッフは若手が多く活気があり、明るい雰囲気の職場です。

四国エリアに複数店舗展開しているドラッグストアです。 休日は、4週7休～9休で連続休暇も取得できるので、無理なく働くことができます。 ｅ－ラーニング、認定薬剤師取得支援制度、大学院奨学支援制度の導入、定期勉強会の開催など、随時スキルアップが図れる環境になっています。 キャリアパスとしては、販売業務の他に、店舗運営やバイヤー、出店企画・開発など多岐にわたるキャリアチェンジも可能です。 スタッフは若手が多く活気があり、明るい雰囲気の職場です。

四国エリアに複数店舗展開しているドラッグストアです。 休日は、4週7休～9休で連続休暇も取得できるので、無理なく働くことができます。 ｅ－ラーニング、認定薬剤師取得支援制度、大学院奨学支援制度の導入、定期勉強会の開催など、随時スキルアップが図れる環境になっています。 キャリアパスとしては、販売業務の他に、店舗運営やバイヤー、出店企画・開発など多岐にわたるキャリアチェンジも可能です。 スタッフは若手が多く活気があり、明るい雰囲気の職場です。