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都内に店舗展開している、在宅医療にも取り組んでいる薬局です。 電子薬歴や、全自動分包機はもちろん、一包化監査システム、ピッキングサポートシステム、軟膏練り機なども完備しており、未経験の方やブランクのある方でもすぐに活躍できるよう、設備の充実に取り組んでおります。 さらに、社内にイントラネットを立ち上げ、学術情報や社内情報を共有している他、月に1～2回勉強会を開くなど、全体でスキルアップできる体制が整っております。 車・自動車通勤可能です。

都内に店舗展開している、在宅医療にも取り組んでいる薬局です。 電子薬歴や、全自動分包機はもちろん、一包化監査システム、ピッキングサポートシステム、軟膏練り機なども完備しており、未経験の方やブランクのある方でもすぐに活躍できるよう、設備の充実に取り組んでおります。 さらに、社内にイントラネットを立ち上げ、学術情報や社内情報を共有している他、月に1～2回勉強会を開くなど、全体でスキルアップできる体制が整っております。 車・自動車通勤可能です。

宮城県を中心に、複数店舗展開している薬局です。 車通勤が可能なので通勤が便利です。 お休みは週休二日制で、しっかりリフレッシュできるので、日々の業務にメリハリをつけて働くことができます。 また、特別休暇として「連続休暇制度」があり、自分の時間を大切にできて、レジャーなどの予定を立てることも可能です。 「育児短時間勤務制度」があり、小さなお子様がいる方も仕事と育児を両立させることができます。 スキルアップを目指す方は、認定薬剤師取得支援制度のほか、定期勉強会も行っており、しっかり学べる環境です。

東京都内に複数展開している薬局です。 一緒にお仕事をするドクターが従業員スタッフを患者様同様に尊敬し大切にしてくれている店舗です。 正社員とパート・アルバイトという形態があり日曜祝日を含む週休二日制で、勤務時間のパターンを掛け持ち、または選ぶことができるので、ライフバランスを考慮した勤務ができます。 勉強会もあるので、培った経験を活かしながらスキルアップに臨めます。 最寄駅より徒歩圏内の、通勤しやすい場所に位置しています。

都内に店舗展開している、在宅医療にも取り組んでいる薬局です。 電子薬歴や、全自動分包機はもちろん、一包化監査システム、ピッキングサポートシステム、軟膏練り機なども完備しており、未経験の方やブランクのある方でもすぐに活躍できるよう、設備の充実に取り組んでおります。 さらに、社内にイントラネットを立ち上げ、学術情報や社内情報を共有している他、月に1～2回勉強会を開くなど、全体でスキルアップできる体制が整っております。 車・自動車通勤可能です。

東京都内に複数展開している薬局です。 一緒にお仕事をするドクターが従業員スタッフを患者様同様に尊敬し大切にしてくれている店舗です。 正社員とパート・アルバイトという形態があり日曜祝日を含む週休二日制で、勤務時間のパターンを掛け持ち、または選ぶことができるので、ライフバランスを考慮した勤務ができます。 勉強会もあるので、培った経験を活かしながらスキルアップに臨めます。 最寄駅より徒歩圏内の、通勤しやすい場所に位置しています。

東京・埼玉で複数店舗を展開している病院門前、クリニック門前薬局です。 30代の女性が多く、地域密着型の経営をおこなっており、特に服薬指導に力をいれています。 また、女性社員には、子育て支援をおこなっており、産休育休の取得率が高く、復帰している方が大勢います。 最新機器の導入で、オンライン請求等、業務の効率化を図り、調剤過誤を防止し、患者様・医療機関の方に信頼安心される薬局運営を行っております。 未経験者は各店舗でのＯＪＴによる研修や定期的な社内勉強会でスキルアップを図ることもできる環境です。 キャリアアップがしやすく、将来経営に携わる事も可能な職場です。

関東首都圏を中心に約150店舗を展開。そのまちに根付いた地域密着型の出店を基本方針として、やみくもに全国への量的拡大を図る戦略は取っていません。むしろ、医療の一端を担う立場として、地域とのつながりをより広く、より深く、より永く保ち続けることが、地域社会の一員としての義務であり、責任だと考えています。個人はもちろんのこと、地域社会や自然環境という広がりの中で「健康」を捉え、これらがすべて満たされていることが、真に健康な状態であると捉えています。人の健康という面では、自らを「健康ナビゲーター」として位置づけ、人々を生涯にわたりケアする「ライフタイムバリュー」の提供を目指します。

関東首都圏を中心に約150店舗を展開。そのまちに根付いた地域密着型の出店を基本方針として、やみくもに全国への量的拡大を図る戦略は取っていません。むしろ、医療の一端を担う立場として、地域とのつながりをより広く、より深く、より永く保ち続けることが、地域社会の一員としての義務であり、責任だと考えています。個人はもちろんのこと、地域社会や自然環境という広がりの中で「健康」を捉え、これらがすべて満たされていることが、真に健康な状態であると捉えています。人の健康という面では、自らを「健康ナビゲーター」として位置づけ、人々を生涯にわたりケアする「ライフタイムバリュー」の提供を目指します。

関東首都圏を中心に約150店舗を展開。そのまちに根付いた地域密着型の出店を基本方針として、やみくもに全国への量的拡大を図る戦略は取っていません。むしろ、医療の一端を担う立場として、地域とのつながりをより広く、より深く、より永く保ち続けることが、地域社会の一員としての義務であり、責任だと考えています。個人はもちろんのこと、地域社会や自然環境という広がりの中で「健康」を捉え、これらがすべて満たされていることが、真に健康な状態であると捉えています。人の健康という面では、自らを「健康ナビゲーター」として位置づけ、人々を生涯にわたりケアする「ライフタイムバリュー」の提供を目指します。

東京都八王子市を中心に、複数店舗を展開している薬局です。 最寄駅からも徒歩圏内に位置し、車での通勤も可能なので、通勤の利便性が高い職場です。 休日は週休二日制で、残業時間も少ないので、無理なく働くことができる環境です。 入社後はしっかりとした研修があり、様々な店舗を回り総合的な知識を身に付けることができます。 また、在宅医療への取り組みを通して、幅広い知識と経験を得ることができ、スキルアップにつなげられます。

東京都内で複数店舗展開してる薬局です。 全店舗、基準調剤算定施設になっており、ワンランク上の薬剤師の仕事ができます。 休日は週休二日制で、産前産後休暇や育児休暇の制度も整備されているので、子育て中の方も安心して働くことができます。 スキルアップに対する体制が充実しており、定期勉強会のほか、OJTによる個々の成長に合わせたトレーニングも行っています。 また、独立に向け、薬剤師だけではなく、レセプト・薬局経営に関する数値管理など、様々な教育が可能です。 20代～40歳代までの方々を中心に和気あいあいとした勤務環境で、店舗異動の際は、本人希望を確認したうえでの異動ですので強制的な異動はありません。