東京メトロ副都心線の薬剤師求人・転職・募集情報 検索結果 （2ページ目）

全国に約500店舗を展開している調剤薬局です。研修制度も充実しており、導入研修やキャリアアップ研修においても、中途採用でも2泊3日の研修があり、未経験の方・キャリアアップを目指している方に最適な職場です。育児支援制度も充実しており、育児休業や時短勤務も可能ですので、小さいお子様のいる女性にも長く働きやすい環境です。各種社会制度や休暇制度も万全なので、仕事もプライベートも安心して働けます。若手からベテランまで幅広い年代の方が活躍している職場です。

東証一部上場しているグループ企業です。 治験の被験者募集や安全性情報管理など医薬品開発と情報管理にかかわる各種業務を手掛けています。 就業面としては残業もほとんどなく、もし超過しても超過分は別途支給されます。 週休二日制で土日休みも可、年間休日は120日ほどあります。 勤務地も都心のみで駅からも近く通勤も便利で交通費も毎月10万円を上限として実額支給されます。 これから結婚・出産などライフイベントが控えている方には産休・育休制度も完備、また、子育て中の方は企業保育所（0歳児～小学校入学までＯＫ。入社直後からの入園も可能）が完備されているので女性が働きやすい環境になっています。

約１５００店舗のうち、約２２０店舗の調剤薬局を展開しています(２０１４年９月現在)。店舗展開は、医療ビルや医療モール、門前薬局などの調剤専門店から、調剤併設のドラッグストアタイプ、その他デザイン店舗まで幅広く行っています。調剤業務においては、患者様に安心と安全をお届けする為に、最新機器を導入し、また調剤監査システムにより調剤過誤の防止に努めています。教育面においては、充実した研修制度があり、薬剤師ならではの専門性に特化したキャリアアップや個々の得意とする分野でのチャレンジや成長も可能となっています。そして、誇れる支援制度の数々やトップ企業ならではの従業員サポートが多くあり、ワークライフバランスを大切にしている点でもナンバーワンを自負しています。

約１５００店舗のうち、約２２０店舗の調剤薬局を展開しています(２０１４年９月現在)。店舗展開は、医療ビルや医療モール、門前薬局などの調剤専門店から、調剤併設のドラッグストアタイプ、その他デザイン店舗まで幅広く行っています。調剤業務においては、患者様に安心と安全をお届けする為に、最新機器を導入し、また調剤監査システムにより調剤過誤の防止に努めています。教育面においては、充実した研修制度があり、薬剤師ならではの専門性に特化したキャリアアップや個々の得意とする分野でのチャレンジや成長も可能となっています。そして、誇れる支援制度の数々やトップ企業ならではの従業員サポートが多くあり、ワークライフバランスを大切にしている点でもナンバーワンを自負しています。

約１５００店舗のうち、約２２０店舗の調剤薬局を展開しています(２０１４年９月現在)。店舗展開は、医療ビルや医療モール、門前薬局などの調剤専門店から、調剤併設のドラッグストアタイプ、その他デザイン店舗まで幅広く行っています。調剤業務においては、患者様に安心と安全をお届けする為に、最新機器を導入し、また調剤監査システムにより調剤過誤の防止に努めています。教育面においては、充実した研修制度があり、薬剤師ならではの専門性に特化したキャリアアップや個々の得意とする分野でのチャレンジや成長も可能となっています。そして、誇れる支援制度の数々やトップ企業ならではの従業員サポートが多くあり、ワークライフバランスを大切にしている点でもナンバーワンを自負しています。

関東を中心とし、関西・四国を含め、60店舗以上展開している薬局です。 半数以上が医療モールに併設しており、そのほか総合病院の門前や、マンツーマンの店舗もあります。 創業以来、「薬剤師の地位向上」を掲げ、新卒・中途ともに他社よりも高めの給与水準です。 中途採用でも定期的な研修があるので、未経験やブランクのある方でも安心して働き始めることができます。 また、研修制度はほかにも多数充実しており、、スキルアップを望まれる方も任意で参加できる環境です。 店内は、カフェのようなおしゃれな内装や、大理石などをあしらった高級感のある内装など、気持ちよく働ける職場です。

関東を中心とし、関西・四国を含め、60店舗以上展開している薬局です。 半数以上が医療モールに併設しており、そのほか総合病院の門前や、マンツーマンの店舗もあります。 創業以来、「薬剤師の地位向上」を掲げ、新卒・中途ともに他社よりも高めの給与水準です。 中途採用でも定期的な研修があるので、未経験やブランクのある方でも安心して働き始めることができます。 また、研修制度はほかにも多数充実しており、、スキルアップを望まれる方も任意で参加できる環境です。 店内は、カフェのようなおしゃれな内装や、大理石などをあしらった高級感のある内装など、気持ちよく働ける職場です。

