調剤薬局、年間休日120日以上の薬剤師求人・転職情報　検索結果 （318ページ目）

茨城県内で複数店舗を展開する、地域医療に根差した企業です。 総合病院門前が多く、また、在宅医療も行っているので、幅広い知識が得られる環境にあります。 週休二日制で年間休日も多いので、日々の動き方にもメリハリがつけて働くことが可能です。 なお、店舗では、調剤だけでなく、病院では実施していない検査や、病気の改善に役立つアドバイスなどを行っています。また、女性薬剤師も活躍しており、向上心の高いスタッフが多く勤務している職場です。

愛知、岐阜を中心に120店舗以上を展開している薬局です。 大半が総合病院（主に地域基幹病院）の門前にあり、複合的な科目を学べる環境です。 最長2年の育児休業取得、勤務時間短縮制度、お子様の看護休暇など、子育て支援のための制度が充実しています。 仕事と家庭の両立をめざすため、月5回の「ノー残業デー」(男女問わず)も導入、男性数名の育児休業取得実績もあり、長く働きやすい環境が整っています。 また、安全性と信頼性を高めるため、処方薬の監査機能の強化や調剤機器の導入によるシステム化に力をいれており、効率よく働けます。 中途採用の方への研修や、社内オリジナルのe-ラーニング、学術研修、アメリカでの海外研修など、充実した教育体制でスキルアップも可能です。

愛知、岐阜を中心に120店舗以上を展開している薬局です。 大半が総合病院（主に地域基幹病院）の門前にあり、複合的な科目を学べる環境です。 最長2年の育児休業取得、勤務時間短縮制度、お子様の看護休暇など、子育て支援のための制度が充実しています。 仕事と家庭の両立をめざすため、月5回の「ノー残業デー」(男女問わず)も導入、男性数名の育児休業取得実績もあり、長く働きやすい環境が整っています。 また、安全性と信頼性を高めるため、処方薬の監査機能の強化や調剤機器の導入によるシステム化に力をいれており、効率よく働けます。 中途採用の方への研修や、社内オリジナルのe-ラーニング、学術研修、アメリカでの海外研修など、充実した教育体制でスキルアップも可能です。

愛知、岐阜を中心に120店舗以上を展開している薬局です。 大半が総合病院（主に地域基幹病院）の門前にあり、複合的な科目を学べる環境です。 最長2年の育児休業取得、勤務時間短縮制度、お子様の看護休暇など、子育て支援のための制度が充実しています。 仕事と家庭の両立をめざすため、月5回の「ノー残業デー」(男女問わず)も導入、男性数名の育児休業取得実績もあり、長く働きやすい環境が整っています。 また、安全性と信頼性を高めるため、処方薬の監査機能の強化や調剤機器の導入によるシステム化に力をいれており、効率よく働けます。 中途採用の方への研修や、社内オリジナルのe-ラーニング、学術研修、アメリカでの海外研修など、充実した教育体制でスキルアップも可能です。

愛知、岐阜を中心に120店舗以上を展開している薬局です。 大半が総合病院（主に地域基幹病院）の門前にあり、複合的な科目を学べる環境です。 最長2年の育児休業取得、勤務時間短縮制度、お子様の看護休暇など、子育て支援のための制度が充実しています。 仕事と家庭の両立をめざすため、月5回の「ノー残業デー」(男女問わず)も導入、男性数名の育児休業取得実績もあり、長く働きやすい環境が整っています。 また、安全性と信頼性を高めるため、処方薬の監査機能の強化や調剤機器の導入によるシステム化に力をいれており、効率よく働けます。 中途採用の方への研修や、社内オリジナルのe-ラーニング、学術研修、アメリカでの海外研修など、充実した教育体制でスキルアップも可能です。

岡山県に複数店舗展開している薬局です。 独立した店舗が多く、車通勤が可能なうえ、駐車場も広めにとっていたりと通勤に便利な立地です。 面分業で受けているため、複数科目の処方箋を受けている店舗が多いので、広く調剤が学べる環境です。 くわえて勉強会を行ったりと、未経験の方でも安心して勤務を始める事ができます。 週40時間シフト制で、お休みは週休二日制と無理なく働いていける職場です。 雇用形態も正社員以外にもアルバイトやパートでの勤務が可能なので、ライフバランスに合わせて働けます。