宮城県に複数店舗展開している薬局です。 システム設備の導入により、業務効率と安全面の整備を行っています。 未経験の方は、しっかりとしたサポート体制があるので安心して勤務できます。 定期勉強会や学会に参加することもできるので、スキルアップも望めます。 就業面では、午前中のみの勤務、産休育休制度、育児時短勤務制度がありますので、子育て中の方にも働きやすい環境です。どの店舗も好立地で、車通勤が可能なので通勤に便利です。

全国に約500店舗を展開している調剤薬局です。研修制度も充実しており、導入研修やキャリアアップ研修においても、中途採用でも2泊3日の研修があり、未経験の方・キャリアアップを目指している方に最適な職場です。育児支援制度も充実しており、育児休業や時短勤務も可能ですので、小さいお子様のいる女性にも長く働きやすい環境です。各種社会制度や休暇制度も万全なので、仕事もプライベートも安心して働けます。若手からベテランまで幅広い年代の方が活躍している職場です。

関東首都圏を中心に約150店舗を展開。そのまちに根付いた地域密着型の出店を基本方針として、やみくもに全国への量的拡大を図る戦略は取っていません。むしろ、医療の一端を担う立場として、地域とのつながりをより広く、より深く、より永く保ち続けることが、地域社会の一員としての義務であり、責任だと考えています。個人はもちろんのこと、地域社会や自然環境という広がりの中で「健康」を捉え、これらがすべて満たされていることが、真に健康な状態であると捉えています。人の健康という面では、自らを「健康ナビゲーター」として位置づけ、人々を生涯にわたりケアする「ライフタイムバリュー」の提供を目指します。

関東首都圏を中心に約150店舗を展開。そのまちに根付いた地域密着型の出店を基本方針として、やみくもに全国への量的拡大を図る戦略は取っていません。むしろ、医療の一端を担う立場として、地域とのつながりをより広く、より深く、より永く保ち続けることが、地域社会の一員としての義務であり、責任だと考えています。個人はもちろんのこと、地域社会や自然環境という広がりの中で「健康」を捉え、これらがすべて満たされていることが、真に健康な状態であると捉えています。人の健康という面では、自らを「健康ナビゲーター」として位置づけ、人々を生涯にわたりケアする「ライフタイムバリュー」の提供を目指します。

関東エリアに複数のドラッグストア・保険調剤薬局を展開しています。 地域に根差した「かかりつけ薬局」として、患者様とのコミュニケーションを大切にし、一人ひとりの患者様に適したサポートができるよう取り組んでおります。 20代～60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、風通しが良く、アットホームな雰囲気なので、未経験の方も馴染みやすく、安心して働き始めることができます。 基礎研修以外にも定期的に研修があり、チェーンドラッグストア協会の講座も受講できますので、更なるスキルアップを目指す方もしっかり学べる職場です。

関東エリアに複数のドラッグストア・保険調剤薬局を展開しています。 地域に根差した「かかりつけ薬局」として、患者様とのコミュニケーションを大切にし、一人ひとりの患者様に適したサポートができるよう取り組んでおります。 20代～60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、風通しが良く、アットホームな雰囲気なので、未経験の方も馴染みやすく、安心して働き始めることができます。 基礎研修以外にも定期的に研修があり、チェーンドラッグストア協会の講座も受講できますので、更なるスキルアップを目指す方もしっかり学べる職場です。

関東エリアに複数のドラッグストア・保険調剤薬局を展開しています。 地域に根差した「かかりつけ薬局」として、患者様とのコミュニケーションを大切にし、一人ひとりの患者様に適したサポートができるよう取り組んでおります。 20代～60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、風通しが良く、アットホームな雰囲気なので、未経験の方も馴染みやすく、安心して働き始めることができます。 基礎研修以外にも定期的に研修があり、チェーンドラッグストア協会の講座も受講できますので、更なるスキルアップを目指す方もしっかり学べる職場です。

八王子に本社を置き、10店舗以上展開している企業です。 年間休日120日以上、連続休暇の取得もできるので、プライベートを大事にしながらメリハリのある働き方ができます。 月1回ヘルプ制度があり、希望により他店舗への勤務が可能です。いろんな環境でより知識や経験を身につけることが可能です。また、認定薬剤師取得合格時一時金支給や学会参加支援があり、調剤未経験の方でもスキルアップをしながら勤務することができます。

東京都を中心に、地域に密着した薬局を展開。 中途入社の方が多く、様々な研修をご用意。開業したい方には店舗運営や開業のノウハウを教えています。 『認定薬剤師資格取得支援制度』『自己啓発支援制度』があり、キャリアアップも望めます。 利益よりもモラルやコンプライアンスを重視。現場でやりたいことをやらせてもらえる、風通しの良い環境です。 20～30代が中心となり、活気のある雰囲気の中でお互いに助け合いながら働いています。