三重県名張市に複数店舗展開している地域密着型の薬局です。 お休みは週休二日制、年間休日も120日ほどと、無理なく働けるので、日々の業務にメリハリをつけて働くことができます。 さらに特別休暇として連続休暇制度があるので、旅行などのリフレッシュも可能です。 アルバイトやパートでは、扶養内や平日のみの勤務が可能なので、ご家庭がある方も安心して勤務できます。 学会への参加支援やe-ラーニング、各種勉強会を定期的に行っているので、更なるスキルアップを目指す方はもちろんのこと、未経験の方もしっかり学べる環境です。 地域に長く続いており、歴史ある店舗です。

東京都内に複数店舗展開している薬局です。 日曜祝日が定休日で土曜日は半日勤務なので、家庭での時間も大事にしながら働けます。 また、出産休暇や育児休暇の制度もあるので、出産後も職場復帰しやすい環境です。 未経験の方でも薬局長から仕事の流れなどの丁寧な研修があるので、安心してスタートできます。 また、希望者や経験のある方には管理薬剤師として店舗運営にも携われます。 女性が多く明るく清潔な室内でアットホームな雰囲気の薬局です。

三重県と和歌山県に複数店舗展開している、地域密着型の薬局です。 車での通勤が可能なので、通勤に便利な職場です。 休日は週休二日制で、年間休日は120日以上と多めなので、プライベートも大切にしながら、無理なく働くことができます。 在宅医療に取り組んでいるので、地域医療に貢献しながら多くの経験を積む事ができます。 幅広い年代のスタッフが在籍しており、アットホームな雰囲気の中で、日々の業務にあたっています。

三重県と和歌山県に複数店舗展開している、地域密着型の薬局です。 車での通勤が可能なので、通勤に便利な職場です。 休日は週休二日制で、年間休日は120日以上と多めなので、プライベートも大切にしながら、無理なく働くことができます。 在宅医療に取り組んでいるので、地域医療に貢献しながら多くの経験を積む事ができます。 幅広い年代のスタッフが在籍しており、アットホームな雰囲気の中で、日々の業務にあたっています。

関東エリアで複数店舗展開している調剤薬局です。 週休二日制で年間休日も120日以上あり、連続休暇も取得できるので、常にリフレッシュしながら働けます。 また、育児休暇や育児短時間勤務制度があり、子育てしながら安心して長く続けていける職場です。 店舗はパーテーションで仕切られた投薬口が設置されており、プライバシーに配慮した患者様に優しい環境づくりに取り組んでいる薬局です。 スタッフの平均年齢は35歳ほどで、男性薬剤師も複数在職しており、協力しながら業務を行っています。 未経験の方も、新人教育制度があるので、安心して仕事を始めることができます。また、さらにスキルアップしたい方には学会・研修会参加補助制度もあります。 その他、在宅医療に取り組んでいるので、多くの経験を積む事ができます。

関西を中心に全国各地100店舗以上展開している大手企業です。 若い方から経験豊富な方まで幅広い方が在籍しており、9－18時や土日休みなどの店舗も比較的多くあります。 産休・育休、育児時短制度のほか、有給も取得しやすい職場環境なので、子育て中に方も安心して働く事ができます。 残業代は1分単位で支給、サービス残業はありません。 また、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップへ向けた体制も整っています。

関西を中心に全国各地100店舗以上展開している大手企業です。 若い方から経験豊富な方まで幅広い方が在籍しており、9－18時や土日休みなどの店舗も比較的多くあります。 産休・育休、育児時短制度のほか、有給も取得しやすい職場環境なので、子育て中に方も安心して働く事ができます。 残業代は1分単位で支給、サービス残業はありません。 また、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップへ向けた体制も整っています。

関西を中心に全国各地100店舗以上展開している大手企業です。 若い方から経験豊富な方まで幅広い方が在籍しており、9－18時や土日休みなどの店舗も比較的多くあります。 産休・育休、育児時短制度のほか、有給も取得しやすい職場環境なので、子育て中に方も安心して働く事ができます。 残業代は1分単位で支給、サービス残業はありません。 また、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップへ向けた体制も整っています。

関西を中心に全国各地100店舗以上展開している大手企業です。 若い方から経験豊富な方まで幅広い方が在籍しており、9－18時や土日休みなどの店舗も比較的多くあります。 産休・育休、育児時短制度のほか、有給も取得しやすい職場環境なので、子育て中に方も安心して働く事ができます。 残業代は1分単位で支給、サービス残業はありません。 また、認定薬剤師取得支援制度、学会参加支援、定期勉強会など、スキルアップへ向けた体制も整っています。